H-2BEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno

REG. 23795538

Técnico Especialista en Irrigación

Ryan Lawn & Tree, Inc.

Técnico de irrigación en Shawnee, KS; empresa con 1 PERM aprobado en los últimos 12 meses.

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Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

descripción ryan césped & árbol es uno de los nombres más respetados en el césped y el cuidado de los árboles - un $100m + empresa con espacio para crecer en cuatro estados: kansas, missouri, oklahoma, y nebraska. Estamos en una misión para criar el bar para nuestra industria, y eso comienza con la contratación de grandes personas, tratarlos bien, y darles la oportunidad de crecer con nosotros. rango de salario de $50,000 - $65,000 dependiendo de la experiencia lo que va a hacer (responsabilidades clave) servicio de riego experto: diagnóstico, solución de problemas y reparación de sistemas residenciales y comerciales, incluyendo controladores, válvulas, cabezas y tuberías. ventas " consultoría: realizar auditorías del sistema y recomendar mejoras de ahorro de agua. estamos buscando a alguien que pueda identificar y vender mejoras que mejoren la propiedad del cliente. mantenimiento estacional: realizar startups esenciales, cierres e inviernoizaciones. relaciones cliente: proporcionar una excelente gestión de cuentas comunicando claramente reparaciones y recomendaciones de servicios a los clientes. lo que buscamos en una mentalidad de ventas especializada ryan: un fondo en las ventas de riego o la capacidad de sugerir con confianza y cerrar las actualizaciones del sistema. excelencia del servicio al cliente: sólidas habilidades de creación de relaciones y una actitud "cliente-primera". knack de solución de problemas: una pasión por la solución de problemas y encontrar soluciones eficientes. espíritu colaborativo: un jugador de equipo que también es cómodo trabajar independientemente. versatilidad: la voluntad de pivotar del riego a otros departamentos según sea necesario. experiencia de requisitos: 2+ años en instalación de riego, servicio o reparación. servicio al cliente: habilidades interpersonales excepcionales son una necesidad. habilidad física: debe ser capaz de levantar 50 lbs., empujar/pull objetos, y caminar al menos 3 millas por día en diversas condiciones climáticas. licencia de conducir: debe tener una licencia de conducir válida y un registro de conducción limpio. ** Posición sensible a la seguridad: es una posición sensible a la seguridad que requiere el funcionamiento de vehículos y equipos. todas las ofertas de empleo dependen de la terminación exitosa de una pantalla de medicamentos pre-empleo (incluida la marihuana), la verificación de antecedentes penales, el control de mvr y el punto físico (cuando sea aplicable) antes de iniciar el empleo. Los candidatos deben cumplir todos los requisitos de selección como condición de empleo. contratamos a grandes personas para nuestra empresa de empleados. como miembro de nuestro equipo, te convertirás en socio de la compañía de césped y árboles de la más alta calidad en el medio oeste. ¿Por qué trabajar en Ryan? Además de ser una empresa no fumadora, compatible con eeoc con oportunidades de progreso reales, ofrecemos: empleo completo, durante todo el año con compensación inicial de $50,000 - $65,000 dependiendo de la experiencia, además de las oportunidades de bonificación excelente paquete de beneficios, incluyendo seguro de salud, dental y visión 401(k) con partido de empresa 100% empleados plan de propiedad de stock (esop) uniformes de horario de trabajo flexibles 11 días de vacaciones más 1 vacaciones flotantes
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description ryan lawn & tree is one of the most respected names in lawn and tree care — a $100m+ company with room to grow across four states: kansas, missouri, oklahoma, and nebraska. we're on a mission to raise the bar for our industry, and that starts with hiring great people, treating them right, and giving them the chance to grow with us. salary range of $50,000 - $65,000 depending on experience what you’ll be doing (key responsibilities) expert irrigation service : diagnose, troubleshoot, and repair residential and commercial systems, including controllers, valves, heads, and piping. sales & consulting: conduct system audits and recommend water-saving upgrades. we are looking for someone who can identify and sell enhancements that improve the client’s property. seasonal maintenance: perform essential startups, shut-downs, and winterizations. client relations: provide excellent account management by clearly communicating repairs and service recommendations to customers. what we look for in a ryan specialist sales mindset: a background in irrigation sales or the ability to confidently suggest and close system upgrades. customer service excellence: strong relationship-building skills and a "client-first" attitude. problem-solving knack: a passion for troubleshooting and finding efficient solutions. collaborative spirit: a team player who is also comfortable working independently. versatility: a willingness to pivot from irrigation to other departments as needed. requirements experience: 2+ years in irrigation installation, service, or repair. customer service: outstanding interpersonal skills are a must. physical ability: must be able to lift 50 lbs., push/pull objects, and walk at least 3 miles per day in diverse weather conditions. driver’s license: must have a valid driver’s license and a clean driving record. ** safety-sensitive position: this is a safety-sensitive position requiring the operation of vehicles and equipment. all offers of employment are contingent upon successful completion of a pre-employment drug screen (including marijuana), criminal background check, mvr check, and dot physical (where applicable) before starting employment. candidates must meet all screening requirements as a condition of employment. we hire great people for our employee-owned company. as a member of our team, you'll become a partner in the highest-quality lawn and tree company in the midwest. why work at ryan? in addition to being a non-smoking, eeoc-compliant company with real advancement opportunities, we offer: full-time, year-round employment with starting compensation of $50,000 - $65,000 depending on experience, plus bonus opportunities excellent benefits package, including health, dental, and vision insurance 401(k) with company match 100% employee stock ownership plan (esop) flexible work schedule uniforms provided 11 paid holidays plus 1 floating personal holiday 17 paid time off (pto) days #zr
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