EB-3 Other WorkersEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno

REG. 3200281

Auxiliar de Servicios de Alimentación

UMASS MEMORIAL HEALTHALLIANCE-CLINTON HOSPITAL INC

Auxiliar en Worcester; empresa con 5 PERM aprobados en los últimos 12 meses.

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Descripción del empleo

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¿Es usted un cuidador interno, estudiante o trabajador contingente/trabajador de agencia en UMass Memorial Health? HAGA CLIC AQUÍ para postularse a través de su cuenta de Workday. Estado de Exención: No exento Rango de Contratación: $15.00 - $22.29 Tenga en cuenta que la oferta final puede variar dentro de este rango según la experiencia, las habilidades, las calificaciones y las consideraciones de equidad interna del candidato. Detalles del Horario: De domingo a sábado Horas Programadas: 6:00-2:30 6:30-3:00 11:30-8:00 4:00-8:00 Turno: 4 - Turno Mixto, 8 Horas (Estados Unidos de América) Horas: 0 Centro de Costos: 10020 - 5030 Cocina de Servicios de Alimentación Esta posición puede tener un bono de contratación disponible; un miembro del Equipo de Reclutamiento confirmará la elegibilidad durante el proceso de entrevista. Todos Somos Cuidadores En UMass Memorial Health, todos somos cuidadores, independientemente de nuestro cargo o responsabilidades. La atención excepcional al paciente, la excelencia académica y la investigación de vanguardia hacen de UMass Memorial el principal sistema de salud de Central Massachusetts, y un lugar donde podemos ayudarlo a construir la carrera que se merece. Somos más de 20,000 empleados, trabajando juntos como un solo sistema de salud en una búsqueda incesante de sanación para nuestros pacientes, nuestra comunidad y entre nosotros. Y todos, a nuestra manera única, desempeñamos un papel importante, todos los días. Realiza tareas de lavado de platos y ollas. Responsable de la higienización de la cocina principal y de todo el equipo de servicio de alimentos. Recoge las bandejas de pacientes sucias. Inventaria y abastece suministros en las cocinas de las unidades. Ayuda en la capacitación de otros trabajadores de servicio de alimentos. I. Responsabilidades Principales: Completa la configuración, el abastecimiento y la higienización de las estaciones de trabajo siguiendo los procedimientos estándar. Recoge y desecha toda la basura de acuerdo con la política del departamento. Lava a mano ollas/sartenes de acuerdo con el procedimiento estándar. Opera y limpia máquinas mecánicas de lavado de vajilla de acuerdo con los procedimientos estándar. Limpia calderas de vapor, parrillas, hornos, carros, campanas extractoras, refrigeradores, equipos de línea de bandejas, pisos, paredes, techos y otros equipos relacionados de acuerdo con los procedimientos estándar. Almacena varios suministros de alimentos, papel y químicos en áreas apropiadas. Llena los dispensadores de jabón para manos y toallas de papel. Rota y fecha los artículos siguiendo los procedimientos estándar. Almacena los perecederos de manera apropiada. Limpia el área de trabajo, el equipo en la cocina principal y/o las unidades de pacientes según se le indique. Ayuda en el cuidado y mantenimiento de las instalaciones, equipos y suministros. Mantiene el área de trabajo en condiciones limpias, ordenadas y seguras. Mantiene el equipo en buen estado de funcionamiento. Informa inmediatamente cualquier condición peligrosa o avería del equipo al supervisor. Puede requerirse operar equipos eléctricos de lavado de pisos. II. Calificaciones del Puesto: Experiencia/Habilidades: Requerido: Requiere la capacidad de llevar a cabo instrucciones y procedimientos que están estandarizados. Capacidad para leer, escribir y hablar inglés. Comprensión de pesos y medidas básicos. Comprensión de funciones matemáticas básicas. Capacidad para agacharse y levantar 30 libras y empujar y tirar 300 libras. A menos que se requiera certificación, licencia o registro, una combinación equivalente de educación y experiencia que proporcione competencia en las áreas de responsabilidad enumeradas en esta descripción puede sustituir los requisitos anteriores. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o estado de veterano protegido. Nos esforzamos por hacer que el respeto sea parte de todo lo que hacemos en UMass Memorial Health, para nuestros pacientes, nuestra comunidad y entre nosotros. Nuestros seis Estándares de Respeto son: Reconocer, Escuchar, Comunicar, Ser Responsivo, Ser un Jugador de Equipo y Ser Amable. Si comparte estos Estándares de Respeto, esperamos que se una a nuestro equipo y nos ayude a hacer del respeto nuestro estándar para todos, todos los días. Como empleador de igualdad de oportunidades y acción afirmativa, UMass Memorial Health reconoce el poder de una comunidad diversa y alienta las solicitudes de personas con experiencias, perspectivas y antecedentes variados. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, identidad y expresión de género, estado de veterano protegido u otro estado protegido por la ley. Si no puede enviar una solicitud debido a tecnología de asistencia incompatible o una discapacidad, comuníquese con nosotros al [contacto en el portal] Haremos todo lo posible para responder a su solicitud de asistencia por discapacidad lo antes posible.
