EB-2 PERMGreen card en trámite para este puesto
REG. 11139925
Terapeuta Ocupacional, Per Diem, University Campus
UMASS MEMORIAL HEALTHALLIANCE-CLINTON HOSPITAL INC
- Lugar: Worcester, MA
- Área: Saúde & Enfermagem
- Visa probable: EB-2 PERM
- Empleo visto por última vez el 30/7/2026
Terapeuta ocupacional en Worcester, MA; empresa con 5 procesos PERM aprobados en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
¿Es usted un cuidador interno, estudiante o trabajador contingente/trabajador interinstitucional en UMass Memorial Health? CLICK AQUÍ para aplicar a través de su cuenta de Workday.
Estado de exención:
No Exento
Rango de contratación:
$34.51 - $62.13 Tenga en cuenta que la oferta final puede variar dentro de este rango basado en la experiencia, habilidades, calificaciones y consideraciones de equidad interna de un candidato.
Detalles del programa:
Sábado, domingo
Horario:
8:00-4:30
Cambio:
4 - Cambio mixto, 8 horas (Estados Unidos de América)
Horas:
0
Cost Center:
10020 - 3900 Terapia ocupacional
Esta posición puede tener un bono de firma disponible un miembro del Equipo de Contratación confirmará la elegibilidad durante el proceso de entrevista.
Todos Es un Cuidador
En UMass Memorial Health, todo el mundo es un cuidador, independientemente de su título o responsabilidades. La atención de pacientes excepcionales, la excelencia académica y la investigación de vanguardia hacen de UMass Memorial el principal sistema de salud de Central Massachusetts, y un lugar donde podemos ayudarle a construir la carrera que usted merece. Somos más de 20.000 empleados, trabajando juntos como un sistema de salud en una búsqueda implacable de curación para nuestros pacientes, comunidad y el uno al otro. Y todos, de su manera única, juegan una parte importante, cada día.
Evalua, planea y realiza tratamientos para aliviar la disfunción física, cognitiva/perceptual, psicosocial y o de desarrollo utilizando actividades específicas y técnicas terapéuticas restaurativas. Participa en actividades departamentales para asegurar operaciones fluidas y facilitar la mejora del programa.
I. Principales responsabilidades:
1. Administra evaluaciones de la terapia y desarrolla un plan de tratamiento para las poblaciones de pacientes física, cognitiva, de desarrollo y/o funcionalmente discapacitadas, incluyendo bebés y niños, adolescentes, adultos, geriátricos y ancianos frágiles, pacientes ambulatorios o ambulatorios como se les ha asignado.
2. Analiza e interpreta datos y evalúa la capacidad funcional actual del individuo. Crea un plan de atención que aborda problemas identificados. Investigue problemas específicos según sea necesario y haga un nuevo plan de cuidado cuando sea apropiado. Consulta con el médico sobre cualquier contradicción o formas alternativas de terapia. Evalua el progreso del paciente, relacionado con su potencial de rehabilitación.
3. Diseña un plan de tratamiento basado en la evaluación y evaluación iniciales. Establece objetivos a corto y largo plazo para los pacientes. Utiliza intervenciones y actividades terapéuticas para remediar, restaurar y/o compensar las pérdidas en habilidades físicas, perceptuales, cognitivas, sensoriales, psicosociales y funcionales.
4. Selecciona actividades específicas adaptadas al nivel emocional, intelectual y físico del paciente para mejorar el rendimiento del paciente a la máxima independencia.
5. Educa pacientes, familiares y otros cuidadores en el programa y metas de terapia. Participa en reuniones de cuidado de pacientes, colabora con miembros del equipo, ayuda con la planificación del alta. Discuta el tratamiento y el progreso del paciente con el médico incluyendo cualquier descubrimiento nuevo o inconsistente.
6. Prestación de documentos en los registros médicos. Completa la documentación que apoya la facturación de terapia y estadísticas departamentales. Ayuda a mantener un entorno de trabajo ordenado, seguro y eficiente. Ayuda con el inventario y la compra como se asigna.
