Especialista Funcional SAP FI (ECC & S/4HANA)

Ubicación: 2727 N Central Ave, Phoenix, Arizona 85004 Estados Unidos de América Esta posición no es elegible para el patrocinio del empleador. Para garantizar un proceso de evaluación justo y coherente, se espera que los candidatos completen todas las entrevistas y evaluaciones de forma independiente y sin el uso de instrumentos de inteligencia artificial (incluidas las respuestas generadas por la AI, los impulsos o la asistencia en tiempo real). El uso de la IA durante todo el proceso de solicitud y contratación puede dar lugar a que se elimine de su consideración. Nuestro objetivo es conocer sus experiencias auténticas, estilo de comunicación y enfoque de resolución de problemas. Esta posición estará completamente in situ en Phoenix, Arizona. Estamos buscando un especialista funcional SAP FI experimentado para apoyar y mejorar nuestro entorno financiero SAP ECC mientras juega un papel clave en nuestra migración a SAP S/4HANA. Esta posición servirá como el principal recurso funcional para la contabilidad financiera, haciendo hincapié en los valores generales, activos fijos, gestión de la banca y la correa, y los sistemas de proyectos, proporcionando apoyo secundario a las cuentas por pagar y a las cuentas por cobrar. El candidato ideal combina sólidos conocimientos de contabilidad y activos con experiencia práctica de configuración ECC 6.8 SAP y ha participado con éxito en una o más implementaciones SAP S/4HANA o conversiones de sistema. Responsabilidades primarias • Configurar y apoyar ECC 6.8 SAP Financial Accounting (FI) incluyendo: • Ledger general (GL) • Activos fijos (FI-AA) • Gestión bancaria y en efectivo • Elementos de coste • Centros de Costo • Centros de Profit • Ordenes internos • Sistemas de proyectos (PS) • General Ledger, Cuentas Pagables, Activo fijo para las empresas hermanas • Cuentas de apoyo Pagables y Cuentas Procesos receptibles e integraciones conexas. • Analizar los requisitos de negocio y traducirlos en configuración SAP y soluciones funcionales. • Socio con Contabilidad y actores empresariales para mejorar los procesos financieros y las capacidades del sistema. • Realizar análisis de sistema, evaluaciones de brechas, diseño de soluciones, configuración, pruebas y soporte de producción. • Principales actividades de diseño funcional para mejoras, proyectos y mejoras del sistema. • Preparar especificaciones funcionales y colaborar con desarrolladores de ABAP en mejoras, interfaces, informes, formas y flujos de trabajo. • Unidad de coordinación, integración, regresión y pruebas de aceptación del usuario. • Apoyar procesos financieros de fin de mes y fin de año. • Asistencia con resolución de problemas de producción y análisis de causas raíz. • Participar en actividades de gestión, documentación y transferencia de conocimientos. Responsabilidades S/4HANA • Apoyar la transición de SAP ECC 6.8 a SAP S/4HANA. • Participar en actividades de planificación, talleres a medida, diseño de soluciones, pruebas y despliegue. • Configurar y apoyar S/4HANA Función financiera. • Asistencia con actividades de conversión y validación de datos. • Evaluar las oportunidades para simplificar los procesos empresariales utilizando las mejores prácticas de S/4HANA. • Apoyo a la adopción de aplicaciones SAP Fiori para usuarios de Finanzas. • Investigación y revisión de las actividades de S/4HANA Readiness. • Jugador de equipo en la solución de problemas relacionados con EWA (Early Watch Alert). Calificaciones requeridas • Licenciado en Contabilidad, Sistemas de Información, Ciencias de la Computación o campo relacionado. • 5+ años de experiencia funcional SAP FI. • Fuerte experiencia de configuración en: • Ledger general • Activos fijos • Banca • Sistemas de proyectos • Experiencia de apoyo Cuentas Pagables y Cuentas Receptibles. • Comprensión fuerte de los principios contables, la presentación de informes financieros y las actividades relacionadas con la depreciación mensual. • Experiencia con: • Contabilidad entre empresas • Consolidación • Cuenta de divisas extranjeras • Procesos financieros Cerrar • Activos (proceso de depreciación, elementos WBS y órdenes internas) • Experiencia escribiendo especificaciones funcionales y trabajando estrechamente con desarrolladores de ABAP. • Experiencia con salidas de usuario, sustituciones, validaciones, BAdIs, LSMW y marcos de mejora. • Fuertes habilidades de comunicación, análisis y solución de problemas. Calificaciones preferidas • Experiencia participando en al menos una aplicación SAP S/4HANA o conversión ECC-to-S/4. • Experiencia con Universal Journal (ACDOCA). • Experiencia con nueva contabilidad de activos. • Experiencia con SAP Cash Management, Bank Account Management, Electronic Bank Statement (ES), Bank Communication Management (BCM), e integraciones del Tesoro. • Experiencia con SAP Fiori. • Familiaridad con la metodología SAP Activate. • Experiencia de apoyo a entornos SAP grandes y complejos. • Experiencia trabajando en estrecha colaboración con las organizaciones contables durante actividades de auditoría y cierre financiero. Aquí están algunos de los programas que U-Haul tiene disponibles: • Seguro médico • Planes de medicamentos de prescripción • Plan Dental Visión con descuentos de atención auditiva • Clínica médica in situ para miembros del equipo y familiares elegibles • Nuevo gimnasio de fitness interior (Midtown Phoenix campus) • Programa de Reembolso de Gimnasio de Fit • Programa dietético registrado • WeightWatchers® • Cuidado Virtual CVS • Programa de Niños de U-Haul • Línea de enfermera de 24 horas • Programa de Bienestar (Iniciativas de Salud " ) • Reembolso de aplicación de Mindset • Seguro de mascotas • Estabilidad profesional • Oportunidades de avance • Valioso entrenamiento en el trabajo • Programa de reembolso de gastos de matrícula • Cursos en línea gratuitos para el desarrollo personal y profesional en U‐Haul University® • 401(k) Plan de Ahorros • Plan de propiedad de los empleados (ESOP) • Seguro de vida pagado por la empresa • Opciones de seguro de vida voluntario • Discapacidad a corto plazo y a largo plazo • Planes de indemnización por accidentes y accidentes • Seguro de viaje de negocios • Programa legal de MetLaw • MetLife Auto & Home Insurance • Protección del robo de identidad de LifeLock • Programa de bienestar financiero SmartDollar® de Dave Ramsey • U‐Haul Federal Credit Union • Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad • Programa de Asistencia al Empleado Matemático (EAP) • Descuentos en planes de telefonía celular, hoteles, computadoras, vehículos & más • Participación comunitaria " oportunidades de voluntariado • Programa de Madres U-Haul (de licencia de maternidad pagada) #LI-SB1 U-Haul Holding Company, y su familia de empresas como U-Haul International, Inc. (“U-Haul”), se esfuerza continuamente por crear una cultura de salud y bienestar. Consecuente con la ley estatal aplicable, U-Haul no contratará ni volverá a contratar a personas que utilicen productos de nicotina. Los estados en los que U-Haul se negará a contratar usuarios de nicotina son: Alabama, Alaska, Arizona, Arkansas, Delaware, Florida, Georgia, Hawaii, Idaho, Iowa, Kansas, Maryland, Massachusetts, Michigan, Nebraska, Pennsylvania, Texas, Utah, Vermont, Virginia y Washington. U-Haul ha observado esta práctica de contratación desde el 1 de febrero de 2020 como parte de nuestro compromiso con un ambiente de trabajo saludable para nuestro equipo. U-Haul es un empleador de igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes de empleo serán considerados sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, el origen nacional, la discapacidad física o mental, la condición de veterano o cualquier otra base protegida por la legislación federal, provincial, estatal o local aplicable. Las solicitudes de los solicitantes que participen en todos los aspectos del proceso de selección disponen de alojamientos individuales. La información obtenida durante este proceso sólo se compartirá sobre una base necesaria para conocerla.