EB-3 Other WorkersEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno
REG. 3200057
Auxiliar de Distribución
UMASS MEMORIAL HEALTHALLIANCE-CLINTON HOSPITAL INC
- Lugar: Marlborough, MA
- Área: Logística & Transporte
- Visa probable: EB-3 Other Workers
- Empleo visto por última vez el 20/7/2026
Auxiliar de distribución en Marlborough, MA; empresa con 19 aprobaciones de visa en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
¿Es usted un cuidador interno, estudiante o trabajador contingente/trabajador de agencia en UMass Memorial Health? HAGA CLIC AQUÍ para postularse a través de su cuenta de Workday.
Estatus de Exención:
No exento
Rango de Contratación:
$17.43 - $31.37 Tenga en cuenta que la oferta final puede variar dentro de este rango según la experiencia, las habilidades, las calificaciones y las consideraciones de equidad interna del candidato.
Detalles del Horario:
Lunes a viernes, sábado
Horas Programadas:
7:00 - 3:30
Turno:
1 - Turno diurno, 8 horas (Estados Unidos de América)
Horas:
0
Centro de Costos:
10021 - 6140 Gestión de Materiales
Esta posición puede tener un bono de contratación disponible; un miembro del Equipo de Reclutamiento confirmará la elegibilidad durante el proceso de entrevista.
Todos son Cuidadores
En UMass Memorial Health, todos son cuidadores, independientemente de su cargo o responsabilidades. La atención excepcional al paciente, la excelencia académica y la investigación de vanguardia hacen de UMass Memorial el principal sistema de salud de Central Massachusetts, y un lugar donde podemos ayudarlo a construir la carrera que se merece. Somos más de 20,000 empleados, trabajando juntos como un solo sistema de salud en una búsqueda incesante de sanación para nuestros pacientes, la comunidad y entre nosotros. Y todos, a su manera única, desempeñan un papel importante, todos los días.
Bajo la dirección general del Supervisor de Almacén, el Empleado de Almacén ayuda con varios aspectos del Departamento de Gestión de Materiales, incluyendo la recepción, el almacenamiento y la emisión de materiales, suministros y equipos. Este rol es responsable de realizar inventarios y mantener registros de existencias en el almacén.
I. Responsabilidades Principales:
1. Mantener niveles adecuados de suministros en las unidades de enfermería, incluyendo pedidos diarios y reabastecimiento de carros de suministros JIT.
2. Cumplir con las solicitudes de suministros del almacén dentro de las 24 horas para pedidos de rutina y prontamente para pedidos STAT/de emergencia.
3. Rotar el inventario para asegurar que el inventario más antiguo se use primero y verificar las fechas de vencimiento.
4. Mantener un almacén limpio y ordenado, incluyendo barrer los pisos y desechar el cartón adecuadamente.
5. Ayudar en el reabastecimiento de suministros y notificar a los supervisores sobre faltantes de stock o cambios en el uso.
II. Calificaciones del Puesto:
Licencia/Certificación/Educación:
Requerido:
1. Graduado de escuela secundaria o equivalente.
2. Licencia de conducir válida en el estado de residencia con un buen historial de manejo.
Preferido: (No especificado)
Experiencia/Habilidades:
Requerido:
1. Disposición para recibir capacitación.
Preferido:
1. Experiencia previa en almacén/inventario.
2. Experiencia previa en atención médica.
A menos que se requiera certificación, licencia o registro, una combinación equivalente de educación y experiencia que proporcione competencia en las áreas de responsabilidad enumeradas en esta descripción puede sustituir los requisitos anteriores.
Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o estatus de veterano protegido.
Nos esforzamos por hacer que el respeto sea parte de todo lo que hacemos en UMass Memorial Health, para nuestros pacientes, nuestra comunidad y entre nosotros. Nuestros seis Estándares de Respeto son: Reconocer, Escuchar, Comunicar, Ser Responsivo, Ser un Jugador de Equipo y Ser Amable. Si comparte estos Estándares de Respeto, esperamos que se una a nuestro equipo y nos ayude a hacer del respeto nuestro estándar para todos, todos los días.
Como empleador de igualdad de oportunidades y acción afirmativa, UMass Memorial Health reconoce el poder de una comunidad diversa y alienta las solicitudes de personas con diversas experiencias, perspectivas y antecedentes. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, identidad y expresión de género, estatus de veterano protegido u otro estatus protegido por la ley.
Si no puede enviar una solicitud debido a tecnología de asistencia incompatible o una discapacidad, comuníquese con nosotros en [contacto en el portal] Haremos todo lo posible para responder a su solicitud de asistencia por discapacidad lo antes posible.
Ver el texto original en inglés
Are you an internal caregiver, student, or contingent worker/agency worker at UMass Memorial Health? CLICK HERE to apply through your Workday account.
Exemption Status:
Non-Exempt
Hiring Range:
$17.43 - $31.37 Please note that the final offer may vary within this range based on a candidate’s experience, skills, qualifications, and internal equity considerations .
Schedule Details:
Monday through Friday, Saturday
Scheduled Hours:
7:00 -3:30
Shift:
1 - Day Shift, 8 Hours (United States of America)
Hours:
0
Cost Center:
10021 - 6140 Materials Management
This position may have a signing bonus available a member of the Recruitment Team will confirm eligibility during the interview process.
Everyone Is a Caregiver
At UMass Memorial Health, everyone is a caregiver – regardless of their title or responsibilities. Exceptional patient care, academic excellence and leading-edge research make UMass Memorial the premier health system of Central Massachusetts, and a place where we can help you build the career you deserve. We are more than 20,000 employees, working together as one health system in a relentless pursuit of healing for our patients, community and each other. And everyone, in their own unique way, plays an important part, every day.
Under the general direction of the Stockroom Supervisor, the Stock Clerk assists with various aspects of the Materials Management Department including receiving, storing, and issuing materials, supplies, and equipment. This role is responsible for taking inventories and maintaining stock records in the warehouse.
I. Major Responsibilities:
1. Maintain appropriate supply levels on nursing units, including daily ordering and restocking of JIT supply carts.
2. Fulfill stockroom supply requests within 24 hours for routine orders and promptly for STAT/emergency orders.
3. Rotate stock to ensure oldest inventory is used first and check for expiration dates.
4. Maintain a clean and orderly warehouse, including sweeping floors and disposing of cardboard properly.
5. Assist in restocking supplies and notify supervisors of stockouts or usage changes.
II. Position Qualifications:
License/Certification/Education:
Required:
1. High School Graduate or equivalent.
2. Valid driver’s license in the state of residence with a good driving record.
Preferred: (Not specified)
Experience/Skills:
Required:
1. Willingness to train.
Preferred:
1. Previous stockroom/inventory experience.
2. Previous healthcare experience.
Unless certification, licensure or registration is required, an equivalent combination of education and experience which provides proficiency in the areas of responsibility listed in this description may be substituted for the above requirements.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.
We’re striving to make respect a part of everything we do at UMass Memorial Health – for our patients, our community and each other. Our six Standards of Respect are: Acknowledge, Listen, Communicate, Be Responsive, Be a Team Player and Be Kind. If you share these Standards of Respect, we hope you will join our team and help us make respect our standard for everyone, every day.
As an equal opportunity and affirmative action employer, UMass Memorial Health recognizes the power of a diverse community and encourages applications from individuals with varied experiences, perspectives and backgrounds. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, national origin, age, disability, gender identity and expression, protected veteran status or other status protected by law.
If you are unable to submit an application because of incompatible assistive technology or a disability, please contact us at [contacto en el portal] We will make every effort to respond to your request for disability assistance as soon as possible.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.