Diseñador de Producto Senior, Agentes Emergentes

La oportunidad Estamos buscando un Staff Designer para liderar el diseño y la entrega de sistemas inteligentes basados en agentes en flujos de trabajo creativos y empresariales complejos. Este rol se centra en la creación y el lanzamiento de capacidades nativas de IA que permitan a los usuarios delegar, dirigir y evaluar sistemas inteligentes con confianza. Este es un rol de diseño de sistemas centrado en el comportamiento de la IA, la orquestación y las interfaces adaptativas. Buscamos un diseñador que trabaje directamente con modelos, cree prototipos en código y trate a los sistemas de IA como un material de diseño. Lo que harás Liderarás iniciativas importantes dentro de nuestro trabajo con sistemas basados en agentes, traduciendo las capacidades emergentes de IA en patrones de interacción listos para producción e impulsando una visión coherente entre investigación, ingeniería y producto. Diseñar y lanzar sistemas de interacción basados en agentes • Establecer modelos mentales para la delegación, la colaboración y el control entre humanos y agentes de IA. • Diseñar marcos de interacción para flujos de trabajo de varios pasos y habilidades de uso de herramientas. • Diseñar mecanismos que hagan que el razonamiento sea legible, incluyendo indicadores de confianza, procedencia y UX de evaluación. • Construir patrones que equilibren la interacción basada en prompts y la interacción estructurada. Prototipar y entregar capacidades nativas de IA • Trabajar directamente con grandes modelos de lenguaje y marcos de trabajo de agentes. • Escribir y refinar prompts, habilidades, instrucciones del sistema y restricciones de comportamiento. • Prototipar en código y contribuir a las implementaciones de producción junto con el equipo de ingeniería. • Iterar rápidamente a través de ciclos de construir → probar → refinar en estrecha colaboración con investigación e ingeniería. Adaptar sistemas de IA a contextos creativos • Diseñar sistemas que comprendan los flujos de trabajo creativos, las restricciones empresariales, la memoria y la personalización. • Asegurar que los comportamientos de los agentes se alineen con los procesos creativos reales y las necesidades de herramientas. • Contribuir a la evolución de los componentes nativos de IA dentro del sistema de diseño de Adobe. Impulsar la ejecución multifuncional • Colaborar estrechamente con ingeniería, investigación y producto para entregar sistemas de producción. • Influir en las partes interesadas a través de prototipos funcionales y una articulación clara del sistema. • Contribuir a las mejores prácticas compartidas para el diseño de interacción y comportamiento de IA. Lo que aportas Estamos redefiniendo lo que significa ser un diseñador en la era de la IA. Experiencia principal • 8+ años de experiencia en diseño de producto, sistemas o interacción. • Experiencia demostrada en el diseño y lanzamiento de sistemas asistidos por IA o basados en agentes. • Experiencia en diseño para herramientas creativas o familiaridad profunda con flujos de trabajo creativos. • Experiencia práctica trabajando con grandes modelos de lenguaje y diseñando interfaces adaptativas o generativas. • Comodidad para prototipar en código y contribuir con implementaciones de calidad de producción junto con equipos de ingeniería. • Fuerte pensamiento sistémico y experiencia trabajando en entornos complejos y multifuncionales. Profundidad adicional • Experiencia en el diseño de flujos de trabajo de IA empresarial. • Familiaridad con patrones de orquestación de múltiples agentes. • Experiencia en la integración de sistemas de IA de terceros y propios. • Antecedentes en diseño de automatización, herramientas para desarrolladores o ecosistemas de plataforma. • Experiencia en accesibilidad en interfaces impulsadas por IA. Piensas en comportamientos, sistemas y capacidades, no solo en pantallas, flujos y funciones. Tratas a los sistemas de IA como un material de diseño y has construido flujos de trabajo o prototipos que exploran el comportamiento del modelo bajo restricciones reales. Te sientes energizado por la ambigüedad y motivado para dar forma a cómo la IA se convierte en un colaborador práctico y confiable en el trabajo creativo. Lo más importante, crees que la IA debería expandir la creatividad y la capacidad humana, no reemplazarla. Cómo aplicar Para ser considerado para este rol, por favor envía tu currículum y portafolio. Estamos especialmente interesados en los sistemas que has definido, los flujos de trabajo de IA que has construido y la evidencia de haber trabajado directamente con sistemas inteligentes. Sobre Adobe Adobe empodera a todos para crear a través de plataformas y herramientas innovadoras que liberan la creatividad, la productividad y experiencias personalizadas para el cliente. Las ofertas líderes en la industria de Adobe, incluyendo