Empleo cerrado

Este empleo salió del aire el 12/8/2026. Los datos de abajo son el registro histórico — y justo abajo hay empleos similares abiertos ahora.

H-1BEmpresa con aprobaciones comprobadas

REG. 21926878

Supervisor de Instalaciones e Ingeniería

Kashiv BioSciences LLC

✓ VERIFICADO · 1 green cards (PERM) aprobadas en los últimos 12 mesesRegistros públicos del Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL).

Supervisor de ingeniería en Piscataway, NJ; empresa con 4 LCA y 1 PERM aprobados en los últimos 12 meses.

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Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

descripción general de la empresa creando un mundo más saludable a través de biológicas accesibles: biociencias kashiv, llc es una empresa biofarmacéutica totalmente integrada. biociencias kashiv, llc en los estados unidos, y su subsidiaria, biociencias kashiv privadas limitadas en la india (juntos “ biociencias kashiv”), operan junto con infraestructura robusta y equipos altamente cualificados que proporcionan capacidades globales de rácidos, clínicos, de fabricación, reguladores y ip. Creemos que nuestra gente, socios y propósito compartido alimentan nuestro trabajo para avanzar en el cuidado del paciente y el acceso a medicamentos importantes. resumen de posición el supervisor de instalaciones e ingeniería supervisa el mantenimiento diario, la fiabilidad y el rendimiento de las instalaciones y sistemas de utilidad que apoyan las operaciones de fabricación y negocios. Las responsabilidades incluyen la supervisión del personal de mantenimiento y los contratistas, la coordinación de los programas de mantenimiento preventivo y correctivo, y el cumplimiento de las normas de gmp, fda, osha y empresa. el papel es compatible con infraestructura crítica incluyendo hvac, ahus clasificados, distribución eléctrica, fontanería, aire comprimido, gases de proceso, sistemas de wfi y sistemas de gestión de edificios al mismo tiempo que impulsa la excelencia operativa y mejora continua en todo el sitio. deberes y responsabilidades esenciales mantenimiento y solución de problemas de los sistemas hvac, ahus, chillers, calderas, aire comprimido y servicios de construcción. Supervisar el funcionamiento, el mantenimiento y la mejora continua de los sistemas de servicios públicos limpios, incluido el agua para inyección (wfi), unidades clasificadas de manejo de aire (ahus), sistemas de aire comprimido y redes de distribución de gas de proceso, garantizando el cumplimiento de los requisitos de calidad, seguridad y regulación. supervisar los sistemas de automatización de edificios (bms y fms) y el rendimiento de la utilidad para garantizar operaciones fiables. coordinar las actividades de prevención, corrección y mantenimiento de emergencia. gestionar órdenes de trabajo y supervisar técnicos de mantenimiento y contratistas. soporte sistemas hvac en ambientes de limpieza, incluyendo temperatura, humedad, diferenciales de presión y filtración de hepa. garantizar la adherencia a los requisitos de cgmp, fda, osha, epa y empresa, así como todas las regulaciones federales, estatales y locales aplicables relacionadas con instalaciones, utilidades, cumplimiento ambiental y seguridad de los empleados. mantener la documentación de instalación, utilidad y mantenimiento, incluidos los sopes y los registros de mantenimiento preventivo. ser el representante de la utilidad limpia durante el fda, el cliente y las auditorías internas. apoyo a investigaciones, desviaciones, capacidades, controles de cambio y actividades de preparación de auditoría. coordinar las actividades de calibración, validación y calificación para sistemas y equipos de utilidad. gestionar el inventario de piezas de repuesto y la adquisición de materiales de mantenimiento. supervisar el control de plagas, los servicios de conserjería y los programas de saneamiento de instalaciones. participar en proyectos de instalaciones, instalaciones de equipos, puesta en marcha y actualizaciones. responder a las llamadas de emergencia y participar en una rotación on-call. proporcionar orientación técnica y capacitación al personal de mantenimiento. promover la seguridad, la fiabilidad y la mejora continua en todas las operaciones de las instalaciones. Requisitos de posición y calificaciones mínimas: educación: licenciatura en ingeniería o disciplina relacionada, o una combinación equivalente de educación y experiencia. experiencia: se requiere un mínimo de 5 -7 años de experiencia en un entorno biotecnológico, farmacéutico o médico. mínimo de 2-4 años de experiencia supervisora o líder de equipo. calificaciones preferidas: conocimientos especializados y habilidades: demuestra buenas habilidades de comunicación oral y escrita. demuestra la capacidad de proporcionar información oportuna a la administración y a los