Técnico a Cargo

Primero por una razón: En First Student, somos una familia de más de 60.000 empleados que se enorgullecen en el transporte seguro de más de 5 millones de estudiantes y pasajeros a y desde sus destinos cada día! Nuestra familia de marcas incluyen Transco, Transporte Total, Maggies Paratransit y GVC II. Nuestros empleados están a la vanguardia de la seguridad y la innovación; crean y implementan la formación y tecnología más avanzadas que la industria del transporte tiene para ofrecer. Exciting Opportunity for a Lead Diesel Mechanic – Jackson, MS! Estamos emocionados de anunciar una excelente oportunidad para un Mecánico Lead Diesel en Jackson, MS ! Únase a First Student y tome la delantera en la supervisión de nuestras operaciones de mantenimiento, asegurando que nuestra flota funcione de forma segura y eficiente. Este papel ofrece la oportunidad de aplicar su experiencia, los miembros del equipo de mentores y jugar un papel clave en el apoyo al transporte confiable para la comunidad de Jackson. No te pierdas esta oportunidad de hacer un impacto duradero! Primero: ¿Quiénes somos? Dos veces el tamaño de nuestro próximo competidor más grande, First Student es el proveedor líder de soluciones de transporte escolar en América del Norte. Cada día completamos 5 millones de viajes estudiantiles, moviendo más pasajeros que todas las aerolíneas estadounidenses combinadas. Con un equipo de conductores altamente capacitados y el registro de seguridad más fuerte de la industria, First Student ofrece servicios confiables y de calidad a 1.100 distritos escolares. ¿Por qué unirse Primero como un Foreman de la tienda / Lead Diesel Mechanic? • $35.00 por hora basado en experiencia y calificaciones (NO tarifa plana) • Un $0.25 adicional por hora para cada certificación ASE que posee o obtiene • Material de ensayo y entrenamiento de ASE pagado por la empresa • Lunes-viernes; horario de turno a tiempo completo y trabajo constante durante todo el año • Tremendos oportunidades de promoción de la carrera • Beneficios incluyendo médico, dental, visión, 401(k) • Vacaciones pagadas • Prestaciones anuales para botas y gafas de seguridad con receta • Programas de formación de vanguardia • Descuentos en planes de teléfono celular, coches y más a través del programa Perk Spot! Acerca de la Tienda Foreman / Lead Diesel Posición Mecánica Como Lead Diesel Mechanic / Shop Foreman en First Student, programará y realizará el mantenimiento de la flota de autobuses escolares en [tipos de vehículos inertes], diagnosticará y solucionará problemas complejos, y mantendrá registros de servicio. Otros deberes de trabajo incluirán: • Supervisar técnicos en la tienda. • Generar órdenes de trabajo y seguir el progreso a través de la terminación. • Mantener conocimiento avanzado de todos los componentes del vehículo para diagnosticar y realizar efectivamente mantenimiento y reparaciones. • Supervisar el rendimiento operativo de las tiendas y tomar medidas para mejorar según sea necesario. Lead Diesel Mechanic / Shop Foreman Qualifications • La licencia de conducir válida requerida; La voluntad de obtener CDL mientras se emplea – ¡Forramos! • Al menos 5 años de experiencia de reparación de mantenimiento automotriz o diesel o de educación técnica escolar. • Se prefiere la experiencia previa en un técnico principal, supervisor u otro rol de gestión. • Evaluar el conjunto de herramientas de un mecánico. • La voluntad de participar en el programa de certificación ASE. Entrenamiento, pruebas y bonos proporcionados! • Sujeto al medicamento DOT como empleado sensible a la seguridad. DOT Regulation 49 CFR Part 40 no autoriza el uso de medicamentos de la Lista I, incluyendo la marihuana, por ningún motivo. • ¡Consigue tu carrera en el camino con el Primer Estudiante! En el estado de Washington, todos los puestos técnicos y de conducción, incluidos los conductores de furgonetas y cualquier otra posición que requiera que los empleados conduzcan un vehículo de propiedad de la empresa, son considerados sensibles a la seguridad y por lo tanto están sujetos a pruebas de drogas y alcohol, incluido el cannabis. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la discapacidad o el estatuto de veterano. En primer lugar, se compromete a proporcionar un lugar de trabajo sin drogas. En primer lugar, se considerará que los solicitantes calificados de empleo tienen antecedentes penales acordes con los requisitos de la ordenanza de la justicia de San Francisco, la ordenanza de la justicia de Los Ángeles y cualquier otra ley de oportunidades justas. El cartel de la Ordenanza sobre el registro penal justo de Filadelfia está en este enlace o bajo petición [enlace en el portal] .