Adobe Acrobat Studio, Adobe Express, Adobe Firefly, Creative Cloud, Adobe Experience Platform, Adobe Experience Manager y GenStudio, permiten a las personas y empresas convertir ideas en impacto, impulsadas por IA y guiadas por el ingenio humano. Nuestros más de 30.000 empleados en todo el mundo están creando el futuro y elevando el estándar a medida que impulsamos la próxima década de crecimiento. Tenemos la misión de contratar a los mejores y creemos en la creación de una cultura empresarial donde todos los empleados estén facultados para generar impacto. En Adobe, creemos que las grandes ideas pueden provenir de cualquier parte de la organización. La próxima gran idea podría ser tuya. Vamos Adobe juntos En Adobe, creemos en la creación de una cultura empresarial donde todos los empleados estén facultados para generar impacto. Conoce más sobre la vida en Adobe, incluyendo nuestros valores y cultura, el enfoque en las personas, el propósito y la comunidad, Adobe for All, programas integrales de beneficios, las historias que contamos, los clientes a los que servimos y cómo puedes ayudarnos a avanzar en nuestra misión de empoderar a todos para crear. Adobe se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo. No discriminamos por motivos de género, raza o color, etnia u origen nacional, edad, discapacidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado de veterano o cualquier otra característica protegida. Aprende más. Adobe tiene como objetivo hacer que nuestro sitio web de Carreras y nuestro proceso de reclutamiento sean accesibles para todos los usuarios. Si tienes una discapacidad o necesidad especial que requiera adaptaciones para navegar por nuestro sitio web o completar el proceso de solicitud, envía un correo electrónico a [contacto en el portal] o llama al [teléfono en el portal]. Directrices de uso de IA para entrevistas: Nuestras entrevistas están diseñadas para reflejar tus propias habilidades y pensamiento. El uso de IA o herramientas de grabación durante las entrevistas en vivo no está permitido, a menos que sea invitado explícitamente por el entrevistador o aprobado con antelación como parte de una adaptación razonable. Si estas herramientas se utilizan de manera inapropiada o de una forma que tergiverse tu trabajo, tu solicitud podría no avanzar en el proceso. En Adobe, capacitamos a los empleados para innovar con IA, y buscamos candidatos ansiosos por hacer lo mismo. Como parte de la experiencia de contratación, proporcionamos una guía clara sobre dónde se fomenta la IA durante el proceso y dónde está restringida durante las entrevistas en vivo. Mira cómo pensamos sobre la IA en la experiencia de contratación. Rango salarial esperado: Nuestra compensación refleja el costo de la mano de obra en varios mercados geográficos de EE. UU., y pagamos de manera diferente según esos mercados definidos. El rango salarial en EE. UU. para este puesto es de $158,000 a $301,050 anuales. El pago dentro de este rango varía según la ubicación de trabajo y también puede depender de los conocimientos, habilidades y experiencia relacionados con el trabajo. Tu reclutador puede compartir más sobre el rango salarial específico para la ubicación del trabajo durante el proceso de contratación. En California, el rango salarial para este puesto es de $207,900 - $301,050 En Adobe, para los roles de ventas, los salarios iniciales se expresan como compensación objetivo total (TTC = base + comisión), y los incentivos a corto plazo son en forma de planes de comisión de ventas. Los roles que no son de ventas tienen salarios iniciales expresados como salario base y los incentivos a corto plazo son en forma del Plan de Incentivo Anual (AIP). Además, ciertos roles pueden ser elegibles para incentivos a largo plazo en forma de una adjudicación de capital para nuevos empleados. Avisos específicos del estado: California: Ordenanzas de Oportunidad Justa Adobe considerará a los solicitantes calificados con antecedentes de arresto o condena para el empleo de acuerdo con las leyes estatales y locales y las ordenanzas de "oportunidad justa". Colorado: Aviso de ventana de solicitud Si este rol está abierto para contratación en Colorado (como se indica en la oferta de trabajo), la ventana de solicitud permanecerá abierta al menos hasta la fecha y hora indicadas anteriormente en Hora del Pacífico, en cumplimiento con las regulaciones de transparencia salarial de Colorado. Si este rol no tiene a Colorado listado como ubicación de contratación, no se aplica ninguna ventana de solicitud específica y la publicación puede cerrarse en cualquier momento según las necesidades de contratación. Massachusetts: Aviso legal de Massachusetts Es ilegal en Massachusetts exigir o administrar una prueba de detector de mentiras como condición de empleo o empleo continuo. Un empleador que viole esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil.