EB-3 SkilledEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno
REG. 10200838
Técnico de Mantenimiento de Fabricación II
Fresenius Medical Care Holdings, INC
- Lugar: Ogden, UT
- Área: Engenharia
- Visa probable: EB-3 Skilled
- Empleo visto por última vez el 29/7/2026
Técnico de mantenimiento industrial en Ogden, UT. Empresa con un historial de 2 aprobaciones LCA en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
NightShift (2233) rotación
Job Descripción
PURPOSE AND SCOPE:
Reparar y mantener la maquinaria preformando el mantenimiento eléctrico y mecánico en equipos tales como cajas de engranaje, motores, herramientas neumáticas, válvulas, sistemas transportadores, robótica, sistemas de utilidad, máquinas de producción y equipos realizando las siguientes tareas.
PRINCIPAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
• Bajo supervisión limitada, se aplica un conocimiento complejo considerable para realizar una amplia gama de tareas que incluyen, pero no se limitan a realizar correctamente tareas mecánicas y eléctricas. Reemplazar componentes mecánicos, hidráulicos y neumáticos de máquinas y equipos. Diagnosticar aparatos de mal funcionamiento como transformadores, motores y accesorios de iluminación y reemplazar cables y cables dañados o rotos.
• Acero inoxidable soldado correctamente utilizando tecnologías de soldadura existentes en la planta.
• Reparación o sustitución de piezas defectuosas. Instala funciones especiales y partes estructurales en dispositivos. Lubrica y limpia partes.
• Configurar y operar tornos, prensa de perforación, molienda y otras herramientas de trabajo de metal para hacer y reparar piezas. Capacidad para soldar cuando sea necesario.
• Trabaja en tareas que son moderadamente difíciles, que requieren juicio para resolver problemas y/o para hacer recomendaciones.
• Actúa como experto en materias para reparar problemas eléctricos.
• Instalar el cableado y el conducto de alimentación para máquinas y equipos recién instalados como rotores, transportadores y controladores programables que cumplen con el código NEC actual.
• Conecta cables de alimentación a máquinas y equipos, y conecta cables y cables entre máquinas y equipos.
• Capacidad para programar unidades de frecuencia, controladores, etc. cuando sea necesario.
• Comunicación eficaz con supervisores de producción y mantenimiento o designa para diagnosticar y corregir problemas de equipo.
• Observar dispositivos mecánicos en funcionamiento y comprender su función e identificar posibles causas de problemas.
• Desmantelar dispositivos para obtener acceso y eliminar partes defectuosas.
• Reconstrucción neumática - dispositivos hidráulicos.
• Realizar mantenimiento preventivo semanal en equipos de última generación.
• Proporcionar un entorno de trabajo positivo que promueva la seguridad y el trabajo en equipo.
• Los contactos son frecuentemente con personas que representan otros departamentos y/o representan organizaciones externas. Los contactos implican obtener o proporcionar información o datos sobre cuestiones de importancia moderada a la función del departamento o que pueden ser de carácter sensible.
• Normalmente no recibe ninguna instrucción sobre el trabajo diario de rutina, y las instrucciones generales sobre las asignaciones recién introducidas.
• Puede prestar asistencia al personal de nivel inferior con tareas de apoyo más complejas que requieren un mayor nivel de comprensión de las funciones, según lo dispuesto por el supervisor inmediato.
• Puede escalar los problemas para supervisar la resolución, según se considere necesario.
• Mantener el cuidado general de la zona de trabajo y la planta.
• Seguir todas las Políticas de Fresenius.
• La asistencia regular y el mantenimiento de un buen registro de asistencia es una función esencial del trabajo.
• Revisar y cumplir el Código de Conducta Empresarial y todas las políticas y procedimientos de las empresas aplicables, leyes y reglamentos locales, estatales y federales.
• Asistencia con diversos proyectos asignados por el supervisor directo.
• Otras tareas asignadas.
Las responsabilidades adicionales pueden incluir centrarse en uno o más departamentos o lugares. Ver adición aplicable para funciones específicas de departamento o ubicación.
PHYSICAL DEMANDS AND WORKING CONDITIONS:
• Las exigencias físicas y las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de los encuentros de un empleado al realizar las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer ajustes razonables para que las personas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales.
• Durante el desempeño de las funciones de este trabajo, el empleado es obligado ocasionalmente a ponerse de pie; caminar; sentarse; usar manos y dedos, manejar o sentir; alcanzar con manos y brazos; subir o balance; stoop, rodilla, agachado, o gatear; hablar o escuchar; y sabor o olor. El empleado debe levantar y/o moverse regularmente de 10 a 25 libras, levantar y/o moverse con frecuencia hasta 50 libras.
• Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado se expone ocasionalmente a condiciones húmedas y/o húmedas; partes mecánicas móviles; lugares altos y precarios; vapores o partículas aéreas; productos químicos tóxicos o causticos; condiciones meteorológicas externas; riesgo de choque eléctrico; y vibración. El nivel de ruido en el ambiente de trabajo es generalmente alto.
• La posición requiere que el empleado esté disponible para responder a llamadas en horas libres para que la maquinaria de producción pueda mantenerse adecuadamente en nuestra operación de proceso continuo.
EDUCACIÓN:
• Diploma de secundaria requerido; Grado de Asociado deseable
EXPERIENCE AND REQUIRED SKILLS:
• 2 - 4 años de experiencia relacionada.
