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REG. 1168798

Procesador de Vestuario, Medio Tiempo

Bass Pro, LLC

Procesamiento de ropa en Rogers, MN; empresa con 1 PERM aprobado en los últimos 12 meses.

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Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

POSITION SUMMARY: The Apparel Processing Outfitter is responsible for the overall processing of all apparel goods shipments from receipt of goods to stocking on Sales Floor & Reception. FUNCIONES ESENCIALES: • Procesa eficazmente todas las mercancías de prendas de vestir en el momento de la recepción, adhiriéndose a todas las Normas de Visual Merchandising y utilizando el sistema de gestión de inventarios. 50% • Repone sistemáticamente la mercancía al piso de ventas según lo requerido por las Normas de Mercancía Visual utilizando el sistema de gestión del inventario. 10% • Sigue siendo consciente de las ventas anunciadas para promover una organización eficaz de backroom y reposición. 10% • Descarga camiones según sea necesario. 10% • Ayuda con mantenimiento de precios y señalización de mercancías. 5% • Mantiene el área de trabajo limpia, limpia, organizada y bien abastecida con suministros. 5% • Asegurar que la mercancía de backstock siga siendo organizada y accesible. 5% • Demuestra un servicio de atención al cliente excepcional y garantiza una agradable experiencia de compra para todos los huéspedes. 5% • TODOS LOS OTROS DUTIES ASESORAMIENTO EXPERIENCE/QUALIFICATIONS: • Nivel mínimo requerido: Diploma de secundaria o Equivalente • Grado preferido: Diploma de secundaria o equivalente • Certificado(s) o Licencia(s): N/A • Años de experiencia: 0 CONOCIMIENTO, SKILLS, Y ABILITY: • Capacidad para utilizar sistemas y dispositivos informáticos de la empresa como Sistema Dos, dispositivos RF/Gizmo " Sistema de registro de puntos de venta. • Capacidad para procesar y organizar información para incluir planos-o-gramas, guías visuales y estándares de merchandising. • Capacidad para revisar la presentación de informes de reposición para organizar mercancías para llenar el piso de ventas. • Capacidad para comunicar de manera amistosa y profesional a nuestros clientes y otros atuendos. • Capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas con Gestión, colaboradores y clientes. Requisitos de viaje: N/A PHYSICAL REQUIREMENTS: Camina regularmente, se para y funciona la computadora. Ocasionalmente levanta hasta 50 libras. Casi nunca se sienta. Requisitos físicos adicionales • Capacidad para usar escaleras y/o ascensores según sea necesario. JUDGEMENTO INDEPENDIENTES: Realiza tareas y deberes bajo supervisión general, utilizando procedimientos establecidos e innovación. Elige entre alternativas limitadas para resolver problemas. Se requiere un juicio independiente ocasional para completar las asignaciones de trabajo. A menudo se formulan recomendaciones sobre procedimientos de trabajo, políticas y prácticas. Tasa de pago inicial: $15.00 - $17.75 Prestaciones del tiempo parcial Resumen: Disfrute de descuentos en mercancías al por menor, nuestros restaurantes, resorts de clase mundial y atracciones de conservación! • Dental • Visión • Beneficios voluntarios • Ahorros de jubilación de 401k • Vacaciones pagadas • Vacaciones pagadas • Fondo Bass Pro Cares • ¡Y más! Bass Pro Shops es un empleador de igualdad de oportunidades. Se administran decisiones sin tener en cuenta la raza, el color, el credo, la religión, el sexo, el embarazo, la orientación sexual, la identidad de género, la edad, el origen nacional, el ascendencia, el estado de ciudadanía, la discapacidad, el estatuto de veterano, la información genética o cualquier otra base protegida por la legislación federal, estatal o local aplicable. Alojamientos razonables Las personas calificadas con discapacidad conocida pueden tener derecho a ajustes razonables en virtud de la Ley de los estadounidenses con discapacidad y ciertas leyes estatales o locales. Si necesita un alojamiento razonable para cualquier parte del proceso de aplicación, visite su ubicación más cercana o contáctenos en [contacto en el portal] Cabela
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POSITION SUMMARY: The Apparel Processing Outfitter is responsible for the overall processing of all apparel merchandise shipments from receipt of goods to stocking on Sales Floor & Receiving. ESSENTIAL FUNCTIONS: • Effectively processes all apparel merchandise at time of receipt, adhering to all Visual Merchandising & MPS Standards, and utilizing the inventory management system. 50% • Systematically replenishes merchandise to the sales floor as required per the Visual Merchandising Standards utilizing the inventory management system. 10% • Remains knowledgeable of advertised sales to promote effective backroom organization and replenishment. 10% • Unloads trucks as needed. 10% • Assists with pricing maintenance and signage of merchandise. 5% • Keeps work area clean, neat, organized and well stocked with supplies. 5% • Ensure backstock merchandise remains organized and accessible. 5% • Demonstrates exceptional customer service and ensures a pleasant shopping experience for all guests. 5% • ALL OTHER DUTIES AS ASSIGNED EXPERIENCE/QUALIFICATIONS: • Minimum Degree Required:    High School Diploma or Equivalent • Preferred Degree:  High School Diploma or Equivalent • Certificate(s) or License(s): N/A • Years of experience: 0 KNOWLEDGE, SKILLS, AND ABILITY: • Ability to use company computer systems and devices such as System Two, RF/Gizmo devices & Point of Sale register system. • Ability to process and organize information to include plan-o-grams, visual guides & merchandising standards. • Ability to review replenishment reporting to organize merchandise to fill the sales floor. • Ability to communicate in a friendly and professional manner to our customers and other outfitters. • Ability to establish and maintain effective working relationships with Management, co-workers and customers. TRAVEL REQUIREMENTS: N/A PHYSICAL REQUIREMENTS: Regularly walks, stands, and does computer work. Occasionally lifts up to 50 lbs. Seldom/Never sits.   Additional Physical Requirements • Ability to use ladders and/or lifts as needed. INDEPENDENT JUDGEMENT : Performs tasks and duties under general supervision, using established procedures and innovation. Chooses from limited alternatives to resolve problems. Occasional independent judgment is required to complete work assignments. Often makes recommendations to work procedures, policies, and practices. Starting Pay Rate: $15.00 - $17.75 Part Time Benefits Summary: Enjoy discounts on retail merchandise, our restaurants, world-class resorts and conservation attractions! • Dental • Vision • Voluntary benefits • 401k Retirement Savings • Paid holidays • Paid vacation • Bass Pro Cares Fund • And more! Bass Pro Shops is an equal opportunity employer.  Hiring decisions are administered without regard to race, color, creed, religion, sex, pregnancy, sexual orientation, gender identity, age, national origin, ancestry, citizenship status, disability, veteran status, genetic information, or any other basis protected by applicable federal, state or local law. Reasonable Accommodations Qualified individuals with known disabilities may be entitled to reasonable accommodation under the Americans with Disabilities Act and certain state or local laws. If you need a reasonable accommodation for any part of the application process, please visit your nearest location or contact us at [contacto en el portal] Cabela's
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