Asistente de Salud Domiciliaria

Sitio: Mass General Brigham Home Care, Inc. Mass General Brigham confía en una amplia gama de profesionales, incluyendo médicos, enfermeras, personas de negocios, expertos en tecnología, investigadores y analistas de sistemas para avanzar en nuestra misión. Como sin fines de lucro, apoyamos el cuidado del paciente, la investigación, la enseñanza y el servicio comunitario, tratando de proporcionar una atención excepcional. Creemos que los equipos de alto rendimiento conducen descubrimientos médicos innovadores e invitan a todos los solicitantes a unirse a nosotros y experimentar lo que significa ser parte de Mass General Brigham. Resumen En Mass General Brigham Home Care, no solo estás haciendo un trabajo, estás entrando en un papel donde los pacientes realmente dependen de ti. Usted construirá relaciones significativas, proporcionará un solo cuidado, y ayudar a la gente a mantenerse seguro, cómodo, e independiente en casa. ¡Estamos buscando un ayudante de salud a tiempo parcial de 32 horas para unirse a nuestro equipo! Este papel implica visitar pacientes en Rockport, Gloucester, Ipswich, Beverly y pueblos circundantes. Los horarios son flexibles y se pueden adaptar a la disponibilidad entre Lunes a Viernes! El número de visitas diarias variará según el horario total trabajado cada semana. Estamos ofreciendo un generoso bono de señalización para dar la bienvenida a nuevos alquileres a nuestro equipo. Reconociendo y valorando el talento excepcional, estamos ansiosos de discutir los detalles emocionantes de este bono durante nuestro proceso de entrevista. Además, ofrecemos un paquete completo de beneficios, incluyendo reembolso de matrícula para apoyar su crecimiento profesional. Por qué te encantará trabajar aquí • Horarios flexibles que se ajustan a su vida • asignaciones de pacientes locales • Atención de un paciente a uno • Equipo clínico de apoyo • Reembolso de matrícula y oportunidades de crecimiento profesional • Nombre de confianza en la salud – General de la Masa Brigham Como asistente de salud en el hogar, usted proporcionará una atención práctica esencial que hace una diferencia real en la vida de los pacientes. Su día puede incluir: • Asistencia con baño, aseo y vestidor • Apoyo a la movilidad y traslados seguros • Preparar comidas y ayudar con la alimentación • Servicio de limpieza de luz • Proporcionar compañerismo y apoyo emocional • Observar y reportar cambios en la condición del paciente • Apoyo a la atención en hogares, vida asistida y entornos de enfermería cualificados Seguirás un plan de cuidado personalizado y trabajarás en estrecha colaboración con un equipo de enfermeras y terapeutas. Quien buscamos • Cuidadores compatibles y confiables • Comunicadores fuertes que construyen confianza con pacientes y familias • Personas que pueden trabajar independientemente y gestionar su horario Calificaciones Se requiere • Diploma de secundaria o equivalente • Ayuda de salud en el hogar certificada (HHA) o Asistente de enfermería certificado (CNA) Preferencias • Licencia de conducir válida • Cuidado de pacientes o experiencia sanitaria • Massachusetts Home Care Aide Certification • Transporte fiable para visitas de pacientes Datos adicionales de trabajo (si procede) Si quieres un papel en el que puedes conectarte con los pacientes, brindar cuidados significativos y ver el impacto de tu trabajo todos los días, ¡aplica hoy! Tipo remoto híbrido Ubicación del trabajo 152 Conant Street Rango de pago $20.58 - $25.28/Hourly Grado 3 En Mass General Brigham, creemos en reconocer y recompensar el valor único que cada miembro del equipo aporta a nuestra organización. Nuestro enfoque para determinar el salario base es completo, y cualquier oferta ampliada tendrá en cuenta sus habilidades, experiencia relevante si es aplicable, educación, certificaciones y otros factores esenciales. La información sobre la remuneración básica proporcionada ofrece una estimación basada en las calificaciones mínimas de trabajo; sin embargo, no abarca todos los elementos que contribuyen a su paquete de compensación total. Además de la remuneración básica competitiva, ofrecemos beneficios integrales, oportunidades de promoción profesional, diferenciales, primas y bonos como programas aplicables y de reconocimiento diseñados para celebrar sus contribuciones y apoyar su crecimiento profesional. Le invitamos a aplicar, y nuestro equipo de Adquisición de talentos proporcionará una visión general de su paquete potencial de compensación y beneficios. EEO Declaración: 1410 Mass General Brigham Home Care, Inc. es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, el credo religioso, el origen nacional, el sexo, la edad, la identidad de género, la discapacidad, la orientación sexual, el servicio militar, la información genética y/o cualquier otra condición protegida por la ley. Nos aseguraremos de que todas las personas con discapacidad reciban un alojamiento razonable para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, para desempeñar funciones de trabajo esenciales y para recibir otros beneficios y privilegios de empleo. Para garantizar un ajuste razonable para las personas protegidas por el artículo 503 de la Ley de rehabilitación de 1973, la Ley de readaptación del Veterano de Vietnam de 1974, y el Título I de la Ley de estadounidenses con discapacidad de 1990, los solicitantes que requieren alojamiento en el proceso de solicitud de empleo pueden ponerse en contacto con Recursos Humanos en [teléfono en el portal]. Marco general de competencia de Brigham En Mass General Brigham, nuestro marco de competencia define cómo es el liderazgo eficaz especificando cuáles son los comportamientos más críticos para el desempeño exitoso en cada nivel de trabajo. El marco está compuesto por diez competencias (la mitad de las personas acusadas, la mitad del rendimiento alimentado) y se definen por habilidades y comportamientos observables y mensurables que contribuyen a la eficacia del lugar de trabajo y el éxito profesional. Estas competencias se utilizan para evaluar el rendimiento, tomar decisiones de contratación, identificar las necesidades de desarrollo, movilizar a los empleados en todo nuestro sistema, y establecer una sólida tubería de talento.