H-1BGreen card en trámite para este puesto

REG. 3261557

Instructor de Emprendimiento

Great Plains Women's Health Center, P.C.

Puesto de instructor en Little Rock, AR. Empresa con 1 LCA aprobado en los últimos 12 meses.

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Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

Los empleados actuales del University of Arkansas System, incluyendo estudiantes empleados y asistentes de posgrado, deben iniciar sesión en Workday a través de MyApps.Microsoft.com y luego acceder a Find Jobs desde la barra de búsqueda de Workday para ver y postularse a puestos abiertos. Los estudiantes del University of Arkansas System también verán los puestos abiertos y se postularán dentro de Workday buscando “Find Jobs for Students”. Todas las ofertas de trabajo se cerrarán a las 12:01 a.m. CT en la Fecha de Cierre especificada (si está designada). Si cierra el navegador o sale de su solicitud antes de enviarla, el proceso de solicitud se guardará como borrador. Podrá acceder y completar la solicitud a través de “My Draft Applications” ubicado en su página de Candidate Home. Fecha de Cierre: Tipo de Puesto: Facultad - Sin Permanencia (Non-Tenure) Puesto de Workstudy: No Tipo de Empleo: Regular Turno de Trabajo: Patrocinio Disponible: No Nombre de la Institución: University of Arkansas at Little Rock La University of Arkansas at Little Rock es una universidad de investigación metropolitana que brinda una educación accesible y de calidad a través de un aprendizaje flexible y oportunidades de pasantías inigualables. En UA Little Rock, preparamos a nuestros más de 8,900 estudiantes para ser innovadores y líderes responsables en sus campos. Comprometida con su misión de universidad de investigación metropolitana, UA Little Rock es una fuerza impulsora en la próspera comunidad cultural de Little Rock y un componente importante del creciente perfil de la ciudad y el estado como líder regional en investigación, transferencia de tecnología, desarrollo económico y creación de empleo. A continuación, encontrará los detalles del puesto, incluida cualquier documentación complementaria y preguntas que debe revisar antes de postularse a la vacante. Para postularse al puesto, haga clic en el enlace/botón Apply. Si tiene una discapacidad y necesita asistencia con el proceso de contratación, comuníquese con Recursos Humanos al [teléfono en el portal] . Para asistencia general con la solicitud o si tiene preguntas sobre una oferta de trabajo, comuníquese con Recursos Humanos al [teléfono en el portal] . Departamento: Management, Marketing, & Technology Sitio Web del Departamento: Resumen de las Funciones del Puesto: El Instructor de Emprendimiento enseñará cursos de pregrado y posgrado en el plan de estudios de emprendimiento y servirá como defensor del programa. Buscamos un candidato con experiencia significativa en mentoría y coaching de estudiantes emprendedores y conectándolos con recursos emprendedores locales. Se prefiere encarecidamente la experiencia trabajando directamente con emprendedores, y una mentalidad emprendedora es esencial para ayudar a los estudiantes a interactuar con el creciente ecosistema emprendedor de Little Rock. La universidad espera excelencia instructiva y compromiso profesional consistente con los estándares de acreditación de la AACSB. Este puesto se rige por las leyes estatales y federales y la política de la agencia/institución. Calificaciones: Educación y/o Experiencia Requerida: • Maestría de una institución acreditada por la AACSB; • Experiencia laboral profesional en la industria o emprendimiento. Educación y/o Experiencia Preferida: • Título de Ph.D. o D.B.A. en Gestión con énfasis en Pequeñas Empresas y Emprendimiento o área relacionada de una escuela acreditada por la AACSB. Deberes y Responsabilidades del Puesto: • Enseñar cursos tanto en el campus como en línea en los programas de pregrado y posgrado; • Mentorear y entrenar a estudiantes emprendedores a través de procesos de desarrollo, validación y lanzamiento de ideas de negocio; • Integrarse en las comunidades y organizaciones emprendedoras regionales; • Desarrollar y mantener relaciones con el ecosistema emprendedor regional; • Conectar a los estudiantes con recursos emprendedores locales, incluyendo incubadoras, aceleradoras, inversores ángeles y mentores en el área de Little Rock; • Apoyar o coordinar oportunidades de aprendizaje experiencial como competencias de pitch, competencias de planes de negocios o fines de semana de startups; • Asesorar a clubes u organizaciones estudiantiles de emprendimiento; • Participar en el servicio al Departamento, la Escuela de Negocios, la Facultad y la Universidad; • Realiza otras tareas según lo asignado. Conocimientos, Habilidades y Aptitudes: • Capacidad para proporcionar excelencia instructiva en cursos de pregrado/posgrado en áreas de especialización; • Comprometido a mantenerse actualizado en el área de especialización e instrucción; • Capacidad para enseñar en línea; • Una agenda de investigación planificada consistente con las expectativas de un programa