EB-3 Other WorkersEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno
REG. 21056961
Conserje - Turno 1
Westminster College
- Lugar: Fulton, MO
- Área: Serviços & Limpeza
- Visa probable: EB-3 Other Workers
- Empleo visto por última vez el 11/8/2026
Puesto de conserje en Westminster College en Fulton, MO. Empresa con 1 aprobación de LCA en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
descripción en la universidad Westminster, creemos en experiencias inmersivas y enriquecedoras que inspiran el pensamiento creativo y la solución de problemas. creemos en la creación de oportunidades para varios caminos diferentes al éxito durante toda la vida y el potencial para hacer un impacto desde dondequiera que estés. para nuestros estudiantes, hacemos esto proporcionando oportunidades de aprendizaje en el mundo real, oportunidades prácticas, tamaños de clase pequeñas y profesores talentosos dedicados al individuo. nuestros empleados a menudo señalan que nuestra comunidad de estrechos ganglios crea un ambiente que fomenta la participación del campus que se adapta a todos los intereses. como resultado, Westminster sigue siendo reconocido por su excelencia en la educación superior como uno de los mejores colegios de artes liberales en el medio oeste. nuestros custodios proporcionan un ambiente seguro, atractivo, cómodo y limpio para asegurar el uso pleno y productivo de las instalaciones. Esto se logra mediante la limpieza diaria y no rutinaria de edificios e instalaciones del campus, muebles móviles, y la asistencia con montajes para eventos en el campus. la responsabilidad primordial es el uso efectivo de métodos adecuados, el uso de productos químicos y materiales para mantener la limpieza, la apariencia y el saneamiento. el custodio de tiempo completo normalmente trabaja 40 horas a la semana y debe trabajar estrechamente con el supervisor, el personal y la administración de la universidad. este turno está programado el lunes - viernes de 5:00 a 1:30pm. Funciones esenciales: las declaraciones que figuran a continuación tienen por objeto describir los principales deberes de la persona o las personas asignadas a este trabajo. no pretenden ser una lista exhaustiva de todos los deberes y responsabilidades laborales. mops de polvo, barredores, mops húmedos, rociadores, rayas y refinishes suelos vacíos, limpiezas de manchas, shampoos moquetas y limpia accesorios de recreo y mantiene recambios suministrados con jabón y papel suministros polvos, limpia, lava paredes, puertas, ventanas, madera y otras superficies superiores eliminan la basura de receptáculos establece salas para conferencias de supervisión debe tener una licencia de conducir válida. habilidades: capacidad para cumplir con los procedimientos operativos y de seguridad departamentales para realizar tareas manuales que requieren una capacidad de resistencia física moderada para operar equipo de limpieza mecánica capacidad de los vehículos del campus para seguir la simple instrucción oral y escrita en la conducción de la capacidad de trabajo para establecer y mantener relaciones de trabajo con supervisores, compañeros de trabajo, y los clientes habilidad para trabajar horas extraordinarias cuando los beneficios necesarios: intercambio médico, dental, y opciones de visión
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description at westminster college, we believe in immersive and enriching experiences that inspire creative thinking and problem solving. we believe in creating opportunities for several different paths to success over a lifetime and the potential to make an impact from wherever you are. for our students, we do this by providing real-world, hands-on learning opportunities, small class sizes, and talented professors dedicated to the individual. our employees often remark that our tight-knit community creates an atmosphere fostering campus involvement that adapts to all interests. as a result, westminster continues to be recognized for its excellence in higher education as one of the best small liberal arts colleges in the midwest. our custodians provide a safe, attractive, comfortable, and clean environment to ensure full and productive use of facilities. this is accomplished through performing daily and non-routine cleaning of campus buildings and facilities, moving furniture, and assisting with set ups for events on campus. the primary responsibility is for the effective use of proper methods, use chemicals and materials in maintaining cleanliness, appearance, and sanitation. the full-time custodian typically works 40 hours a week and must work closely with the supervisor, staff, and administration of the college. this shift is scheduled monday - friday from 5:00am to 1:30pm. requirements essential functions: the statements below are intended to describe the principal duties of the person or persons assigned to this job. they are not intended to be an exhaustive list of all job duties and responsibilities. dust mops, sweeps, wet mops, spray-buffs, strips and refinishes floors vacuums, spot cleans, shampoos carpeting scrubs and cleans restroom fixtures and keeps restrooms supplied with soap and paper supplies dusts, cleans, washes walls, doors, windows, woodwork and other above floor surfaces removes trash from receptacles sets up rooms for conferences, lectures, and special events moves furniture notifies immediate supervisor of equipment and facilities needing repair or replacement performs related work as required and instructed assists with set up of tables and chairs for events lock up college facilities performs deep cleaning activities as necessary may assist with painting during breaks job requirements: education: high school diploma or equivalent. must have a valid driver’s license. skills: ability to adhere to departmental operating and safety procedures ability to perform manual tasks requiring moderate physical strength ability to operate mechanical cleaning equipment ability to operate campus vehicle ability to follow simple oral and written instruction in the conduct of the job ability to establish and maintain working relations with supervisors, fellow workers, and customers ability work overtime when required benefits: medical, dental, and vision options health savings account and/or flex spending account supplemental options: short-term disability, hospitalization, accident, and critical illness stand-alone eap program life, ad&d, and long-term disability retirement 403(b) plan tuition remission or exchange programs sick and vacation time paid holidays (15+ each year) review of applications will begin immediately and will continue until the position is filled or the search is closed.
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