Arquitecto de Soluciones de Datos de TI

Departamento: 10002 Enterprise Corporate - Termed But Paid Situación: Tiempo completo Beneficios Elegibles: Sí. Hou rs por semana: 40 Información adicional: • Tiempo completo, primer turno • Función completamente remota de estos estados: AL, AK, AR, AZ, DE, FL, GA, IA, ID, IL, IN, LA, KS, KY, ME, MI, MO, MS, MT, NC, ND, NE, NH, NM, OH, OK, PA, SC, SD, TN, TX, UT, VA, WV, WY. • Debido a necesidades complejas, el trabajo a distancia no se permite por períodos cortos o largos en: CA, CO, CT, HI, MA, MD, MN, NJ, NY, OR, RI, VT, WA y trabajar internacionalmente (esto incluye trabajar durante las vacaciones). • No reubicación, No Patrocinio o transferencia de visa para esta posición ahora o en el futuro. Rango de pago: $54.90 - $82.35 El Arquitecto de Solución de Análisis de TI es un líder técnico estratégico responsable de definir y conducir la dirección técnica de las plataformas de análisis a través de la huella empresarial, 6 estados y más de 155.000 personas. Usted se asegurará de que el desarrollo analítico se alinea con el valor empresarial, promueve el uso de herramientas adecuadas para fines, y potencia a los equipos a través de una arquitectura unificada, gobernada y escalable. Este papel sirve de asesor de confianza para los equipos de desarrollo, guiándolos hacia soluciones técnicas óptimas que satisfagan las necesidades empresariales cambiantes. ¿Está buscando su próximo paso pero todavía quiere ser un contribuyente individual. ¡Sigue leyendo! Este papel no tiene responsabilidades de llamada o de horas posteriores y viene con un Plan Anual de Incentivo. Un candidato ideal tendrá experiencia en análisis de salud, épica y datos. Este papel sirve como un recurso superior en el departamento que tiene una profundidad y amplitud de conocimiento, con enfoque adicional alrededor de los devoluciones y herramientas modernas como Snowflake. Principales responsabilidades: • Definir y dirigir la estrategia técnica de toda la empresa para las plataformas de análisis operacionales, asegurando la alineación con los objetivos de organización y el modelo operativo. • Soluciones de análisis escalables, seguras e integradas de Arquitectos en Epic Cogito, herramientas de IB de terceros y plataformas de datos en la nube. • Establecer y mantener un marco de uso de herramientas adecuado para guiar a los equipos de desarrollo en la selección de las tecnologías adecuadas para cada caso de uso. • Evaluar las capacidades emergentes de análisis épico y de terceros y la planificación y ejecución de la adopción. • Servir como socio consultivo para desarrolladores de análisis y actores empresariales, proporcionando orientación experta sobre diseño de soluciones, selección de herramientas y mejores prácticas de implementación. • Promover y apoyar un modelo de desarrollo federado mediante la orientación de analistas y habilitando capacidades de desarrollo integral. • Facilitar la transferencia y estandarización de conocimientos entre los equipos para asegurar una solución coherente y de alta calidad. • Implementar y supervisar prácticas de DevOps estandarizadas, incluyendo tuberías CI/CD para el desarrollo y despliegue de analíticas. • Diseñar y hacer cumplir un sólido modelo de seguridad RBAC (Role-Based Access Control) en todas las plataformas de análisis, de acuerdo con las directrices de Data Governance y otros propietarios de plataformas. • Colaborar con las unidades de liderazgo y negocios de TI para asegurar que las capacidades de la plataforma de análisis estén alineadas con prioridades estratégicas y ofrezcan resultados mensurables. • Proporcionar supervisión arquitectónica y dirección técnica para las iniciativas de análisis dentro de la cartera de proyectos. • Apoyar los esfuerzos de gestión de proyectos contribuyendo a estrategias de mitigación de riesgos, planificación de la implementación y comunicación de los interesados. Licencia, registro y/o certificación requerida: • Certificaciones épicas apropiadas para la función de trabajo (Estado de certificado o acreditado) • Los requisitos del plan de aprendizaje que se proporcionarán con la oferta incluyen cualquier certificación Epic Cogito faltante necesaria para desempeñar el papel, y las certificaciones deben obtenerse dentro de los 5 meses de comenzar la primera clase Epic. Educación requerida: • Licenciado en Tecnología de la Información, Ciencias de la Computación, Análisis de Datos, Ingeniería o campo relacionado. Experiencia requerida: • Típicamente requiere 5 o más años en datos de TI progresivamente responsables o funciones analíticas, con al menos 3 años enfocados en arquitectura analítica o plataformas de reporte de empresas en un entorno de salud. Conocimiento, habilidades y habilidades requeridas: • Experiencia profunda en la arquitectura