acreditado por la AACSB; • Interés en participar en actividades de servicio centradas en el estudiante. Información Adicional: Información Salarial: Acorde con la educación y la experiencia Documentos Requeridos para Postularse: Carta de Presentación/Carta de Solicitud, Curriculum Vitae, Lista de tres Referencias Profesionales (nombre, correo electrónico, cargo profesional), Currículum Documentos Opcionales: Instrucciones Especiales para los Candidatos: Información de Contacto para Reclutamiento: Yue Zhao; Jefe de Departamento; [contacto en el portal] Todos los materiales de solicitud deben cargarse en el Sitio de Carreras del University of Arkansas System [enlace en el portal] Por favor, no enviar al contacto de reclutamiento listado. Requisitos de Evaluación Previa al Empleo: Verificación de Antecedentes Penales, Registro de Delincuentes Sexuales La University of Arkansas at Little Rock está comprometida a proporcionar una comunidad universitaria segura. Realizamos verificaciones de antecedentes para los solicitantes que están siendo considerados para el empleo. Las verificaciones de antecedentes incluyen una verificación de antecedentes penales y una verificación del registro de delincuentes sexuales. Para ciertos puestos, también puede haber una verificación de antecedentes financieros (crédito), una verificación del Registro de Vehículos Motorizados ( MVR ) y/o una prueba de detección de drogas. Las verificaciones requeridas se identifican en la lista del puesto. Una condena penal o arresto pendiente de adjudicación o información de historial financiero adverso por sí solo no descalificará a un solicitante en ausencia de una relación con los requisitos del puesto. La información de verificación de antecedentes se utilizará de manera confidencial y no discriminatoria, consistente con la ley estatal y federal. La University of Arkansas es una institución de igualdad de oportunidades. La Universidad no discrimina en sus programas o actividades educativas (incluyendo la admisión y el empleo) sobre la base de cualquier categoría o estatus protegido por la ley, incluyendo edad, raza, color, origen nacional, discapacidad, religión, estatus de veterano protegido, servicio militar, información genética, sexo, orientación sexual o embarazo. Las preguntas o inquietudes sobre la aplicación del Título IX, que prohíbe la discriminación por motivos de sexo, pueden enviarse al Coordinador del Título IX de la Universidad y a la Oficina de Derechos Civiles del Departamento de Educación de los EE. UU. Las personas deben tener prueba de autoridad legal para trabajar en los Estados Unidos el primer día de empleo. Toda la información de la solicitud está sujeta a divulgación pública bajo la Ley de Libertad de Información de Arkansas. Actividad Física Constante: Audición, Manipular artículos con los dedos, incluyendo mecanografía, Hablar Actividad Física Frecuente: Audición, Manipular artículos con los dedos, incluyendo mecanografía, Hablar Actividad Física Ocasional: Tacto, Agarrar, Arrodillarse, Alcanzar, Sentarse, Agacharse Elegible para Beneficios: Sí
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Current University of Arkansas System employees, including student employees and graduate assistants, need to log in to Workday via MyApps.Microsoft.com , then access Find Jobs from the Workday search bar to view and apply for open positions. Students at University of Arkansas System will also view open positions and apply within Workday by searching for “Find Jobs for Students”. All Job Postings will close at 12:01 a.m. CT on the specified Closing Date (if designated). If you close the browser or exit your application prior to submitting, the application process will be saved as a draft. You will be able to access and complete the application through “My Draft Applications” located on your Candidate Home page.   Closing Date: Type of Position: Faculty - Non-Tenure Workstudy Position: No Job Type: Regular Work Shift: Sponsorship Available: No Institution Name: University of Arkansas at Little Rock The University of Arkansas at Little Rock is a metropolitan research university that provides an accessible, quality education through flexible learning and unparalleled internship opportunities. At UA Little Rock, we prepare our more than 8,900 students to be innovators and responsible leaders in their fields. Committed to its metropolitan research university mission, UA Little Rock is a driving force in Little Rock's thriving cultural community and a major component of the city and state's growing profile as a regional leader in research, technology transfer, economic development, and job creation. Below you will find the details for the position including any supplementary documentation and questions you should review before applying for the opening.  