Decano Asociado de Investigación en Enfermería

Mayo Clinic está buscando el próximo Decano Asociado de Investigación en Enfermería! El exitoso individuo será responsable de la dirección y dirección generales de la División de Investigación en Enfermería, todos los programas de investigación en enfermería y su integración dentro del Departamento de Enfermería de Rochester y en todos los sitios de Mayo Clinic. Esto incluye el desarrollo y gestión de la infraestructura que promueve la fundación científica de la práctica de enfermería y su integración con la práctica clínica en toda la institución. El Decano Asociado de Investigación en Enfermería es responsable de desarrollar, implementar, mantener y evaluar políticas, programas y servicios relacionados con la investigación en enfermería. Este líder participa en la evaluación del entorno de investigación, pronóstico de tendencias, transmisión de valores, comunicación de ideas, coaching y mentoría a otros, gestión de recursos y asegurando que Mayo Clinic y los valores centrales departamentales se implementan. El Decano Asociado trabajará en estrecha colaboración con el liderazgo administrativo y de investigación en Mayo Clinic para desarrollar una infraestructura adecuada y mentores de investigación en enfermería con el objetivo de cumplir con las prioridades estratégicas de Mayo Clinic. The Division of Nursing Research La División de Investigación de Enfermería promueve la salud mediante una ciencia rigurosa dirigida por enfermeras centrada en tres esferas fundamentales: la ciencia del cuidado, la ciencia de la autogestión y la ciencia síntoma. Los científicos de enfermería de Mayo Clinic lideran investigaciones que abordan problemas de salud complejos, desde ayudar a las personas a manejar enfermedades crónicas como la enfermedad inflamatoria intestinal, a probar intervenciones no farmacológicas para los síntomas relacionados con el cáncer, a desarrollar estrategias que apoyen a los profesionales de la salud que sufren angustia moral. Trabajando dentro de un centro médico académico, las enfermeras preparadas por Ph.D. se asocian estrechamente con equipos interdisciplinarios de atención para generar información basada en datos que mejore la salud, el bienestar y la calidad de vida de los pacientes al elevar la práctica de la enfermería en todo el mundo. La División dirige y lleva a cabo investigaciones clínicas en colaboración con médicos, científicos y socios externos de Mayo Clinic, aprovechando la infraestructura de investigación de clase mundial, una población de pacientes diversa en tres sitios, y un sólido modelo de ciencia de equipo. Los científicos enfermeros aseguran financiación de investigación competitiva y difunden hallazgos a través de publicaciones, presentaciones y contribuciones a las directrices de práctica clínica, asegurando que los descubrimientos se traduzcan directamente en la prestación de cuidados. Mediante una fuerte mentoría, vías simplificadas para la innovación y una cultura de liderazgo del pensamiento, la División de Investigación de Enfermería amplía el conocimiento de enfermería a nivel mundial y capacita a las enfermeras para configurar el futuro de la atención médica para pacientes, familias y cuidadores. Clínica Mayo Con una fuerza de trabajo de 83.000 personas, Mayo Clinic atiende a más de 1,4 millones de personas cada año con enfermedades graves o complejas de los 50 estados y 135 países. Mayo Clinic es el centro médico multidisciplinario más grande sin fines de lucro del mundo con más de 4.000 médicos y científicos en un sistema multicampo integrado que abarca el mundo. La misión unificada en Mayo Clinic es proporcionar el mejor cuidado del paciente, respaldado por nuestra experiencia y apoyado por la innovación en educación, investigación y práctica, para traer esperanza y curación en tiempos de necesidad. Aceptamos relaciones colegiales entre campus (Arizona, Florida y Minnesota) permitiendo mejores prácticas e innovación para ayudar a resolver los retos médicos complejos más graves - un paciente a la vez. Apoyamos una empresa de investigación vibrante y diversa, con programas en ciencias básicas, traduccionales, clínicas, demográficas y de datos. En 2024, la institución recibió casi $754 millones en premios extramurales de investigación, complementados con más de $517 millones de apoyo institucional. Mayo Clinic apoya la innovación y tiene una gran cantidad de recursos disponibles, incluyendo un registro de salud integrado y colaboración con los mejores especialistas. Rochester, Minnesota Rochester, Minnesota , una ciudad dinámica a solo 75 minutos al sur de las ciudades gemelas de Minneapolis y San Pablo, ofrece una mezcla sin igual de oportunidad profesional y alta calidad de vida. Con la inversión continua a través de la iniciativa Centro Médico Destino, Rochester sigue transformándose como un centro de atención médica, tecnología y educación, impulsado por el crecimiento visionario y la innovación. Rochester se distingue por su cultura de cuidado, belleza escénica y ritmo relajante, con abundantes restaurantes, compras y opciones de entretenimiento. Los residentes disfrutan de más de 100 parques, millas de senderos y eventos culturales durante todo el año, todo dentro de una comunidad segura y acogedora. La ciudad está constantemente clasificada entre los mejores lugares para vivir en Estados Unidos, reconocida por su seguridad, excelentes escuelas, y viviendas asequibles. Con una fuerte presencia artística y una diversa escena culinaria, Rochester es un lugar ideal para vivir, trabajar y prosperar. Los candidatos elegibles deben ser enfermeras registradas (R.N.) y tener un título de investigación terminal (PhD). Se prefiere el doctorado en enfermería (o en el campo de las ciencias sanitarias relacionadas). Si el doctorado no está en enfermería, entonces el título del maestro debe estar en enfermería. Los candidatos deben tener un historial de obtener financiación extramural de investigación como investigador principal (por ejemplo, NIH, Departamento de Defensa, AHRQ) con una reputación nacional en un área focalizada de la ciencia, junto con un importante portafolio de publicaciones basadas en datos en revistas líderes sobre el terreno. Los candidatos deben tener un amplio historial de mentores en todas las etapas de carrera y preparativos educativos, y experiencia en un papel de liderazgo con logros de liderazgo demostrados. Los candidatos deben ser elegibles para ser nombrados en el rango de Profesor Asociado de Enfermería. Las aplicaciones deben incluir un CV/Bibliografía completo, carta de presentación, declaración de intereses de investigación, y los nombres/información de contacto de cinco referencias.