clientes sobre el trabajo, los procedimientos, los horarios, etc. debe entender y aplicar todos los conceptos, métodos y procedimientos aplicables al trabajo y tomar buenas decisiones. habilidad para leer, comprender y aplicar instrucciones escritas y verbales con precisión. trabajar en cooperación con otros miembros del equipo y colaboradores hacia objetivos departamentales o de área. alta atención al detalle. El trabajo se lleva a cabo con un enfoque de calidad que sigue los procedimientos de trabajo y mantiene la zona de trabajo de manera segura y organizada. seguir las reglas de seguridad aplicables y estar alerta con respecto a la seguridad de otros. capacidad de multitarea y trabajo completo dentro de los plazos establecidos. buenas habilidades de gestión del tiempo. utiliza tiempo de inactividad de forma constructiva y consistente en trabajos dentro de las expectativas de las empresas con respecto a la asistencia y las asignaciones de puntualidad cumplen los estándares necesarios se realizan mejoras continuas en habilidades, productos y servicios. la capacidad de trabajar en condiciones extremas/otras debe ser flexible para trabajar una variedad de horas como demanda de negocios (incluidos los fines de semana y días festivos) y estar en marcha durante horas libres para apoyar iniciativas clave. compensación: supervisión de la instalación - rango de salario base y bonificación anual - $100,000 a $110,000 (dependiendo de años de experiencia y ajuste para la posición) con hasta un 10% anual (descrecionario) beneficios de bonificación en efectivo / beneficios: seguro médico - aetna prescripción medicamentos convergen Ø visitas virtuales - aetna/teladoc cuentas de ahorro de salud (hsa) cuentas de gastos flexibles (fsa) seguro dentales capacidad para trabajar horas flexibles según sea necesario. debe poder levantar al menos 50 libras. ambiente exigente y de alto ritmo para alcanzar objetivos ambiciosos de proyecto. Algunos viajes pueden estar involucrados. La responsabilidad de supervisión, si la hay: sí, supervisa el equipo de mecánicos de mantenimiento esta descripción de posición no es una lista completa de todas las responsabilidades, deberes o habilidades necesarias para el trabajo y está sujeta a revisión y cambio en cualquier momento, con o sin previo aviso, de acuerdo con las necesidades de la organización. kashiv biociencias, llc proporciona igualdad de oportunidades de empleo (eeo) a todos los empleados y solicitantes de empleo sin tener en cuenta la raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética. Además de los requisitos legales federales, las biociencias kashiv, llc cumple con las leyes estatales y locales aplicables que rigen la no discriminación en el empleo en cada lugar en que la empresa tiene instalaciones. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo la contratación, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, retiro, retiro, traslado, hojas de ausencia, compensación y capacitación.
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description company overview creating a healthier world through accessible biologics: kashiv biosciences, llc is a fully integrated biopharmaceutical company. kashiv biosciences, llc in the united states, and its subsidiary, kashiv biosciences private limited in india (together “kashiv biosciences”), operate together with robust infrastructure and highly skilled teams that provide global r&d, clinical, manufacturing, regulatory, and ip capabilities. we believe our people, partners, and shared purpose fuel our work to advance patient care and access to important medicines. position summary the facility and engineering supervisor oversees the day-to-day maintenance, reliability, and performance of facility and utility systems supporting manufacturing and business operations. responsibilities include supervising maintenance staff and contractors, coordinating preventive and corrective maintenance programs, and ensuring compliance with gmp, fda, osha, and company standards. the role supports critical infrastructure including hvac, classified ahus, electrical distribution, plumbing, compressed air, process gases, wfi systems, and building management systems while driving operational excellence and continuous improvement across the site. essential duties & responsibilities maintenance and troubleshooting of hvac systems, ahus, chillers, boilers, compressed air, and building utilities. oversee the operation, maintenance, and continuous improvement of clean utility systems, including water for injection (wfi), classified air handling units (ahus), compressed air systems, and process gas distribution networks, ensuring compliance with quality, safety, and regulatory requirements. monitor building automation systems (bms and fms) and utility performance to ensure reliable operations. coordinate