Director de Operaciones - Centros de Datos

Acerca de la oportunidad Albireo Energy está invirtiendo agresivamente en su negocio crítico de la Misión, con centros de datos que representan una de las áreas de oportunidad más grandes y de mayor crecimiento de la empresa. Estamos buscando un Director de Operaciones para ayudar a liderar y escalar este negocio durante un período de crecimiento emocionante. Esta es una función de liderazgo de alto impacto para un ejecutivo de operaciones experimentado que comprende las exigencias de los entornos críticos de la misión y puede traducir esa experiencia en ejecución excepcional, desarrollo de talentos, disciplina operacional y crecimiento sostenible. El Director de Operaciones dirigirá una organización geográficamente dispersa, construirá y desarrollará equipos de alto rendimiento y establecerá la infraestructura operacional necesaria para escalar el negocio sin crear burocracia innecesaria. Este líder tendrá una oportunidad significativa para configurar la organización, crear capacidad de liderazgo, fortalecer la entrega técnica, e influir en cómo Albireo Energy sirve a los propietarios, operadores y socios de centros de datos. Por qué este papel importa La inversión del centro de datos se está acelerando rápidamente, creando oportunidades significativas para Albireo Energy y su división crítica Misión. El Director de Operaciones desempeñará un papel fundamental para ayudar a la organización a capitalizar este crecimiento manteniendo al mismo tiempo la seguridad, la calidad, el rendimiento financiero y la disciplina de ejecución prevista en entornos críticos de las misiones. Este papel ofrece la oportunidad de: • Ayuda a liderar una de las empresas de mayor crecimiento de Albireo Energy, ya que la inversión en centros de datos y la infraestructura crítica de la misión sigue acelerando. • Construir una organización desde el terreno, contratar y desarrollar líderes y equipos de entrega técnica que apoyen el crecimiento de la empresa. • Realizar un impacto organizativo duradero estableciendo prácticas operativas escalables, desarrollando talento y creando una cultura de rendición de cuentas y mejora continua. • Colaborar con la comunidad crítica de la misión más amplia, incluyendo propietarios y operadores de centros de datos, proveedores de industria, seminarios, conferencias y grupos de redes. • Trabajar directamente con los principales interesados y ejecutivos, representando a Albireo Energy con credibilidad, confianza y fuerte presencia ejecutiva. • Formar el futuro del negocio crítico de Albireo Energy en un momento de inversión y expansión significativa. Responsabilidades clave Liderazgo y desarrollo de talentos • Dirigir un equipo disperso geográficamente en un negocio de rápido crecimiento. • Contratar, contratar, a bordo y desarrollar el talento necesario para apoyar el crecimiento continuo. • Crear un banco de liderazgo fuerte y desarrollar activamente futuros líderes dentro de la organización. • Establecer expectativas claras, rendición de cuentas y estándares de rendimiento manteniendo una cultura participativa y colaborativa. • Gestionar eficazmente a las personas, la dinámica organizativa y el conflicto con la madurez y el juicio sólido. • Crear un entorno en el que los intérpretes superiores puedan crecer sus capacidades y asumir una creciente responsabilidad de liderazgo. Excelencia operacional • Desarrollar e implementar procesos operativos escalables que apoyen el crecimiento rápido preservando la flexibilidad y la velocidad empresarial. • Establecer normas de ejecución coherentes sin crear burocracia innecesaria. • Conducir la disciplina operativa en proyectos, equipos y geografías. • Identifique continuamente oportunidades para mejorar la productividad, la calidad, la experiencia del cliente y la rentabilidad. • Desarrollar prácticas eficaces de planificación de recursos para asegurar que las personas, habilidades y capacidad adecuadas estén alineadas con la demanda empresarial. • Navegar ambigüedad y cambiar prioridades manteniendo el enfoque en los objetivos empresariales y la ejecución. Mission Critical " Technical Leadership • Llevar conocimiento profundo de la industria y credibilidad técnica a la organización, con centro de datos y experiencia crítica de la misión fuertemente preferida. • Aproveche la experiencia de primera mano ejecutando centros de datos u otros proyectos críticos de misión y operando dentro de entornos críticos de misión exigentes. • Comprender los requisitos únicos de los clientes del centro de datos, incluyendo tiempo de trabajo, seguridad, horario, calidad, fiabilidad y riesgo operativo. • Proporcionar liderazgo y perspectiva técnica a los equipos de proyecto y entrega. • Construir relaciones fuertes con propietarios, operadores, proveedores y otros interesados de la industria. Gestión financiera y empresarial • Gestionar el desempeño financiero de una empresa basada en proyectos, incluyendo pronósticos, utilización de recursos, márgenes y rendimiento operativo general. • Colaborar con los líderes de proyectos y negocios para garantizar la gestión y ejecución financiera disciplinada. • Objetivos de crecimiento de equilibrio con rentabilidad, capacidad, calidad y compromisos de clientes. • Desarrollar la infraestructura operativa y las prácticas de gestión necesarias para escalar el negocio de manera sostenible. Seguridad y ejecución • Campeona una fuerte cultura de seguridad y seguridad sigue siendo un componente fundamental de cada aspecto de las operaciones. • Mantener una presencia de liderazgo calmada, reflexiva y decisiva, especialmente en situaciones de alta presión. • Establecer una cultura de propiedad, urgencia, rendición de cuentas y seguimiento. • Asegurar que los equipos cumplan sistemáticamente los compromisos manteniendo al mismo tiempo los altos estándares requeridos en entornos críticos de las misiones. Executive & External Leadership • Demostrar una fuerte presencia ejecutiva en reuniones internas y externas, comunicándose eficazmente con altos líderes, clientes, socios e interesados de la industria. • Representar a Albireo Energy profesionalmente en seminarios, conferencias, eventos de redes y contactos con clientes. • Construir relaciones de confianza con altos líderes de clientes e industria. • Comuníquese con claridad y confianza cuestiones complejas operativas y técnicas a las audiencias técnicas y ejecutivas. Necesidades El candidato ideal es un líder de operaciones experimentado que combina experiencia en la industria, liderazgo de personas fuertes, acumen financiero y disciplina de ejecución excepcional. Calificaciones requeridas / Preferidas • 5–10+ años de experiencia liderando equipos grandes y dispersos geográficamente, con crecientes niveles de responsabilidad operacional. • Experiencia demostrada operaciones líderes en la industria de controles BAS/HVAC, con experiencia en el centro de datos muy preferida. • Experiencia directa ejecutando proyectos del centro de datos y/o trabajando dentro de las operaciones del centro de datos. • Posibilidad de contratar, construir y escalar equipos de alto rendimiento. • Demuestrar a los líderes en desarrollo y crear capacidad organizativa. • Fuerte experiencia en la gestión de personas, dinámica organizativa y conflicto. • Experiencia en la gestión de los resultados financieros de los proyectos y/o de un negocio basado en proyectos. • Capacidad demostrada para escalar operaciones manteniendo la calidad de ejecución y la rendición de cuentas. • Capacidades fuertes de planificación de recursos y gestión de capacidades. • Un historial de mejora continua y optimización de procesos. • Fuerte disciplina de ejecución y la capacidad de estandarizar procesos sin crear burocracia innecesaria. • Capacidad para operar eficazmente en ambientes de ambigüedad y rápido cambio. • Fuerte credibilidad técnica y comprensión de la infraestructura y las operaciones críticas de la misión. • Calma, compuesta y decisiva bajo presión. • Compromiso demostrado de seguridad y excelencia operativa. • Excelentes habilidades de comunicación y fuerte presencia ejecutiva. El líder ideal El candidato exitoso será más que un operador experimentado – ellos serán un constructor . Traerán la credibilidad para liderar en entornos críticos exigentes de las misiones, al tiempo que poseen las habilidades de liderazgo organizativo para construir equipos, desarrollar líderes y crear los sistemas necesarios para el crecimiento sostenible. Son igualmente cómodos discutiendo la ejecución técnica con un equipo de proyecto, el rendimiento financiero con líderes empresariales y las prioridades estratégicas con un ejecutivo o cliente. Ellos saben cómo crear estructura sin frenar a una organización hacia abajo, cómo hacer que las personas rindan cuentas mientras las desarrollan, y cómo mantener la calma y enfocarse cuando las apuestas son altas. Esta es una oportunidad para ayudar a construir el próximo capítulo de la misión crítica de Albireo Energy. Salario: $250,000-$285,000 base + bonificación Beneficios Seguro médico Seguro dental Seguro de Visión Seguro básico de vida Seguro de vida voluntario Short Term " Long Term Disability Vacaciones pagadas Pagado tiempo de enfermedad Vacaciones pagadas 401K con partido de la compañía Albireo Energy es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la discapacidad o el estatuto de veterano protegido.