Fabricante III - 1er Turno

Construye tu mejor futuro con el equipo de Johnson Controls Como líder mundial en edificios inteligentes, saludables y sostenibles, nuestra misión es reimaginar el rendimiento de los edificios para servir a personas, lugares y el planeta. Únete a un equipo ganador que te permite construir tu mejor futuro! Nuestros equipos están singularmente posicionados para apoyar una multitud de industrias en todo el mundo. Usted tendrá la oportunidad de desarrollarse a través de proyectos de trabajo significativos y oportunidades de aprendizaje. Nos esforzamos por proporcionar a nuestros empleados una experiencia centrada en apoyar su bienestar físico, financiero y emocional. Conviértete en miembro de la familia Johnson Controls y prospera en una cultura de la empresa de potenciación donde se valora cada voz y idea – tu próxima gran oportunidad es sólo unos pocos clics! ¿Qué harás? El Fabricador/Assembler trabaja bajo la dirección del Supervisor de Sistemas Ingenieros. Fabrica, monta y tuvo que pasar la calificación de soldadura (GMAW) Gas Metal Arc-Short Circuit, química especial seca y sistemas de extinción de incendios AFFF. La empresa se reserva el derecho de rotar a los empleados a otros departamentos o asignaciones de trabajo dentro de la organización según sea necesario sobre la base de habilidades, necesidades de producción, etc. Cómo lo harás DUTIES Assembles estándar y especiales productos químicos secos o sistemas AFFF y sub-assembles de diagramas, impresiones o instrucción verbal. Fabrica y monta esquiados, percheros de cilindro, torretas, manifolds, armarios y piezas pequeñas diversas como boquilla y soporte de manivela, y placas y tubos de gas. Conjuntos y pruebas de sistemas neumáticos de actuación y detección. Opera máquinas tales como sierras de banda, tijeras de metal, ultragrafía, tubo de corte, rosca y prensa hidráulica para cortar o formar componentes a dimensiones específicas. Los componentes se unen con herramientas manuales, herramientas eléctricas portátiles, como molinillos, taladros, prensa de perforación y prensa de perforación. Únete a componentes que utilizan accesorios de brida, son soldadura, brazamiento, soldadura en acero al carbono, acero inoxidable, aleaciones de cobre y placa de aluminio, ángulo, canal y tubería. Se compone de mangueras con máquina cortada, acoplador kwik-krimp y máquina de montaje de manguera. Prueba tanques y sistemas bajo presión usando cilindro nitrógeno o aire a 250 libras por pulgada cuadrada. Fabrica jigs y accesorios para soldadura, corte y perforación a las especificaciones del cliente. También fabrica accesorios para otras áreas de producción. Se establece y realiza un mantenimiento menor en las máquinas según sea necesario. Recupera componentes usando herramientas eléctricas y manuales. Apoyar la capacitación y el desarrollo de pares dentro de la organización. Realiza los deberes relacionados que pueda asignar el Supervisor. QUALIFICACIONES Debe tener 18 años de edad y tener un diploma de HS o equivalente. Debe tener un conocimiento de trabajo de planos y experiencia de soldadura previa para pasar la prueba de soldadura de tubos 6-G con el fin de fabricar y montar productos de equipo especial. Frecuente arqueamiento en rodajas de tubo. También se requiere el conocimiento de las matemáticas de las tiendas. Involucra el manejo de artículos más de 50 libras. Mantener el 100% del tiempo. OBLIGACIONES AMBIENTES, SALUD Y SAFETY Cumplir con las siguientes obligaciones ambientales, sanitarias y de seguridad como condición de empleo: • Cumplir con las reglas de seguridad • Participar en el entrenamiento de seguridad • Participar activamente en el proceso de seguridad • Hacer preguntas si algo no se conoce • Reportar todos los accidentes y lesiones inmediatamente • Presentar sugerencias para mejorar la seguridad • Conocer las responsabilidades en caso de emergencia (es decir, qué hacer en caso de alarma por incendio, derrames químicos, tornados, etc.) • Ser un entrenador a otros que están actuando inseguramente • Debe tener etiquetas de bloqueo después de 6 meses • Participar y participar en todos los entrenamientos de desechos peligrosos y no peligrosos. • Capacidad para reconocer etiquetas químicas peligrosas. • Manejo de escupir y limpiar. • Localizaciones de cierre de aire. • Capacidad para seguir las reglas y requisitos de acumulación de satélite. • Competencia para reconocer los desechos peligrosos en su área y gestionar correctamente. HOURS 5a-3p M-TH w/OT según sea necesario HIRING HOURLY RANGE: Training Pay $33.37, Certified Pay $37.75 (Cuarta tasa se determinará por la educación, experiencia, conocimiento, habilidades y habilidades del solicitante, equidad interna y alineación con los datos del mercado.) Esta posición incluye un paquete de beneficios competitivos. El rango de sueldos fijado refleja la compensación de esta función. Sin embargo, reconocemos que los candidatos excepcionales pueden aportar habilidades y experiencias únicas que exceden el perfil típico. Si usted cree que su fondo justifica la consideración más allá del rango establecido, le animamos a aplicar. Para apoyar un proceso de contratación eficiente y justo, podemos utilizar herramientas tecnológicas asistidas, incluyendo inteligencia artificial (AI), para ayudar a identificar y evaluar a los candidatos. Todas las decisiones de contratación son tomadas en última instancia por los revisores humanos. Para obtener más información, visite la ficha About Us en el sitio de Johnson Controls Careers en [enlace en el portal] Lo que ofrecemos • Salario competitivo • Pagar vacaciones 10 días para empezar con vacaciones pagadas adicionales y tiempo de enfermedad • Paquete de beneficios completos incluyendo 401K, atención médica, dental y de visión – disponible día uno • Oportunidades de formación en el trabajo/entrenamiento • Fomentar y colaborar en el entorno del equipo • Dedicación a la seguridad a través de nuestra política de cero daños • Día en la Vida: Operaciones #HourlyJobs Johnson Controls International plc. es una oportunidad de empleo igual y el empleador de acción afirmativa y todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, el origen nacional, la edad, el estado de veterano protegido, la información genética, la orientación sexual, la identidad de género, el estatus como persona calificada con discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Para ver más información sobre su igualdad de oportunidades y derechos de no discriminación como candidato, visite EEO es la Ley. Si usted es un individuo con una discapacidad y necesita un alojamiento durante el proceso de solicitud, visite aquí .