EB-2 PERMEmpresa con aprobaciones comprobadas

REG. 2457332

Gerente de Proyectos de Topografía

PAPE-DAWSON CONSULTING ENGINEERS, LLC.

✓ VERIFICADO · 2 green cards (PERM) aprobadas en los últimos 12 mesesRegistros públicos del Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL).

Puesto de gestión en topografía en Wichita, KS; empresa con 2 procesos PERM aprobados en los últimos 12 meses.

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Descripción del empleo

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Descripción del Puesto: Visión General: Esta posición supervisa todos los aspectos de los proyectos de topografía, incluyendo el cumplimiento normativo, la gestión de presupuestos y el aseguramiento de la calidad de las entregas. Este rol requiere un liderazgo excepcional, habilidades para la resolución de problemas y la capacidad de comunicarse eficazmente con equipos y clientes para garantizar el éxito del proyecto. El Gerente de Proyectos de Topografía también es responsable de asesorar a los miembros del equipo y fomentar un entorno de trabajo colaborativo y productivo. Responsabilidades: • Planificar, dirigir y coordinar el trabajo del departamento local de topografía. • Proporcionar orientación y dirección a los Técnicos de Topografía y a las Cuadrillas de Campo. • Garantizar el cumplimiento de las normas y reglamentos regulatorios específicos del estado que rigen la topografía profesional. • Preparar propuestas detalladas de proyectos, incluyendo cronogramas y presupuestos. • Gestionar los presupuestos de los proyectos, la facturación y el desempeño financiero. • Realizar revisiones de control de calidad de planos, descripciones legales y otras entregas preparadas por el equipo. • Cumplir y hacer cumplir las directrices y principios de QA/QC corporativos. • Gestionar, capacitar y asesorar a los miembros del Departamento de Topografía para apoyar su desarrollo profesional. • Mantener y desarrollar relaciones profesionales con clientes, partes interesadas y miembros del equipo. • Liderar y apoyar la resolución de problemas o desafíos complejos de topografía. Calificaciones: • Registrado como Agrimensor Profesional (PLS) en el estado de contratación. • Mínimo de 12 años de experiencia como agrimensor con licencia. • Capacidad comprobada para priorizar tareas y tomar decisiones de forma independiente en un entorno de producción acelerado. • Capacidad demostrada para desarrollar y mantener relaciones profesionales con clientes, personal y otras partes interesadas. • Sólidas habilidades de liderazgo con la capacidad de gestionar el desempeño, proporcionar retroalimentación y manejar asuntos de personal. • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con la capacidad de interactuar eficazmente en todos los niveles de la organización. • Confiable, responsable y capaz de trabajar tanto de forma independiente como parte de un equipo. • Sólidas habilidades de resolución de problemas y análisis para manejar desafíos complejos de topografía. • Capacidad para trabajar de lunes a viernes, de 8 a.m. a 5 p.m., con horas extras según sea necesario. Declaración de EEO: Todos los solicitantes calificados para Pape-Dawson Engineers recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o estatus como veterano protegido.
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Job Description: Overview: This position oversees all aspects of land surveying projects, including regulatory compliance, budget management, and quality assurance of deliverables. This role requires exceptional leadership, problem-solving skills, and the ability to effectively communicate with teams and clients to ensure project success. The Survey Project Manager is also responsible for mentoring team members and fostering a collaborative and productive work environment. Responsibilities: • Plan, direct, and coordinate the work of the local survey department. • Provide guidance and direction to Survey Technicians and Field Crews. • Ensure compliance with state-specific regulatory rules and regulations governing professional land surveying. • Prepare detailed project proposals, including timelines and budgets. • Manage project budgets, invoicing, and financial performance. • Perform quality control reviews of drawings, legal descriptions, and other deliverables prepared by the team. • Adhere to and enforce corporate QA/QC guidelines and principles. • Manage, train, and mentor members of the Survey Department to support their professional development. • Maintain and develop professional relationships with clients, stakeholders, and team members. • Lead and support the resolution of complex survey issues or challenges. Qualifications: • Registered as a Professional Land Surveyor (PLS) in the state of employment. • Minimum of 12 years of experience as a licensed surveyor. • Proven ability to prioritize tasks and make decisions independently in a fast-paced production environment. • Demonstrated ability to develop and maintain professional relationships with clients, staff, and other stakeholders. • Strong leadership skills with the ability to manage performance, provide feedback, and handle personnel matters. • Excellent verbal and written communication skills, with the ability to effectively interact at all levels of the organization. • Dependable, reliable, and capable of working both independently and as part of a team. • Strong problem-solving and analytical skills to handle complex survey challenges. • Ability to work Monday - Friday, 8am - 5pm with overtime as needed. EEO Statement: All qualified applicants for Pape-Dawson Engineers will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.
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