H-1BEmpresa con aprobaciones comprobadas
REG. 3279815
Ingeniero de Pruebas
Booz Allen Hamilton Inc.
✓ VERIFICADO · 1 green cards (PERM) aprobadas en los últimos 12 mesesRegistros públicos del Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL).
- Lugar: Albuquerque, NM
- Área: Engenharia
- Visa probable: H-1B
- Empleo visto por última vez el 20/7/2026
Ingeniero de pruebas en Albuquerque, NM; empresa con 2 aprobaciones PERM en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Ingeniero de Pruebas La Oportunidad:
Asista directamente a la U.S. Air Force en las pruebas para la certificación de sistemas de aeronaves nuevos o modificados en apoyo a su función de capacidad de misión dual. Por lo tanto, necesitamos un ingeniero de pruebas para verificar cambios significativos en la plataforma de la aeronave en la planificación, análisis e informes de pruebas en profundidad. Requerimos un ingeniero de pruebas con experiencia exhaustiva en pruebas que trabajará en estrecha colaboración con los líderes de plataforma de la Air Force y la comunidad de pruebas en general para garantizar que se ejerzan procesos de prueba disciplinados y efectivos durante todos los eventos de prueba.
Como miembro del equipo de ingeniería de pruebas, su experiencia se utilizará para apoyar a un equipo de pruebas para dar soporte a ingenieros de pruebas de vuelo, desarrolladores de hardware y software, personal de mantenimiento de línea de vuelo, representantes de la System Program Office y directores de pruebas de programas de aeronaves. Este rol requerirá asistir en el desarrollo de planes de prueba y procedimientos de prueba, asegurando que se capturen los criterios de análisis de datos y asegurando que los diseños de prueba cumplan con los requisitos del sistema y del usuario. Como ingeniero de pruebas, se le requerirá asistir a múltiples foros de planificación de pruebas, coordinar actividades de apoyo del equipo y comunicarse con el liderazgo y los clientes sobre las tareas diarias.
Trabaje con nosotros para garantizar que la generación actual y la próxima generación de armas funcionen a la perfección en las aeronaves de los EE. UU.
Únase a nosotros. El mundo no puede esperar.
Usted Posee:
• Experiencia en el apoyo a proyectos o actividades de prueba de aeronaves
• Experiencia en ser receptivo a las necesidades del cliente y demostrar entrega oportuna y desarrollo de productos de trabajo y tareas
• Conocimiento del diseño, desarrollo e implementación de métodos y técnicas de prueba
• Capacidad para redactar y coordinar planes de prueba y seguridad y operaciones de prueba de campo
• Capacidad para trabajar dentro de un entorno profesional orientado a lo militar
• Capacidad para viajar hasta el 25% del tiempo
• Credencial de seguridad Secret
• Diploma de escuela secundaria o GED
Es bueno si usted tiene:
• Experiencia con pruebas y evaluación operativas o de desarrollo
• Experiencia con un Integrated Product Team
• Conocimiento de técnicas experimentales y optimizaciones de pruebas para tamaños de muestra pequeños y limitados
• Conocimiento de operaciones de prueba de laboratorio
• Credencial de seguridad Top Secret
• Grado asociado en un campo de Ingeniería o Ciencia
Credencial de Seguridad:
Los candidatos seleccionados estarán sujetos a una investigación de seguridad y es posible que deban cumplir con los requisitos de elegibilidad para acceder a información clasificada; se requiere una credencial de seguridad Secret.
Compensación
En Booz Allen, celebramos sus contribuciones, le brindamos oportunidades y opciones, y apoyamos su bienestar total. Nuestras ofertas incluyen beneficios de salud, vida, discapacidad, financieros y de jubilación, así como licencia remunerada, desarrollo profesional, asistencia para la matrícula, programas de equilibrio entre la vida laboral y personal, y cuidado de dependientes. Nuestro programa de premios de reconocimiento reconoce a los empleados por su desempeño excepcional y demostración superior de nuestros valores. Los empleados de tiempo completo y medio tiempo que trabajan al menos 20 horas a la semana de forma regular son elegibles para participar en los programas de beneficios de Booz Allen. Las personas que no cumplen con el umbral solo son elegibles para ofertas seleccionadas, que no incluyen beneficios de salud. Le animamos a obtener más información sobre nuestros beneficios totales visitando la página de Recursos en nuestro sitio de Carreras y revisando nuestra página de Beneficios para Empleados.
El salario en Booz Allen está determinado por varios factores, incluyendo, pero no limitado a, la ubicación, la combinación particular de educación, conocimiento, habilidades, competencias y experiencia del individuo, así como la asequibilidad específica del contrato y los requisitos organizacionales. El rango de compensación proyectado para este puesto es de $86,800.00 a $198,000.00 (anualizado en USD). La estimación mostrada representa el rango salarial típico para este puesto y es solo un componente del paquete de compensación total de Booz Allen para los empleados. Esta publicación se cerrará dentro de los 90 días posteriores a la Fecha de Publicación.
Declaración de Identidad
Como parte del proceso de contratación, le pediremos que complete un proceso de verificación de identidad que aprovecha la biometría avanzada y la inteligencia artificial para garantizar la autenticidad y proteger contra el fraude de identidad. Se espera que esté frente a la cámara durante las entrevistas y evaluaciones. Nos reservamos el derecho de tomar su fotografía para verificar su identidad y prevenir el fraude.
Política de Uso de IA por parte del Candidato
La IA es parte de nuestro trabajo diario en Booz Allen, y estamos comprometidos con el uso responsable y ético de las herramientas de IA. Sin embargo, queremos garantizar un proceso de candidato justo basado en sus propias habilidades y conocimientos. Como parte de este compromiso, el uso de inteligencia artificial (IA) u otras herramientas para ayudar con las respuestas durante las entrevistas (ya sea en persona o virtualmente) está prohibido a menos que se proporcione permiso explícitamente.
