EB-2 PERMGreen card en trámite para este puesto
REG. 1169459
Trabajador Social MSW - Sala de Emergencias
Cheyenne Regional Physicians Group LLC
- Lugar: Cheyenne, WY
- Área: Saúde & Enfermagem
- Visa probable: EB-2 PERM
- Empleo visto por última vez el 16/7/2026
Trabajador social en sala de emergencias en Cheyenne, WY; empresa con 2 procesos PERM aprobados en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Requisitos para el empleo
Un día en la vida de un trabajador social MSW
Proporcionar a individuos, familias y grupos el apoyo psicosocial necesario para hacer frente a enfermedades crónicas, agudas o terminales. Los servicios incluyen asesorar a los encargados de la atención familiar, proporcionar educación y asesoramiento a los pacientes y hacer referencias a otros servicios. También puede proporcionar atención y gestión de casos o intervenciones diseñadas para promover la salud, prevenir enfermedades y abordar las barreras al acceso a la atención médica.
¿Por qué trabajar en Cheyenne Regional?
• 403(b) con 4% de coincidencia de empleador
• Hospital Magneto ANCC
• 21 días por año (aumento con tenencia)
• Programa de Asistencia Educativa
• Programa de bienestar patrocinado por empleados
• Programa de Asistencia al Empleado
• El perdón de préstamos
Esto es lo que harás:
• Realiza evaluaciones del trabajo social para determinar si será necesaria una evaluación completa del psicosocial y las necesidades.
• Realiza visitas de trabajo social y coordinación de la atención; documentos en registros médicos según corresponda.
• Realiza visitas de seguimiento adicionales según lo indicado o determinado por profesionales clínicos involucrados con cuidado; documentos según corresponda.
• Establece y mantiene un acercamiento profesional de apoyo con pacientes, familiares, médicos y otros miembros del equipo interdisciplinario.
• Proporciona educación de pacientes y familiares sobre recursos comunitarios y refuerza el plan de cuidado con la educación, asesoramiento y conferencias familiares/pacientes según sea necesario / ordenado por el médico.
• Evaluar la respuesta del paciente y de la familia al tratamiento/plan de atención y educación.
• Ayuda a los pacientes a entender su diagnóstico y hacer los ajustes necesarios para su estilo de vida, vivienda o salud.
• Evaluar las necesidades de los clientes, situaciones, fortalezas y redes de apoyo para determinar sus objetivos.
Habilidades deseadas:
• Excelentes habilidades de comunicación orales y escritas necesarias para interactuar positivamente con pacientes, familias del paciente, visitantes, médicos y otros empleados
• Capacidad para funcionar independientemente y como miembro del equipo
• Computación básica
• Capacidad para evaluar, evaluar, explicar, enseñar, resolver problemas utilizando el pensamiento crítico; y realizar cálculos
• Capacidad para trabajar los fines de semana rotativos
Esto es lo que necesitas:
• Licenciado por Wyoming Consejo de Profesiones de Salud Mental
• Cheyenne Regional AHA RQI dentro de 14 días calendario de fecha de inicio
Qué bueno tener:
• Dos años de experiencia como trabajador social
• Experiencia en el dolor y el sufrimiento
Acerca de Cheyenne Regional:
El Centro Médico Regional de Cheyenne fue fundado en 1867 como un hospital de tiendas por el ferrocarril Union Pacific para tratar a los trabajadores heridos mientras que la construcción del ferrocarril transcontinental. Hoy somos el hospital más grande del estado de Wyoming, empleando a más de 2.000 personas, y tratando a más de 350.000 pacientes del sudeste de Wyoming, Nebraska occidental y el norte de Colorado. Nos enorgullecemos de la experiencia del paciente y del empleado viviendo nuestros valores fundamentales de I ntegrity, Cari n g, Compa s sion, Res p ect, Serv i ce, Teamwo r k y E xcellence a gran salud.
Nuestro equipo marca una diferencia todos los días proporcionando experiencia sanitaria de confianza a través de un enfoque apasionado e I.N.S.P.I.R.E.(ing) con un toque personal. Al vivir nuestros valores, buscamos alcanzar nuestro objetivo de convertirnos en un hospital de 5 estrellas, proporcionando apoyo y recursos críticos a nuestra comunidad y a la mayor región que servimos. Si usted está ansioso por hacer una diferencia y apasionado por la salud, le animamos a aplicar hoy!
Ver el texto original en inglés
Job Requirements
A Day in the Life of a Social Worker MSW
Provide individuals, families, and groups with the psychosocial support needed to cope with chronic, acute, or terminal illnesses. Services include advising family care givers, providing patient education and counseling, and making referrals for other services. May also provide care and case management or interventions designed to promote health, prevent disease, and address barriers to access to healthcare.
Why Work at Cheyenne Regional?
• 403(b) with 4% employer match
• ANCC Magnet Hospital
• 21 PTO days per year (increases with tenure)
• Education Assistance Program
• Employee Sponsored Wellness Program
• Employee Assistance Program
• Loan Forgiveness Eligible
Here is What You Will Be Doing:
• Conducts social work assessments to determine if complete psychosocial and needs assessment will be required.
• Conducts social work visits and care coordination; documents in medical record as appropriate.
• Performs additional follow-up visits as indicated or determined by clinical professionals involved with care; documents as appropriate.
• Establishes and maintains a supportive professional rapport with patient, family, physicians and other members of the interdisciplinary team.
• Provides patient and family education on community resources and reinforces the plan of care with education, counseling and family/patient conferences as needed / ordered by physician.
• Evaluate patient and family response to treatment/plan of care and education.
• Helps patients understand their diagnosis and make the necessary adjustments to their lifestyle, housing, or healthcare.
• Assess clients’ needs, situations, strengths, and support networks to determine their goals.
Desired Skills:
• Excellent oral/written communication skills necessary to positively interact with patients, patient’s families, visitors, physicians and other staff
• Ability to function independently and as a team member
• Basic computer skills
• Ability to assess, evaluate, explain, teach, problem solve using critical thinking; and perform calculations
• Ability to work rotating weekends
Here is What You Need:
• Licensed by Wyoming Mental Health Professions Board
• Cheyenne Regional AHA RQI within 14 calendar days of start date
Nice to Have:
• Two years of experience as a social worker
• Experience in grief and bereavement
About Cheyenne Regional:
Cheyenne Regional Medical Center was founded in 1867 as a tent hospital by the Union Pacific Railroad to treat workers injured while building the transcontinental railroad. Today, we are the largest hospital in the state of Wyoming, employing over 2,000 people, and treating over 350,000+ patients from southeastern Wyoming, western Nebraska, and northern Colorado. We pride ourselves on patient and employee experience by living our core values of I ntegrity, Cari n g, Compa s sion, Res p ect, Serv i ce, Teamwo r k and E xcellence to great health.
Our team makes a difference every day by providing trusted healthcare expertise through a passionate and I.N.S.P.I.R.E.(ing) approach with a personal touch. By living our values, we aim to achieve our goal of becoming a 5-star rated hospital, providing critical support and resources to our community and the greater region we serve. If you are eager to make a difference and passionate about healthcare, we encourage you to apply today!
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.