Atendente de Incubadora - 2º Turno

PRIMARY FUNCTION: El Atendente de la Hatchery es responsable de apoyar las operaciones diarias de la hatchery, incluyendo el manejo de huevos, incubación, cuidado de pollitos y mantenimiento de instalaciones. Esta función requiere atención al detalle, la adhesión a los protocolos de bioseguridad y la capacidad de trabajar en un entorno acelerado. RESPONSIBILITIES AND TASKS: • Realiza cheques por hora de todas las escotillas y taquillas, grabando todos los problemas encontrados y haciendo reparaciones menores cuando sea posible. • Llama al Departamento de Mantenimiento y/o Gestión cuando se requieren reparaciones importantes. • Realiza cheques periódicos dentro de las máquinas y escotillas para filtraciones humidificadoras, cortinas cerradas y giro adecuado. • Responde a las alarmas en la hatchery -Fructuosas, alta temperatura, baja temperatura. Reparación de cuestiones o notificación de gestión • Realiza un control de seguridad de todas las puertas, cerrando todas las puertas exteriores después de que los empleados del día se hayan ido. • Aprende el método adecuado para operar la unidad de alimentación auxiliar y el cambio de panel eléctrico en tiempo de falla eléctrica. • Notifica a Hatchery Manager/Egg Supervisor cuando se produce una falla eléctrica en el Hatchery. • Rellena y reemplaza los depósitos de mecha según las instrucciones del supervisor. • Ayuda con el programa de fumigación continua para los hatchers. • Usa movimiento repetitivo cuando se trayen huevos. • Responsable de las áreas de limpieza asignadas por el Supervisor de Saneamiento. • Realiza otros deberes como asignados. SUPERVISOR RESPONSIBILITIES: • Ninguno. Esta es una función de contribuyente individual con las competencias requeridas: Habilidades funcionales/técnicas, Acción orientada, solución de problemas, aprendizaje sobre la mosca y Savvy interpersonal EDUCACIÓN Y CERTIFICACIONES: • Diploma de secundaria o equivalente preferido pero no requerido. • Debe tener una licencia de conducir actual y válida y cumplir con los requisitos de MVR. EXPERIENCE AND SKILLS: • Capacidad para completar los registros y formas requeridos. • Capacidad de comunicarse, tanto verbalmente como escrita, con la capacidad de interactuar con todos los niveles de la organización, una fuerte atención al detalle y la capacidad de resolver los problemas de manera eficiente y eficaz. • Capacidad para trabajar noches, fines de semana, vacaciones, horarios irregulares y largos. • Debe ser capaz de seguir procesos detallados. • Debe ser capaz de trabajar con una supervisión mínima. SAFETY REQUIREMENTS: • Seguir las políticas y programas de seguridad departamentales y empresas • Usar el equipo de protección requerido en todas las áreas donde sea obligatorio (fuerzo duro, protección auditiva, protección ocular, máscara, chaleco de seguridad). PHYSICAL REQUIREMENTS: *Además de cumplir las calificaciones básicas para nuevos empleados, el empleado también debe cumplir las siguientes calificaciones: • Debe tener 18 años de edad. • Debe ser capaz de trabajar noches y fines de semana, utilizando turnos giratorios. • Capaz de trabajar solo. • Capacidad para trabajar en diversas temperaturas. • Capacidad para trabajar en ambientes húmedos y húmedos. • Capaz de doblar, cortar, alcanzar, agarrar, retorcer y arrodillar. • Capacidad para levantar 40 libras o más, utilizando técnicas de elevación adecuadas. • Capaz de trabajar en ambientes ruidosos y polvorientos. • Capaz de soportar largos períodos de tiempo. • Alimentar la exposición a los químicos dentro de los límites de OSHA. • Capaz de usar todo el PPE requerido. • Debe ser capaz de empujar / cortar los estantes de huevo pesando hasta 700 libras. Somos un empleador de igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, el origen nacional, la condición de discapacidad, el estado de veterano protegido, o cualquier otra característica protegida por la ley.