7. Asistencia para la educación y el desarrollo del personal. Los delegados cargan casos a asistentes terapeutas según corresponda, supervisando la calidad de la atención y supervisando el rendimiento. Colabora con los miembros del equipo para asegurar la cobertura del paciente y la distribución equitativa del trabajo.
8. Participa en actividades de mejora/aseguramiento de la calidad de los departamentos e iniciativas de desarrollo de programas.
9. Se ajusta a las políticas, procedimientos y objetivos departamentales establecidos.
10. Participa en diversas reuniones, conferencias, seminarios según sea necesario o dirigido.
11. Demuestra el uso de la mejora de calidad en las operaciones diarias.
12. cumple con todas las normas y requisitos de salud y seguridad.
13. Respeta diversas opiniones y enfoques, y contribuye a mantener un entorno de profesionalidad, tolerancia, civilidad y aceptación hacia todos los empleados, pacientes y visitantes.
14. Realiza otros deberes similares y conexos según sea necesario o dirigido.
Todas las responsabilidades son funciones de trabajo esenciales.
II. Calificaciones de posición:
Licenciado en Terapia Ocupacional o licenciado con certificado o diploma para completar exitosamente un programa postgrado en Terapia Ocupacional. Finalización exitosa del examen de certificación AOTA, o elegible y programado para la próxima sesión. La licencia actual del estado MA como terapeuta ocupacional es necesaria.
A menos que sea necesaria la certificación, licencia o registro, una combinación equivalente de educación y experiencia que proporciona competencia en las áreas de responsabilidad enumeradas en esta descripción puede sustituirse por los requisitos mencionados anteriormente.
Las competencias específicas del Departamento, incluidas las competencias específicas para la edad, y sus mediciones se desarrollarán y mantendrán en los distintos departamentos.
III. Demandas físicas y condiciones ambientales:
El trabajo se considera medio. La posición requiere trabajo interior en un ambiente de cuidado de pacientes.
ADDENDUM FOR: Inpatient Milford Regional Medical Center
El tratamiento de terapia ocupacional excluye a las poblaciones de niños y adolescentes para la atención en el Centro Médico Regional de Milford.
Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la discapacidad o el estado de veterano protegido.
Nos esforzamos por hacer que el respeto sea parte de todo lo que hacemos en UMass Memorial Health – para nuestros pacientes, nuestra comunidad y los demás. Nuestros seis estándares de respeto son: Reconocer, escuchar, comunicar, ser responsable, ser un jugador de equipo y ser amable. Si compartes estas normas de respeto, esperamos que te unas a nuestro equipo y nos ayudes a respetar nuestro estándar para todos, todos los días.
Como empleador de igualdad de oportunidades y acción afirmativa, UMass Memorial Health reconoce el poder de una comunidad diversa y alienta las aplicaciones de individuos con experiencias, perspectivas y antecedentes variados. Todos los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el género, la orientación sexual, el origen nacional, la edad, la discapacidad, la identidad y la expresión de género, la condición de veterano protegido u otro estado protegido por la ley.
Si usted no puede presentar una solicitud debido a la tecnología de asistencia incompatible o una discapacidad, por favor póngase en contacto con nosotros en [contacto en el portal] Haremos todo lo posible para responder a su solicitud de asistencia para la discapacidad lo antes posible.
Ver el texto original en inglés
Are you an internal caregiver, student, or contingent worker/agency worker at UMass Memorial Health? CLICK HERE to apply through your Workday account.
Exemption Status:
Non-Exempt
Hiring Range:
$34.51 - $62.13 Please note that the final offer may vary within this range based on a candidate’s experience, skills, qualifications, and internal equity considerations .
Schedule Details:
Saturday, Sunday
Scheduled Hours:
8:00-4:30
Shift:
4 - Mixed Shift, 8 Hours (United States of America)
Hours:
0
Cost Center:
10020 - 3900 Occupational Therapy
This position may have a signing bonus available a member of the Recruitment Team will confirm eligibility during the interview process.