To apply for the position, please click the   Apply link/button. If you have a disability and need assistance with the hiring process please contact Human Resources at [teléfono en el portal] . For general application assistance or if you have questions about a job posting, please contact Human Resources at [teléfono en el portal] . Department: Management, Marketing, & Technology Department's Website: Summary of Job Duties: The Instructor of Entrepreneurship will teach undergraduate and graduate courses in the entrepreneurship curriculum and serve as a champion for the program. We seek a candidate with significant experience mentoring and coaching student entrepreneurs and connecting them with local entrepreneurial resources. Experience working directly with entrepreneurs is strongly preferred, and an entrepreneurial mindset is essential for helping students engage with Little Rock’s growing entrepreneurial ecosystem. The university expects instructional excellence and professional engagement consistent with AACSB accreditation standards. This position is governed by state and federal laws and agency/institution policy. Qualifications: Required Education and/or Experience: • Master’s degree from an AACSB-accredited institution; • Professional work experience in industry or entrepreneurship. Preferred Education and/or Experience:  •   Ph.D. or D.B.A. degree in Management with an emphasis in Small Business and Entrepreneurship or related area from an AACSB-accredited school. Job Duties and Responsibilities: • Teach both campus and online courses in the undergraduate and graduate programs; • Mentor and coach student entrepreneurs through business idea development, validation, and launce processes; • Integrate into the regional entrepreneurial communities and organizations; • Develop and maintain relationships with the regional entrepreneurial ecosystem; • Connect students with local entrepreneurial resources, including incubators, accelerators, angel investors, and mentors in the Little Rock area; • Support or coordinate experiential learning opportunities such as pitch competitions, business plan competitions, or startup weekends; • Advise student entrepreneurship clubs or organizations; • Participate in Department, School of Business, College and University service; • Performs other duties as assigned. Knowledge, Skills, and Abilities: • Ability to provide instructional excellence in undergraduate/graduate courses in areas of specialization; • Committed to remaining current in the area of expertise and instruction; • Ability to teach online; • A planned research agenda consistent with expectations of an AACSB-accredited program; • Interest in participating in student-centered service activities. Additional Information: Salary Information: Commensurate with education and experience Required Documents to Apply: Cover Letter/Letter of Application, Curriculum Vitae, List of three Professional References (name, email, business title), Resume Optional Documents: Special Instructions to Applicants: Recruitment Contact Information: Yue Zhao; Department Chair; [contacto en el portal] All application materials must be uploaded to the University of Arkansas System Career Site  [enlace en el portal]   Please do not send to listed recruitment contact. Pre-employment Screening Requirements: Criminal Background Check, Sex Offender Registry The University of Arkansas at Little Rock is committed to providing a safe campus community. We conduct background checks for applicants being considered for employment. Background checks include a criminal background check and a sex offender registry check. For certain positions, there may also be a financial (credit) background check, a Motor Vehicle Registry ( MVR ) check, and/or drug screening. Required checks are identified in the position listing. A criminal conviction or arrest pending adjudication or adverse financial history information alone shall not disqualify an applicant in the absence of a relationship to the requirements of the position. Background check information will be used in a confidential, non-discriminatory manner consistent with state and federal law. The University of Arkansas is an equal opportunity institution. The University does not discriminate in its education programs or activities (including in admission and employment) on the basis of any category or status protected by law, including age, race, color, national origin, disability, religion, protected veteran status, military service, genetic information, sex, sexual orientation, or pregnancy. Questions or concerns about the application of Title IX, which prohibits discrimination on the basis of sex, may be sent to the University’s Title IX Coordinator and to the U.S. Department of Education Office for Civil Rights. Persons must have proof of legal authority to work in the United States on the first day of employment. All application information is subject to public disclosure under the Arkansas Freedom of Information Act. Constant Physical Activity: Hearing, Manipulate items with fingers, including keyboarding, Talking Frequent Physical Activity: Hearing, Manipulate items with fingers, including keyboarding, Talking Occasional Physical Activity: Feeling, Grasping, Kneeling, Reaching, Sitting, Stooping Benefits Eligible: Yes
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