Modelo de Trabajo
Nuestra cultura de priorizar a las personas prioriza los beneficios de la colaboración, ya sea que ocurra en persona o virtualmente. Para apoyar el compromiso y la comunicación efectiva, generalmente se espera que los empleados que trabajan virtualmente tengan sus cámaras encendidas durante las reuniones.
• Remoto: Si este puesto aparece como remoto, aún puede haber ocasiones en las que se le requiera trabajar en persona en una instalación de Booz Allen o del cliente.
• Híbrido: Si este puesto aparece como híbrido, se esperará que trabaje desde una instalación de Booz Allen con frecuencia, en alineación con las expectativas de liderazgo y las necesidades del rol. También es posible que se le requiera trabajar desde o visitar una instalación del cliente.
• En el sitio: Si este puesto aparece como en el sitio, el trabajo se realizará principalmente en una oficina de Booz Allen o en una instalación del cliente, donde los empleados colaborarán directamente con colegas y clientes según lo requiera el rol.
Compromiso con la No Discriminación
Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de discapacidad, estado como veterano protegido o cualquier otro estado protegido por la ley federal, estatal, local o internacional aplicable.
Ver el texto original en inglés
Test Engineer The Opportunity:
Directly assist the U.S. Air Force in testing for certification of new or modified aircraft systems in support of its dual-mission capable role. Therefore, we need a test engineer to verify significant changes to the aircraft platform in-depth test planning, analysis, and reporting. We require a test engineer with thorough test experience that will work closely with Air Force platform leads and the greater test community to ensure disciplined and effective test processes are exercised throughout all test events.
As a test engineering team member, your experience will be utilized to support a test team to support flight test engineers, hardware and software developers, flightline maintainers, System Program Office representatives, and aircraft program test directors. This role will require assisting in the development of test plans and test procedures, ensuring data analysis criteria are captured, and ensuring test designs meet system and user requirements. As a test engineer, you will be required to attend multiple test planning forums, coordinate team support activities, and communicate with leadership and clients on daily taskings.
Work with us to ensure that the current and next generation of weapons work seamlessly on U.S. aircrafts.
Join us. The world can’t wait.
You Have:
• Experience with supporting aircraft test projects or activities
• Experience being responsive to client needs and demonstrating timely delivery and development of work products and tasks
• Knowledge of the design, development, and implementation of testing methods and techniques
• Ability to draft and coordinate test and safety plans and field test operations
• Ability to work within a professional, military-oriented environment
• Ability to travel up to 25% of the time
• Secret clearance
• HS diploma or GED
Nice If You Have:
• Experience with developmental or operational test and evaluation
• Experience with an Integrated Product Team
• Knowledge of experimental techniques and test optimizations for small and limited sample sizes
• Knowledge of laboratory test operations
• Top Secret clearance
• Associate’s degree in an Engineering or Science field
Clearance:
Applicants selected will be subject to a security investigation and may need to meet eligibility requirements for access to classified information; Secret clearance is required.
Compensation
At Booz Allen, we celebrate your contributions, provide you with opportunities and choices, and support your total well-being. Our offerings include health, life, disability, financial, and retirement benefits, as well as paid leave, professional development, tuition assistance, work-life programs, and dependent care. Our recognition awards program acknowledges employees for exceptional performance and superior demonstration of our values. Full-time and part-time employees working at least 20 hours a week on a regular basis are eligible to participate in Booz Allen’s benefit programs. Individuals that do not meet the threshold are only eligible for select offerings, not inclusive of health benefits. We encourage you to learn more about our total benefits by visiting the Resource page on our Careers site and reviewing Our Employee Benefits page.
Salary at Booz Allen is determined by various factors, including but not limited to location, the individual’s particular combination of education, knowledge, skills, competencies, and experience, as well as contract-specific affordability and organizational requirements. The projected compensation range for this position is $86,800.00 to $198,000.00 (annualized USD). The estimate displayed represents the typical salary range for this position and is just one component of Booz Allen’s total compensation package for employees. This posting will close within 90 days from the Posting Date.
Identity Statement
As part of the hiring process, we will ask you to complete an identity verification process that leverages advanced biometrics and artificial intelligence to ensure authenticity and protect against identity fraud. You are expected to be on camera during interviews and assessments. We reserve the right to take your picture to verify your identity and prevent fraud.
Candidate AI Usage Policy
AI is a part of our daily work at Booz Allen, and we are committed to the responsible and ethical use of AI tools. However, we want to ensure a fair candidate process based on your own skills and knowledge. As part of this commitment, the use of artificial intelligence (AI) or other tools to assist with responses during interviews (whether in-person or virtual) is prohibited unless permission is explicitly provided .
Work Model
Our people-first culture prioritizes the benefits of collaboration, whether it occurs in person or virtually. To support engagement and effective communication, employees working virtually are generally expected to have their cameras on during meetings.
• Remote : If this position is listed as remote, there may still be occasions when you are required to work in person at a Booz Allen or customer facility.
• Hybrid : If this position is listed as hybrid, you will be expected to work from a Booz Allen facility frequently, in alignment with leadership expectations and the needs of the role. You may also be required to work from or visit a customer facility.
• Onsite : If this position is listed as onsite, work will primarily be performed at a Booz Allen office or customer facility, where employees will collaborate directly with colleagues and customers as required by the role.
Commitment to Non-Discrimination
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to disability, status as a protected veteran or any other status protected by applicable federal, state, local, or international law.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.