preventive, corrective, and emergency maintenance activities. manage work orders and supervise maintenance technicians and contractors. support hvac systems in cleanroom environments, including temperature, humidity, pressure differentials, and hepa filtration. ensure adherence to cgmp, fda, osha, epa, and company requirements, as well as all applicable federal, state, and local regulations related to facilities, utilities, environmental compliance, and employee safety. maintain facility, utility, and maintenance documentation, including sops and preventive maintenance records. serve as the clean utility representative during fda, customer, and internal audits. support investigations, deviations, capas, change controls, and audit readiness activities. coordinate calibration, validation, and qualification activities for utility systems and equipment. manage spare parts inventory and procurement of maintenance materials. oversee pest control, janitorial services, and facility sanitation programs. participate in facility projects, equipment installations, commissioning, and upgrades. respond to emergency calls and participate in an on-call rotation. provide technical guidance and training to maintenance staff. promote safety, reliability, and continuous improvement throughout facility operations. requirements position requirements and qualifications minimum qualifications: education: bachelor’s degree in engineering or a related discipline, or an equivalent combination of education and experience. experience: minimum of 5 -7 years of experience in a biotech, pharmaceutical, or medical device setting is required. minimum of 2-4 years of supervisory or team leader experience. preferred qualifications: specialized knowledge and skills: demonstrates good oral and written communication skills. demonstrates the ability to provide timely feedback to management and customers regarding work, procedures, schedules, etc. must understand and apply all concepts, methods, and procedures applicable to the job and make good decisions. ability to read, comprehend, and apply written and verbal instructions accurately. work cooperatively with other team members and co-workers toward departmental or area goals. high attention to detail. work is done with a quality-minded approach follow job procedures and maintain work area in a safe and organized manner. follow applicable safety rules and be alert with regard to the safety of others. ability to multitask and complete work within set timelines. good time management skills. uses downtime constructively consistently works within company expectations with regard to attendance and punctuality assignments meet required standards continuous improvements are made in skills, outputs and service. ability to work in extreme conditions/weather must be flexible to work a variety of hours as business demands (including weekends and holidays) and to be on-call during off hours to support key initiatives. compensation: facility supervisor - base salary range and yearly bonus - $90,000 to $105,000 (dependent on years of experience and fit for the position) with up to a 10% yearly (discretionary) cash bonus benefits/perks: medical insurance - aetna prescription drug converge | rx virtual visits - aetna/teladoc health savings accounts (hsa) flexible spending accounts (fsa) dental insurance - aetna vision insurance - vsp life and ad&d insurance disability benefits supplemental benefits legal services id theft protection travel assistance value added benefits & services health advocate life assistance program (lap) student loan assistance program 401k monthly cell phone allowance hours: this position is onsite 5 days a week from 9 am est to 5:30 pm est working environment/physical requirements: general work environment and physical demands as required to successfully perform the essential functions of this job. ability to work flexible hours as needed. must be able to lift at least 50 lbs. high-paced, demanding environment to meet ambitious project goals. some travel may be involved. supervisory responsibility, if any: yes, supervises team of maintenance mechanics this position description is not a complete list of all responsibilities, duties, or skills required for the job and is subject to review and change at any time, with or without notice, in accordance with the needs of the organization. kashiv biosciences, llc provides equal employment opportunities (eeo) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability, or genetics. in addition to federal law requirements, kashiv biosciences, llc complies with applicable state and local laws governing nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities. this policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation, and training.
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