Enfermero Registrado (RN) - Departamento de Emergencias

Visión general del trabajo Fairview está contratando a una enfermera registrada (RN) para el Departamento de Emergencia en nuestra Universidad de Fairview M Health de Minnesota Medical Center East Bank, ubicada en Minneapolis, MN. Esta función es de 0,75 FTE, 60 horas por período de pago, 12 horas de turno de noche (7pm-7:30am), con una rotación cada tercer fin de semana. Esta posición es elegible para beneficios incluyendo médico, dental, tiempo de pago, opciones de jubilación, reembolso de matrícula, programa de reembolso de préstamos estudiantiles, y más. M Health Fairview East Bank Hospital se encuentra en Minneapolis, Minnesota y ofrece la gama más amplia de servicios hospitalarios y clínicos proporcionados a través de la Universidad de Minnesota Health. Los servicios completos van desde la atención primaria, la atención de emergencia y la entrega de miles de bebés cada año, hasta el cuidado de pacientes con las condiciones más sofisticadas. Nuestro equipo de emergencia se asocia con todo el espectro de especialidades médicas y servicios auxiliares incluyendo anestesiología, cuidados intensivos, cardiología, neurocirugía, cirugía ortopédica, radiología, rehabilitación y cirugía. Las áreas de especialización incluyen trasplante de órganos sólidos y sangre y médula, enfermedades cardíacas y cáncer. Sobre esta Unidad: ¿Tiene una especial curiosidad sobre el Departamento de Emergencias? UMMC East Bank Emergency Department es un centro de trauma de nivel 3 de 28 camas. Entregamos atención a unos 80 pacientes al día y 30.000 pacientes al año. Ofrecemos un enfoque multidisciplinario para todas las emergencias. Los miembros del equipo incluyen a Médicos de Emergencia certificados por la Junta, Proveedores de Prácticas Avanzadas, Enfermeras Registradas, Técnicos de Emergencia, Coordinadores de Unidades de Salud, Transporte y Gestores de Casos. Proporcionamos atención rápida y de calidad durante todo el tiempo, cuando los pacientes se enfrentan a emergencias médicas o conductuales. Responsabilidades del trabajo: La enfermera registrada del Departamento de Emergencia es responsable y responsable de la evaluación, el análisis, el diagnóstico de enfermería, la planificación, la aplicación de intervención y la identificación y evaluación de los resultados para pacientes de todas las edades y poblaciones. El alcance de la práctica se extiende desde la entrada de un paciente en la sala de emergencias y continúa desde la triage hasta la descarga. La atención se centra en pacientes y familias que experimentan problemas físicos o psicosociales agudos o crónicos, reales o potenciales. Único para la enfermería de emergencia son procesos que requieren reanimación y/o estabilización • Triaging pacientes eficazmente según políticas, leyes y recursos. • Usar el proceso de enfermería para prestar atención a cualquier paciente que se ocupe del departamento. Se desarrolla un plan individualizado de atención en colaboración con el equipo paciente, familiar y sanitario para apoyar las necesidades físicas y emocionales de una amplia gama de pacientes enfermos o lesionados. • Priorizar el cuidado de múltiples pacientes con presentaciones variadas. • Iniciar intervenciones oportunas para prevenir, corregir o minimizar riesgos para el paciente. • Proporcionar una educación paciente/familiar efectiva y oportuna relacionada con el plan de tratamiento. • Reconocer y responder a cambios sutiles o rápidos en el estado del paciente. Calificaciones requeridas: • Licencia MN actual • 1 año de experiencia en enfermería de RN, med/surg o telemetría • BLS para Proveedores de Salud • certificación ACLS dentro de 6 meses de alquiler • ENPC (Emergency Nursing Pediatric Course) y TNCC (Trauma Nurse Core Course) serán requeridos de todo el personal dentro del primer año de empleo. Calificaciones preferidas • 1 año del Departamento de Emergencias o experiencia de atención crítica • BSN Resumen de las prestaciones Fairview ofrece un paquete de beneficios generosos, incluyendo pero no limitado a médicos, dentales, planes de visión, seguro de vida, seguro de discapacidad a corto y largo plazo, PTO y tiempo de enfermedad y seguro, reembolso de matrícula, jubilación, acceso anticipado a los salarios ganados, y más! Por favor siga este enlace para obtener información adicional: [enlace en el portal] Reclamación de indemnización La tasa de remuneración de un individuo dentro del rango publicado puede ser determinada por varios factores, incluyendo habilidades, conocimientos, educación relevante, experiencia y condiciones de mercado. Además, nuestra organización prioriza la equidad salarial y considera la equidad del equipo interno al hacer cualquier oferta. Si su papel es elegible para un bono de señalización, el programa de bonificación que es aprobado y en el lugar en el momento de la oferta, es lo que será honrado. Estado de la EEO EEO/Vet/Discapacitados: Todos los solicitantes calificados recibirán consideración sin tener en cuenta ningún estado legalmente protegido