de Epic Cogito y estructuras de datos (Caboodle, Clarity, Palette, etc.), y/o otra plataforma de datos apropiada basada en el papel/función. • Competencia en una o más de las siguientes plataformas: BusinessObjects, Power BI, SSRS y Snowflake. • Comprensión fuerte de la gobernanza de datos, modelos de seguridad (RBAC), y prácticas DevOps en entornos analíticos. • Posibilidad demostrada de definir y ejecutar estrategias técnicas en entornos complejos y multiplataforma. • Excelentes habilidades de consulta y comunicación, con la capacidad de influir y guiar equipos multifuncionales. • Un líder estratégico y técnico orientado hacia el futuro, con fuertes habilidades de solución de problemas y una pasión por facilitar la toma de decisiones basada en datos. Requisitos físicos y condiciones de trabajo: • Viaje muy limitado • Opera todo el equipo necesario para realizar el trabajo. • Expuesto al entorno de oficina normal. • Ambiente de trabajo remoto Requisitos de trabajo preferidos: Educación requerida: • Máster en Ciencias de la Computación o campo relacionado Licencia, registro y/o certificación requerida: • Se prefieren las siguientes certificaciones épicas: Cogito, Cogito Tools Administration, Cogito Project Manager, o cualquier certificación Caboodle o Clarity. • Snowflake SnowPro y las certificaciones de Microsoft PowerBI o Fabric preferidas Experiencia requerida: • Experiencia de definir y ejecutar la estrategia de análisis en un papel de consultoría Conocimiento, habilidades y habilidades requeridas: • Experiencia con los módulos ServiceNow ITIL y SPM • Fondo fuerte en datos y análisis en la industria sanitaria # Remote #Snowflake #ITArchitect #Epic #IThealthcare Esta descripción indica el carácter general y el nivel de trabajo que se espera del titular. No está diseñado para cubrir o contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades que requiere el titular. El incumbente puede ser requerido para realizar otros deberes relacionados. Nuestro compromiso con usted: Advocate Health ofrece una amplia suite de Total Rewards: beneficios y programas de bienestar, compensación competitiva, generosas ofertas de jubilación, programas que invierten en su desarrollo profesional y mucho más – para que pueda vivir plenamente en y lejos del trabajo, incluyendo: Indemnización • Indemnización básica en la lista de sueldos basada en factores tales como calificaciones, habilidades, experiencia relevante y/o capacitación • Pago Premium como cambio, a petición y más basado en el trabajo de un compañero de equipo • Pago incentivo para determinadas posiciones • Oportunidad de aumentos anuales basados en el rendimiento Beneficios y más • Programas de tiempo de pago • Prestaciones de salud y bienestar como médicos, dentales, visión, vida y discapacidad a corto y largo plazo • Cuentas de gasto flexible para los gastos de atención médica y atención dependiente elegibles • Prestaciones familiares como la asistencia para la adopción y la licencia parental remunerada • Planes de jubilación de contribuciones definidas con el partido del empleador y otros programas de bienestar financiero • Programa de Asistencia Educativa Nota: La elegibilidad para los programas enumerados anteriormente puede depender de su FTE o estado (por ejemplo, a tiempo completo, a tiempo parcial, per diem, temporal, etc.); pregunte a un Contratista para obtener más información durante una entrevista. Acerca de Advocate Health Advocate Health es el tercer sistema de salud integrado sin fines de lucro en los Estados Unidos, creado a partir de la combinación de Advocate Aurora Health y Atrium Health. Prestando atención bajo los nombres Advocate Health Care en Illinois; Atrium Health en las Carolinas, Georgia y Alabama; y Aurora Health Care en Wisconsin, Advocate Health es un líder nacional en innovación clínica, resultados de salud, experiencia de consumo y atención basada en el valor. Con sede en Charlotte, Carolina del Norte, Advocar los servicios de salud a casi 6 millones de pacientes y se dedica a cientos de ensayos clínicos y estudios de investigación, con Wake Forest University School of Medicine como núcleo académico de la empresa. Es reconocido nacionalmente por su experiencia en cardiología, neurociencias, oncología, pediatría y rehabilitación, así como trasplantes de órganos, tratamientos de quemadura y programas musculoesqueléticos especializados. Advocate Health emplea a 155.000 compañeros de equipo en 69 hospitales y más de 1.000 centros de atención, y ofrece uno de los programas de educación médica de postgrado más grandes de la nación con más de 2.000 residentes y becarios en más de 200 programas. Comprometida a proporcionar una atención equitativa para todos, Advocate Health proporciona más de 6.000 millones de dólares en beneficios comunitarios anuales.