• Capacidad para leer e interpretar documentos tales como reglas de seguridad, instrucciones de funcionamiento y mantenimiento y manuales de procedimiento. Capacidad para escribir informes de rutina y correspondencia. Capacidad para hablar eficazmente ante grupos de clientes o empleados de la organización.
• Capacidad de añadir, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. Capacidad para calcular la tasa, ratio, y por ciento y para dibujar e interpretar gráficos de barras.
• Capacidad para resolver problemas prácticos y tratar con una variedad de variables concretas en situaciones donde sólo existe una estandarización limitada. Capacidad para interpretar una variedad de instrucciones amuebladas en forma escrita, oral, diagrama o programada.
• Certificación de elevador de tinta
Fresenius Medical Care mantiene un lugar de trabajo libre de drogas de acuerdo con las leyes federales y estatales aplicables.
Fresenius Medical Care es un empleador de igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de raza, color, religión, orientación sexual, identidad de género, condición parental, origen nacional, edad, discapacidad, servicio militar u otros factores no basados en el mérito
Ver el texto original en inglés
NightShift (2233) rotating
Job Description
PURPOSE AND SCOPE:
Repair and maintain machinery by preforming electrical and mechanical maintenance on equipment such as gear boxes, motors, pneumatic tools, valves, conveyor systems, robotics, utility systems, production machines and equipment by performing the following duties.
PRINCIPAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
• Under limited supervision, applies considerable complex knowledge to perform a broad range of tasks which include but are not limited to properly performing mechanical and electrical duties. Replace faulty mechanical, hydraulic, and pneumatic components of machines and equipment. Diagnose malfunctioning apparatus such as transformers, motors, and lighting fixtures and replaces damaged or broken wires and cables.
• Properly weld stainless steel using existing welding technologies in the plant.
• Repair or replace defective parts. Installs special function and structural parts in devices. Lubricates and cleans parts.
• Set up and operate lathe, drill press, grinder, and other metal working tools to make and repair parts. Ability to weld when necessary.
• Works on assignments that are moderately difficult, requiring judgment in resolving issues and/or in making recommendations.
• Acts as a subject matter expert to repair electrical problems.
• Install power supply wiring and conduit for newly installed machines and equipment such as rotors, conveyors, and programmable controllers meeting current NEC code.
• Connect power supply wires to machines and equipment, and connects cables and wires between machines and equipment.
• Ability to program frequency drives, controllers, etc. when required.
• Effectively communicate with production and maintenance supervisors or designates to diagnose and correct equipment problems.
• Observe mechanical devices in operation and understand their function and identify possible causes of trouble.
• Dismantle devices to gain access to and remove defective parts.
• Rebuild pneumatic - hydraulic devices.
• Perform weekly preventative maintenance on state-of-art equipment.
• Provide positive work environment that promotes safety and teamwork.
• Contacts are frequently with individuals representing other departments, and/or representing outside organizations. Contacts involve obtaining or providing information or data on matters of moderate importance to the function of the department or which may be of a sensitive nature.
• Normally receives no instruction on routine daily work, and general instructions on newly introduced assignments.
• May provide assistance to junior level staff with more complex support tasks that require a higher level of understanding of functions, as directed by immediate supervisor.
• May escalate issues to supervisor for resolution, as deemed necessary.
• Maintain general housekeeping of working area and plant.
• Follow all Fresenius Policies.
• Regular attendance and maintaining a good attendance record is an essential function of the job.
• Review and comply with the Code of Business Conduct and all applicable company policies and procedures, local, state and federal laws and regulations.
• Assist with various projects as assigned by direct supervisor.
• Other duties as assigned.
Additional responsibilities may include focus on one or more departments or locations. See applicable addendum for department or location specific functions.
PHYSICAL DEMANDS AND WORKING CONDITIONS:
• The physical demands and work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
• While performing the duties of this job, the employee is occasionally required to stand; walk; sit; use hands and fingers, handle or feel; reach with hands and arms; climb or balance; stoop, kneel, crouch, or crawl; talk or hear; and taste or smell. The employee must regularly lift and/or move 10 to 25 pounds, frequently lift and/or move up to 50 pounds.
• While performing the duties of this job, the employee is occasionally exposed to wet and/or humid conditions; moving mechanical parts; high, precarious places; fumes or airborne particles; toxic or caustic chemicals; outside weather conditions; risk of electrical shock; and vibration. The noise level in the work environment is usually loud.
• Position requires that employee be available to respond to call-ins on off-hours so that production machinery can be properly maintained on our continuous process operation.
EDUCATION:
• High School Diploma required; Associate's Degree desirable
EXPERIENCE AND REQUIRED SKILLS:
• 2 - 4 years' related experience.
• Ability to read and interpret documents such as safety rules, operating and maintenance instructions, and procedure manuals. Ability to write routine reports and correspondence. Ability to speak effectively before groups of customers or employees of organization.
• Ability to add, subtract, multiply, and divide in all units of measure, using whole numbers, common fractions, and decimals. Ability to compute rate, ratio, and percent and to draw and interpret bar graphs.
• Ability to solve practical problems and deal with a variety of concrete variables in situations where only limited standardization exists. Ability to interpret a variety of instructions furnished in written, oral, diagram, or schedule form.
• Forklift Certification
Fresenius Medical Care maintains a drug-free workplace in accordance with applicable federal and state laws.
Fresenius Medical Care is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of race, color, religion, sexual orientation, gender identity, parental status, national origin, age, disability, military service, or other non-merit-based factors
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