Supervisor de Producción

En Rite-Hite, tu trabajo tiene un impacto. Como líder mundial en la carga de equipos de muelles y puertas, diseñamos y entregamos soluciones que mantienen a nuestros clientes seguros, seguros y productivos. Aquí encontrará innovación, estabilidad y la oportunidad de crecer su carrera como parte de un equipo que siempre está mirando hacia adelante. Rite-Hite está buscando un Supervisor de Producción en nuestro Horn Lake, instalaciones de fabricación de MS. En este rol, dirigirá y apoyará a un equipo responsable de producir productos de alta calidad en un entorno de fabricación rápido ritmo. Supervisará las operaciones diarias de producción, coordinará la dotación de personal y materiales, impulsará iniciativas de seguridad y calidad y ayudará a asegurar que los objetivos de producción se cumplan de manera eficiente. Esta es una gran oportunidad para un líder práctico que disfruta de los equipos en desarrollo, resolver problemas y hacer un impacto directo en el éxito operacional. ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES Para realizar este trabajo con éxito, un individuo debe ser capaz de cumplir satisfactoriamente cada deber esencial. • Responsable de planificación, dirección y coordinación de las operaciones de producción y materiales. • Coordinar disponibilidad laboral y suministro de materiales. • Supervisa las actividades diarias de la unidad de operaciones. • Motiva al personal y se ocupa eficazmente de cuestiones de rendimiento y/o producción. • Debe ser capaz de leer e interpretar huellas de piezas, impresiones de montaje e impresiones de herramientas. • Implementa procedimientos operativos. • Debe estar familiarizado con una variedad de conceptos, prácticas y procedimientos del campo. Se basa en la experiencia y el juicio para planificar y alcanzar metas. • Planifique y conozca la producción. Seguir constantemente los métodos y la producción. • Cumplir las necesidades diarias de producción coordinando materiales y recursos. • Mantener la eficiencia mediante una gestión eficaz del personal. • Evalua el desempeño individual y hace recomendaciones apropiadas. • Revisar el progreso del trabajo contestando preguntas, evaluando decisiones y resolviendo problemas. • Comprende y apoya prácticas de producción seguras y una buena limpieza. EDUCACIÓN Y/o EXPERIENCIA • Licenciado en universidad o universidad de cuatro años; o 3-5 años de experiencia y/o formación; o equivalente combinación de educación y experiencia. • Comprensión completa del montaje del producto. • Capacidad para trabajar todas las áreas a nivel subordinado. CONOCIMIENTO / NECESIDADES DE SKILL: SKILLS Capacidad para responder a preguntas comunes. Capacidad para hablar eficazmente ante grupos de clientes o empleados de una organización. MATHEMATICAL SKILLS Capacidad para aplicar conceptos matemáticos avanzados como exponentes, logaritmos, ecuaciones cuadráticas y permutaciones. Capacidad para aplicar operaciones matemáticas a tareas tales como distribución de frecuencias, determinación de fiabilidad y validez de prueba, análisis de varianza, técnicas de correlación, teoría de muestreo y análisis de factores. REASONING ABILITY Capacidad para definir problemas, recopilar datos, establecer hechos y sacar conclusiones válidas. Capacidad para interpretar una amplia variedad de instrucciones técnicas en forma matemática o diagrama y tratar con varias variables abstractas y concretas. PHYSICAL DEMANDS Durante el desempeño de los deberes de este trabajo, el empleado se requiere regularmente para ponerse de pie; utilizar las manos para dedo, manejar o sentir; hablar o escuchar. El empleado suele tener que caminar y llegar con las manos y los brazos. El empleado se requiere ocasionalmente para agitar, arrodillar, agacharse o gatear. El empleado debe levantar ocasionalmente y/o moverse hasta 50 libras. Las habilidades de visión específicas requeridas por este trabajo incluyen visión estrecha, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. MEDIO DE TRABAJO Mientras desempeña las funciones de este trabajo, el empleado está expuesto regularmente a vapores o partículas aéreas. El empleado se expone ocasionalmente a productos químicos tóxicos o causticos y a condiciones meteorológicas externas. El nivel de ruido en el ambiente de trabajo es generalmente alto. Se requiere equipo de protección personal (PPE). Lo que ofrecemos En Rite-Hite, cuidamos de nuestra gente – porque cuando estás apoyado, puedes hacer tu mejor trabajo. Nuestros beneficios están diseñados para apoyar su salud, su futuro y su vida fuera del trabajo: • Salud " Bienestar: cobertura médica integral, dental y de visión, además de seguro de vida y discapacidad. Un programa de bienestar robusto con la oportunidad de recibir un día extra y más. • Seguridad Financiera: Un fuerte programa de ahorros de jubilación con 401(k), partido de la empresa y participación en los beneficios. • Tiempo para Usted: Pagar vacaciones, tiempo de vacaciones y días personales/pequeños cada año. Únete a nosotros y construye una carrera donde estás apoyado – en el trabajo y más allá. Rite-Hite está orgulloso de ser un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Consideramos a todos los solicitantes calificados sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la edad, la discapacidad, la condición de veterano o cualquier otra característica protegida bajo la ley federal, estatal o local. De acuerdo con VEVRAA, estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades de empleo a los veteranos protegidos. También estamos comprometidos a mantener un lugar de trabajo libre de drogas para la seguridad de nuestros empleados y clientes.