Everyone Is a Caregiver
At UMass Memorial Health, everyone is a caregiver – regardless of their title or responsibilities. Exceptional patient care, academic excellence and leading-edge research make UMass Memorial the premier health system of Central Massachusetts, and a place where we can help you build the career you deserve. We are more than 20,000 employees, working together as one health system in a relentless pursuit of healing for our patients, community and each other. And everyone, in their own unique way, plays an important part, every day.
Evaluates, plans and performs treatments to alleviate physical, cognitive/perceptual, psychosocial and or developmental dysfunction using purposeful activities and restorative therapeutic techniques. Participates in departmental activities to assure smooth operations and facilitate program enhancement.
I. Major Responsibilities:
1. Administers therapy evaluations and develops treatment plan for physically, cognitively, developmentally and/or functionally disabled patient populations, including infants and children, adolescents, adults, geriatrics and frail elderly, inpatient or outpatient as assigned.
2. Analyzes and interprets data and assesses individual’s current functional ability. Creates a plan of care that addresses identified problems. Researches specific problems as required and makes a new plan of care when appropriate. Consults with physician regarding any contradictions or alternative forms of therapy. Assesses patient's progress, as related to their rehabilitation potential.
3. Designs treatment plan based on initial evaluation and assessment. Establishes short and long term goals for patients. Utilizes therapeutic interventions and activities to remediate, restore, and/or compensate for losses in physical, perceptual, cognitive, sensory, psychosocial and functional skills.
4. Selects purposeful activities suited to the patient's emotional, intellectual and physical functional level in order to upgrade the patient's performance to maximal independence.
5. Educates patient, family and other caregivers in therapy program and goals. Participates in patient care meetings, collaborates with team members, assists with discharge planning. Discusses patient's treatment and progress with physician including any new or inconsistent findings.
6. Documents care provided in medical record. Completes documentation which supports therapy billing and departmental statistics. Assists in maintenance of orderly, safe and efficient working environment. Assists with inventory and purchasing as assigned.
7. Assists in education and development of staff. Delegates caseload to therapist assistants as appropriate, overseeing quality of care and supervising performance. Collaborates with team members to assure patient coverage and equitable work distribution.
8. Participates in department quality improvement/assurance activities and program development initiatives.
9. Complies with established departmental policies, procedures and objectives.
10. Attends variety of meetings, conferences, seminars as required or directed.
11. Demonstrates use of Quality Improvement in daily operations.
12. Complies with all health and safety regulations and requirements.
13. Respects diverse views and approaches, and contributes in maintaining an environment of professionalism, tolerance, civility and acceptance toward all employees, patients and visitors.
14. Performs other similar and related duties as required or directed.
All responsibilities are essential job functions.
II. Position Qualifications:
Bachelor's Degree in Occupational Therapy or a bachelor's degree with a certificate or diploma for successful completion of a post-degree program in Occupational Therapy. Successful completion of AOTA certification exam, or eligible and scheduled for next sitting. Current MA state license as Occupational Therapist is required.
Unless certification, licensure or registration is required, an equivalent combination of education and experience which provides proficiency in the areas of responsibility listed in this description may be substituted for the above requirements.
Department-specific competencies, including age-specific competencies, and their measurements will be developed and maintained in the individual departments.
III. Physical Demands and Environmental Conditions:
Work is considered medium. Position requires work indoors in a patient care environment.
ADDENDUM FOR: Inpatient Milford Regional Medical Center
Occupational therapy treatment excludes child and adolescent populations for inpatient care at Milford Regional Medical Center.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.
We’re striving to make respect a part of everything we do at UMass Memorial Health – for our patients, our community and each other. Our six Standards of Respect are: Acknowledge, Listen, Communicate, Be Responsive, Be a Team Player and Be Kind. If you share these Standards of Respect, we hope you will join our team and help us make respect our standard for everyone, every day.
As an equal opportunity and affirmative action employer, UMass Memorial Health recognizes the power of a diverse community and encourages applications from individuals with varied experiences, perspectives and backgrounds. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, national origin, age, disability, gender identity and expression, protected veteran status or other status protected by law.
If you are unable to submit an application because of incompatible assistive technology or a disability, please contact us at [contacto en el portal] We will make every effort to respond to your request for disability assistance as soon as possible.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.