Bibliotecario de Instituto

Resumen de la posición de descripción El bibliotecario del instituto es el profesional superior de la biblioteca del instituto con supervisión para todos los asuntos de la biblioteca, incluyendo la planificación estratégica, la prestación de servicios, el uso de las instalaciones de la biblioteca, el desarrollo de colecciones digitales e impresas, la dotación de personal, la presupuestación y el cumplimiento. el bibliotecario del instituto también convoca y administra los comités de biblioteca de la facultad y sirve como enlace principal del instituto a la biblioteca universitaria de Princeton y otros socios externos. Además, el bibliotecario del instituto supervisa los archivos de leon levy blancos y de león, un componente integral y único de la colección de recursos académicos del instituto. Funciones de trabajo esenciales liderazgo estratégico (60%) · desarrollar una visión estratégica para asegurar que en un entorno de información en rápida evolución, las bibliotecas, archivos y el personal continúen prestando servicios apropiados a la misión del instituto de investigación y descubrimiento avanzados. · colaborar estrechamente con el liderazgo, la facultad y los miembros para priorizar los servicios de biblioteca y archivos y la asignación estratégica de recursos. · liderar, gestionar y contratar personal para promover los objetivos estratégicos y operacionales de las bibliotecas y los archivos. · Supervisar la evolución continua de las políticas de desarrollo de la colección del instituto. · cultivar relaciones con socios internos y externos que avancen las metas y la misión del instituto. supervisión y gestión (30%) · avanzar en la misión de investigación del instituto mediante la planificación, desarrollo y prestación de servicios de biblioteca y archivos de alta calidad y accesibles. · gestionar las operaciones de las bibliotecas y archivos con énfasis en satisfacer las diversas necesidades de los académicos del instituto mediante una prestación de servicios excepcionales y un compromiso con la innovación y la adopción de las mejores prácticas. · desarrollar y administrar los presupuestos anuales para las bibliotecas y archivos. · gestionar las colecciones del instituto de acuerdo con las políticas de desarrollo de la colección. · Colaborar con los comités docentes para desarrollar agenda y prioridades para su consideración. · Aprovechar la tecnología para crear una mayor cohesión entre los recursos académicos y apoyar metodologías e intereses de investigación nuevos y diversos entre los académicos instituidos. todos los demás deberes asignados por el jefe de operaciones y/o el director (10%) requisitos mínimos calificaciones · maestría en ciencias de la biblioteca (mls o mlis). · 5 años de experiencia relacionada en bibliotecas y ciencias de la información, así como en administración académica. · conocimiento demostrado de las mejores prácticas y la capacidad de evaluar las nuevas tendencias y tecnologías relacionadas con bibliotecas y archivos. · éxito demostrado en la contratación, dirección y gestión del personal de biblioteca y en la construcción de equipos multifuncionales. · el éxito demostrado en la creación de asociaciones y colaboraciones interinstitucionales. · éxito demostrado en las instituciones académicas que requieren gestión del cambio. · excelente comunicación escrita y verbal. Responsabilidades de supervisión · bibliotecario (3) · asistente de biblioteca (2) · archivista · especialista bibliográfico · condiciones de trabajo especializadas en préstamos interbibliotecarios · debe poder permanecer en una posición estacionaria durante períodos prolongados de tiempo. · Posición pública con interacción frecuente con personal, profesores y académicos. · La capacidad de levantar y llevar hasta 20 libras el instituto para un estudio avanzado mantiene el derecho de cambiar o asignar otros deberes a esta posición en cualquier momento. para cumplir con éxito este papel, un individuo debe cumplir satisfactoriamente cada deber de trabajo esencial. Pueden hacerse ajustes razonables para que las personas con discapacidad calificadas puedan desempeñar funciones de trabajo esenciales. el rango de pago previsto para esta posición es de 240.000 dólares a 270.000 dólares. ofrecemos un paquete completo de beneficios que incluye seguro médico, dental y de visión; seguro de vida; cobertura de discapacidad a corto y largo plazo; cuentas de gastos flexibles; vacaciones pagadas; tiempo libre; asistencia de matrícula; planes de jubilación; y un programa de asistencia a los empleados. para su consideración, por favor proporcione una carta de portada con su curriculum vitae. el instituto de estudio avanzado es un empleador de igualdad de oportunidades.