Médico Especialista en Adicciones

Detalles del trabajo ChristianaCare está buscando un médico de medicina de adicción para proporcionar liderazgo clínico y servicios integrales de tratamiento de adicción en entornos hospitalarios y ambulatorios. Esta posición a tiempo completo combina la atención directa del paciente, la supervisión del programa, la consulta de atención colaborativa y el compromiso académico dentro de un entorno de salud multidisciplinar. Aspectos destacados de la posición y responsabilidades: • Proporcionar cuidados médicos de adicción compasivos y basados en evidencia para adultos con trastornos del uso de sustancias y condiciones médicas co-ocurridas en entornos hospitalarios y ambulatorios. • Servir como líder clínico para los Servicios de Medicina de Addicción, apoyar las operaciones de programas, iniciativas de calidad y crecimiento estratégico. • Colaborar con los equipos de atención primaria a través de un modelo de atención colaborativa para mejorar el acceso al tratamiento de la adicción y la atención integral integrada. • Proporcionar consulta y cobertura clínica para los servicios de Adicción Ambulatoria Medicina, incluyendo la gestión de retiro e iniciación de medicamentos para los trastornos del opioides y el consumo de alcohol (MOUD/MAUD). • Apoyar el crecimiento continuo de la Clínica de Adicción de Baja Barrera (LBAC), ampliando el acceso al mismo día y la iniciación del tratamiento rápido. • Colaborar con la salud conductual, medicina de emergencia, medicina hospitalaria, atención primaria y socios comunitarios para mejorar la coordinación de la atención y los servicios de apoyo a la recuperación. • Crear y mantener relaciones con proveedores de tratamiento comunitario, organizaciones de recuperación y socios de remisión. • Supervisar resultados clínicos y rendimiento operativo para mejorar el acceso al paciente, la calidad y la experiencia. • Participar en actividades académicas y docentes, incluyendo la supervisión de aprendices y el apoyo de programas de becas de medicina de adicción. ¿Por qué ChristianaCare? • Apoyo de un equipo multidisciplinario de psiquiatras, psicólogos, asistentes médicos y trabajadores sociales dedicados a la consulta-liquia. • Un fuerte enfoque educativo, con participación en el desarrollo de nuestros residentes psiquiátricos, estudiantes médicos, psicólogos, profesionales avanzados y trabajadores sociales. • Participación en el desarrollo y crecimiento del programa de residencia y otras oportunidades académicas y de investigación dentro de la Línea de Servicio de Salud Comportencial. • Participación en proyectos de mejora de calidad, comités e iniciativas de departamento basadas en sus intereses. • Excelente equilibrio de vida laboral con generoso pago de llamada de fin de semana, salario base competitivo y bono anual de incentivos. Calificaciones: • BE/BC en Psiquiatría • BE/BC y becas formadas en Medicina de Adicción o Psiquiatría de Adicción requerida • Elegible para licencia en Delaware, Pennsylvania, Maryland y otros estados aplicables ChristianaCare: ChristianaCare, es uno de los proveedores de atención médica más grandes del país, ocupando el 24o lugar en la nación para los ingresos hospitalarios (año fiscal 2019). Christiana Care es un importante hospital de enseñanza con tres campus (1.299 camas) y más de 260 residentes y becarios Médico-Dental. ChristianaCare es reconocido como un centro regional de excelencia en cardiología, cáncer y servicios de salud de las mujeres. El sistema es el hogar del único centro de trauma de nivel I de Delaware para adultos y niños, el único centro de su tipo entre Filadelfia y Baltimore. Con más de 12.000 cuidadores, ChristianaCare es el mayor empleador privado de Delaware. Beneficios de vivir en el Valle de Delaware: • Usted tiene su elección o opciones de alojamiento en DE, PA, NJ o MD y disfrutar de comunicaciones razonables. • Conectado por Amtrak e I95, esta región es un centro para excelentes restaurantes, entretenimiento y lugares deportivos, eventos culturales y algunos de los mejores colegios y universidades de la nación. • A menos de 1-3 horas de cuatro aeropuertos internacionales. • Manejo fácil o un corto viaje en tren a Washington, DC, Filadelfia y Nueva York. • A dos horas de las hermosas playas de Delaware, Maryland y Nueva Jersey y las populares estaciones de esquí de las montañas de Pocono. • Costo razonable de vida y sin impuesto de ventas estatales Rango de Compensación Anual $257,751.00 - $380,035.00 El rango de compensación anterior representa la buena fe de ChristianaCare y estimación razonable de la compensación en el momento de publicar horas de tiempo completo en la especialidad respectiva. La compensación real dentro de esta gama ofrecida a un candidato exitoso dependerá de una variedad de factores, incluyendo sin limitación el valor de mercado justo para los servicios médicos en la especialidad pertinente y la experiencia, educación, formación, credenciales y calificaciones del candidato en relación con requisitos de trabajo específicos. El rango de compensación enumerado puede abarcar diversas formas de compensación aplicable para esta posición, incluyendo, pero no limitado a, incentivos de productividad, incentivos basados en el valor y otras formas auxiliares de compensación dependientes de factores operacionales tales como horas trabajadas, cobertura de llamadas y otros factores. ChristianaCare ofrecerá una compensación en un punto apropiado dentro de la gama anterior o, con menos frecuencia, puede ofrecer un nivel de compensación fuera del rango enumerado según las circunstancias. Christiana Care Health System es un empleador de igualdad de oportunidades, firmemente comprometido a prohibir la discriminación, cuyo personal refleja su comunidad, y considera solicitantes calificados para puestos abiertos sin tener en cuenta la raza, el color, el sexo, la religión, el origen nacional, la orientación sexual, la información genética, la identidad de género o la expresión, la edad, la condición de veterano, la discapacidad, el embarazo, la ciudadanía o cualquier otra característica protegida bajo la ley federal, estatal o local aplicable. Fecha final 31 de julio de 2027 EEO Declaración de publicación ChristianaCare ofrece una suite competitiva de beneficios para los empleados para maximizar el bienestar de usted y su familia, incluyendo el seguro de salud, tiempo libre pagado, jubilación, un programa de asistencia a los empleados. Para saber más sobre nuestros beneficios para las posiciones elegibles visite [enlace en el portal]