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Are you an internal caregiver, student, or contingent worker/agency worker at UMass Memorial Health? CLICK HERE to apply through your Workday account. Exemption Status: Non-Exempt Hiring Range: $15.00 - $22.29 Please note that the final offer may vary within this range based on a candidate’s experience, skills, qualifications, and internal equity considerations . Schedule Details: Sunday through Saturday Scheduled Hours: 6:00-2:30 6:30-3:00 11:30-8:00 4:00-8:00 Shift: 4 - Mixed Shift, 8 Hours (United States of America) Hours: 0 Cost Center: 10020 - 5030 Food Services Kitchen This position may have a signing bonus available a member of the Recruitment Team will confirm eligibility during the interview process. Everyone Is a Caregiver At UMass Memorial Health, everyone is a caregiver – regardless of their title or responsibilities. Exceptional patient care, academic excellence and leading-edge research make UMass Memorial the premier health system of Central Massachusetts, and a place where we can help you build the career you deserve. We are more than 20,000 employees, working together as one health system in a relentless pursuit of healing for our patients, community and each other. And everyone, in their own unique way, plays an important part, every day. Performs dishwashing and pot washing duties. Responsible for sanitation of main kitchen and all food service equipment. Retrieves soiled patient trays. Inventories and stocks supplies in unit kitchens. Assists in training of other food service workers. I.  Major Responsibilities: Completes setup, stock and sanitation of workstations following standard procedures. Collects and disposes of all refuse according to department policy.  Hand washes pots/pans according to standard procedure.  Operates and cleans mechanical ware washing machines according to standard procedures. Cleans steam kettles, grills, ovens, carts, exhaust hood, refrigerators, tray line equipment, floors, walls, ceilings, and other related equipment according to standard procedures. Stores various food, paper and chemical supplies in appropriate areas.  Fills handwashing soap and paper towel dispensers.  Rotates and dates items following standard procedures.  Stores perishables in an appropriate manner. Cleans work area, equipment in main kitchen and/or patient units as directed.  Assists in care and maintenance of facilities, equipment and supplies.  Maintains work area in clean, orderly and safe condition.  Maintains equipment in good working order.  Reports any hazardous conditions or equipment breakdown immediately to supervisor. May be required to operate power floor washing equipment. II. Position Qualifications: Experience/Skills: Required: Requires the ability to carry out instructions and procedures that are standardized.  Ability to read, write and speak English.  Understanding of basic weights and measures.  Understanding of basic mathematical functions.  Ability to stoop and lift 30 pounds and push and pull 300 pounds.  Unless certification, licensure or registration is required, an equivalent combination of education and experience which provides proficiency in the areas of responsibility listed in this description may be substituted for the above requirements. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status. We’re striving to make respect a part of everything we do at UMass Memorial Health – for our patients, our community and each other. Our six Standards of Respect are: Acknowledge, Listen, Communicate, Be Responsive, Be a Team Player and Be Kind. If you share these Standards of Respect, we hope you will join our team and help us make respect our standard for everyone, every day. As an equal opportunity and affirmative action employer, UMass Memorial Health recognizes the power of a diverse community and encourages applications from individuals with varied experiences, perspectives and backgrounds. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, national origin, age, disability, gender identity and expression, protected veteran status or other status protected by law. If you are unable to submit an application because of incompatible assistive technology or a disability, please contact us at [contacto en el portal] We will make every effort to respond to your request for disability assistance as soon as possible.
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