Socio Asociado – Seguros

Descripción del trabajo: DXC Technology est un leader mondial des services IT et de la transformation numérique dont les 130 000 colaboraurs et colaboratrices présents dans plus de 70 pays, accompagnent leurs clients vers la modernisation et l’innovation. La transformación numérique de nos clients ne se résume plus à l'adoption de nouvelles technologies. Elle exige une stratégie audacieuse, un accompagnement sur mesure avec une bonne connaissance du métier de nos clients et une capacité à anticiper les défis de demain. « La diferencia está en el hacer » : rejoignez-nous poure le monde demain ! 1. Contexte " Enjeux DXC France travaille avec les acteurs majeurs du secteur assurance (AXA, Generali, SCOR, Credit Agricole Assurance,...) directement et/ou avec sa solution commercialisée GraphTalk AIA via son entité DXC ISB installée chez les majeurs assureurs France. DXC « Advisory X – Consulting » France veut renforcer l'équipe d'Assurance afin de : • Tirer le fort avantage des clients GraphTalk AIA non pleinement capitalise • Se positionner dans ce secteur en transformation : règlementation (DORA, IFRS 17), modernisation legacy, IA, efficacité opérationnelle • Augmenter les revenus sur le périmètre Advisory X - Consulting avec ses clients issus du GIS (Cross Selling) 2. Mission " Perimetre du Poste Creer et piloter la practice Assurance de DXC Advisory X – Consulting France : développer les revenus Advisory X, maximiser la valeur du portefeuille GraphTalk AIA, et positionner DXC comme partenaire stratégique de transformation auprès des C-suites assurance. 01 Développement commercial • Piloter la croissance Advisory X sur comptes clés : AXA, Generali, SCOR, Credit Agricole Assurance • Identifier et concrétiser les opportunités de cross-sell DXC ISB / Advisory • Engager les C-suites et DG IT sur des agendas de transformación stratégique 02 Liderazgo y Offre • Construire et animer la practice Assurance France • Développer des offres différenciantes : IA, legado de modernización, conformité règlementaire • Produire du « thought leadership sectoriel » (eventos, publicaciones, fédérations) 03 Envío > Partenariats • Apporter de la valeur en intervenant sur des missions clients (prestations chargeables) • S'engager dans les phases d'intégration Graph Talk AIA cote client si nécessaire • Structurer les modèles d'engagement business avec les équipes DXC (GIS - Global Infrastructure Services " CES - Consulting " Engineering Services) • Piloter la montée en compétence d'une équipe Assurance pour DXC Advisory X (1 à 10 - 15 ETP sur 3 ans) 3. Profil Recherche Técnica especializada sectorielle • 15+ ans en conseil / transformación dans l'assurance (IARD, Vie, Réassurance) • Maitrise des enjeux règlementaires : DORA, IFRS 17, Solvabilité II, EU AI Act • Connaissance des systèmes de gestion d’assurance (ex. GraphTalk AIA,...) • Experiencia en el legado de modernización, migración en la nube, IA appliquée à l'assurance • Compréhension des enjeux BPO/BPS dans le secteur • Capacité opérationnelle (Pilotage / delivery dans des missions clients Compétences commerciales " leadership • Capacite prouvée à engager et convaincre des C-suites (CDO, CTO, CIO, COO,...) • Track record en développement business B2B (principio1M TCV/an) • Liderazgo d'équipe et capacite à recruter / faire grandir des talents • Réseaux actifs dans l'écosystème assurance français (fédérations, events sectoriels) • Anglais courant ; cultura ESN ou Cabinet de conseil Environnement que nous vous offrons: En rejoignant DXC Technology, vous bénéficiez notamment · d’une offre complète de formations grâce à notre plateforme DXC Learning · d’une politique de congés avantageuse (26 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, ...) · Un paquete d’avantages intéressant (comercio de trucos, CSE, programa Take Care, garantie frais de santé,...) ... le tout dans un contexte très international Proceso de reclutamiento Ce dernier se déroule en 3 étapes • entretien avec les équipes Talent Adquisición • entretien avec un opérationnel • entretien avec le Partner Rejoignez-nous, nous vous attendons... Nous sommes très attachés à nos valeurs (Deliver, Hacer lo correcto, Care, Collaborate, Community) qui traduisent notre volonté d’agir en respectant nos engagements clients, avec des équipes multi-culturelles soucieuses de servir un collectif de façon durable et intègre. DXC Technology est fière d’être une entreprise handi-accueillante, et de s’engager depuis plusieurs années en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. DXC a des valeurs fortes, favorisant une culture bienveillante d’inclusion, encourageant la diversité et la responsabilité sociétale (lien). Nous croyons en un environnement inclusif dans lequel les personnes se sentent impliquées, respectées, valorisées, et ables d’apporter leur « soi authentique ». Ainsi, toutes les candidatures sans aucune distinction (âge, handicap, sexe, nationalité, religion, orientation sexuelle...) ont leur place dans notre processus de recrutement. Pour plus d’information, rendez-vous sur [enlace en el portal] En DXC Technology, creemos que las conexiones fuertes y la comunidad son clave para nuestro éxito. Nuestro modelo de trabajo prioriza la colaboración en persona y ofrece flexibilidad para apoyar el bienestar, la productividad, los estilos de trabajo individuales y las circunstancias de la vida. Estamos comprometidos a fomentar un ambiente inclusivo donde todos puedan prosperar. El fraude de contratación es un esquema en el que se ofrecen oportunidades de trabajo ficticias a los solicitantes de empleo típicamente a través de servicios en línea, como sitios web falsos, o a través de correos electrónicos no solicitados que afirman ser de la empresa. Estos correos electrónicos pueden solicitar a los destinatarios que proporcionen información personal o que realicen pagos como parte de su proceso de reclutamiento ilegítimo. DXC no ofrece ofertas de empleo a través de redes sociales y DXC nunca pide dinero o pagos de los solicitantes en ningún momento del proceso de contratación, ni pide a un buscador de empleo que compre IT u otro equipo en nuestro nombre. Aquí hay más información sobre estafas de empleo.