Ingeniero de SVT/PV en Enrutamiento/IP

Como líder mundial en conectividad de alta velocidad, Ciena está comprometida con un enfoque de primer nivel. Nuestros equipos disfrutan de una cultura centrada en priorizar un entorno de trabajo flexible que permita el crecimiento individual, el bienestar y la pertenencia. Somos una empresa tecnológica que lidera con nuestra humanidad, llevando nuestras prioridades empresariales junto con un impacto social, comunitario y social significativo. El rango de remuneración anual para esta posición es de 104.70.00 dólares - 167.300,00 dólares/año Los rangos de pago en Ciena están diseñados para adaptarse a las variaciones de conocimiento, habilidades, experiencia, condiciones de mercado y ubicaciones, reflejando nuestros diversos productos, industrias y líneas de negocio. Tenga en cuenta que la información proporcionada en esta publicación se refiere específicamente a la ubicación primaria, que es la ubicación superior lista en caso de que se disponga de múltiples ubicaciones. Los empleados no-venta pueden ser elegibles para un bono de incentivos discrecional, mientras que los empleados de ventas pueden ser elegibles para una comisión de ventas. Además de la compensación competitiva, Ciena ofrece un paquete de beneficios integrales, incluyendo planes médicos, dentales y de visión, participación en 401(K) (USA) " DCPP (Canadá) con combinación de empresas, Programa de Compra de Stock de Empleados (ESPP), Programa de Asistencia al Empleado (EAP), vacaciones pagadas por compañía, licencia de enfermedad pagada y tiempo de vacaciones. También cumplimos con todas las leyes aplicables en materia de licencia de familia remunerada y otras hojas de ausencia. Cómo Contribuirás: Funciones: Repasar los requisitos del sistema y las especificaciones funcionales y desarrollar planes de prueba de soluciones integrales para validar los casos de uso del cliente y los planes detallados de prueba de características para validar las capacidades del producto. Planifique y construya entornos de prueba para la ejecución de pruebas de nivel de características y soluciones mientras considere posibles y probables interacciones entre diferentes características del producto. Ejecute casos de prueba, analice resultados de pruebas, reportes de defectos de archivos y vuelva a probar la resolución de defectos. Trabajar e interactuar estrechamente con ingenieros de software integrado, software de gestión de redes y equipos de hardware para garantizar la realización de pruebas exhaustivas de soluciones centradas en el cliente, el cumplimiento de las especificaciones y la resolución de los problemas encontrados durante la fase de prueba. Exámenes del plan de prueba para las características asignadas, así como para contribuir a los exámenes del plan de prueba realizados por otros miembros del equipo. Construir un conocimiento profundo de la arquitectura del producto y desarrollar la capacidad de los problemas de raíz. Contribuir a la automatización de casos de prueba y ejecutar casos de prueba ya automatizados. Puede telecomunicarse desde cualquier lugar en los Estados Unidos. El deber tiene: Requisitos: El empleador aceptará un título de Máster o equivalente extranjero en Ingeniería, Ingeniería, Redes y Administración de Sistemas, o campo relacionado y dos (2) años de experiencia en el trabajo ofrecido o en una ocupación relacionada con los Ingenieros/Arquitectos de Sistemas Computadorizados. La posición requiere 24 meses de experiencia en los siguientes: • Pruebas de sistema en el dominio de telecomunicaciones y redes; • Protocolos de red Layer-2/Layer-3, incluidos IPV4, IPV6, VLANS, MPLS, BGP, OSPF, ISIS, ICMP, ARP, NTP, NAT y L3VPN; • Dispositivos de red y herramientas como routers, conmutadores, servidores y generadores de tráfico como Ixia o Spirent; • Productos de fibra óptica y redes de centros de datos; • Dispositivos OLT y ONU, incluyendo realizar pruebas de sistema de extremo a extremo y soluciones para redes ópticas pasivas • Planificación, construcción y mantenimiento de la infraestructura de testamentos para asegurar pruebas eficaces; • Realización de pruebas manuales y automatizadas, sistemas de comunicación de datos de solución de problemas, configuraciones de red y topologías simuladas; • Elaboración de planes y procedimientos de prueba de características, pruebas de aceptación, pruebas de solución y pruebas de regresión basadas en especificaciones funcionales, requisitos del sistema y casos de uso del cliente; • Triaging test failures, performing failure analysis to validate software releases for networking devices; • Rellenar defectos y trabajar con el equipo de desarrollo para obtener correcciones de errores; y validar las correcciones de fallos a través del re-testing; • Recopilar métricas clave, como las tasas de pase de prueba y las prioridades, y generar informes de calidad del software; • Desarrollar la automatización de pruebas para dispositivos de red, con experiencia en trabajar con marcos de automatización de pruebas para crear bibliotecas de pruebas y scripts usando python; • Sistemas de control de versiones similares; y • Replicar los problemas reportados por el cliente en un ambiente de laboratorio.. Contacto: Recursos Humanos, Ciena Corporation [[enlace en el portal] Debe referencia trabajo A710.18.9. #LI-DNI Los rangos de pago en Ciena están diseñados para adaptarse a las variaciones de conocimiento, habilidades, experiencia, condiciones de mercado y ubicaciones, reflejando nuestros diversos productos, industrias y líneas de negocio. Tenga en cuenta que la información proporcionada en esta publicación se refiere específicamente a la ubicación primaria, que es la ubicación superior lista en caso de que se disponga de múltiples ubicaciones. Los empleados no-venta pueden ser elegibles para un bono de incentivos discrecional, mientras que los empleados de ventas pueden ser elegibles para una comisión de ventas. Además de la compensación competitiva, Ciena ofrece un paquete de beneficios integrales, incluyendo planes médicos, dentales y de visión, participación en 401(K) (USA) " DCPP (Canadá) con combinación de empresas, Programa de Compra de Stock de Empleados (ESPP), Programa de Asistencia al Empleado (EAP), vacaciones pagadas por compañía, licencia de enfermedad pagada y tiempo de vacaciones. También cumplimos con todas las leyes aplicables en materia de licencia de familia remunerada y otras hojas de ausencia. En Ciena, estamos comprometidos a construir y fomentar un ambiente en el que nuestros empleados se sientan respetados, valorados y escuchados. Ciena valora la diversidad de su fuerza laboral y respeta a sus empleados como individuos. No toleramos ninguna forma de discriminación. Ciena es un Empleador de Igualdad de Oportunidades, incluyendo la discapacidad y la condición de veterano protegido. Si se contacta en relación con una oportunidad de trabajo, por favor avise a Ciena de cualquier medida de alojamiento que necesite.