Empleo cerrado

Este empleo salió del aire el 20/7/2026. Los datos de abajo son el registro histórico — y justo abajo hay empleos similares abiertos ahora.

H-1BEmpresa con aprobaciones comprobadas

REG. 3280312

Estadístico y Matemático

Booz Allen Hamilton Inc.

VERIFICADO · 2 green cards (PERM) aprobadas en los últimos 12 mesesRegistros públicos del Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL).

Estadístico y matemático en Washington DC; empresa con 2 procesos PERM aprobados en los últimos 12 meses.

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Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

Estadístico y Matemático La Oportunidad: Como profesional de análisis, le entusiasma la perspectiva de descubrir los secretos que guarda un conjunto de datos, y le fascinan las posibilidades que presentan el IoT, el aprendizaje automático y la inteligencia artificial (IA). Si le importa tanto impulsar una misión como avanzar en el campo de la ciencia de datos, esta es la oportunidad para usted. Su profunda experiencia en ciencia de datos, junto con un enfoque original en su trabajo, ayudará a los clientes y a las partes interesadas a dar sentido a sus datos y fomentará resultados procesables. Estamos buscando a alguien como usted para liderar proyectos complejos de exploración y análisis de datos a través de su experiencia con estadísticas para el Department of Defense. Como científico de datos avanzado e investigador en nuestro equipo de seguridad nacional, evaluará metodologías de IA para lograr un impacto en el mundo real en el uso de la IA en la inteligencia estratégica. Desarrollará sus habilidades en auditoría continua, pruebas, evaluación, verificación y validación ( TEVV ) y mitigación de riesgos de IA, y dará forma al futuro de la analítica a través de una variedad de medios. Lo mantendremos agudo y avanzando en su carrera, con acceso a cursos en línea y oportunidades para publicar o presentar en conferencias. Ya sea que esté utilizando la IA para mejorar la eficiencia del gobierno o desarrollando nuevos procedimientos de TEVV, guiará a un equipo que sirve a misiones críticas de principio a fin. Únase a nosotros. El mundo no puede esperar. Usted tiene: • Más de 8 años de experiencia correlacionando hallazgos técnicos complejos en productos narrativos gráficos, escritos, visuales y verbales • Experiencia en el desarrollo y aplicación de modelos y métodos estadísticos para evaluar datos • Experiencia trabajando en redes clasificadas y en apoyo a clientes del DoD o IC • Capacidad para trabajar de forma independiente con una supervisión y dirección mínimas • Autorización TS/SCI con polígrafo • Licenciatura y más de 8 años de experiencia con técnicas científicas como matemáticas, estadística, ciencia de la información, IA, aprendizaje automático, modelado de probabilidad, minería de datos, ingeniería de datos o almacenamiento de datos, o más de 12 años de experiencia con técnicas científicas como matemáticas, estadística, ciencia de la información, IA, aprendizaje automático, modelado de probabilidad, minería de datos, ingeniería de datos o almacenamiento de datos en lugar de un título Es bueno si tiene: • Experiencia revisando y evaluando documentación técnica para el cumplimiento de las normas aplicables • Experiencia en el desarrollo y ejecución de procedimientos de TEVV • Experiencia con analítica multi-INT • Experiencia evaluando el rendimiento, la robustez y la equidad de los sistemas de IA Autorización: Los candidatos seleccionados estarán sujetos a una investigación de seguridad y es posible que deban cumplir con los requisitos de elegibilidad para el acceso a información clasificada; se requiere autorización TS/SCI con polígrafo. Compensación En Booz Allen, celebramos sus contribuciones, le brindamos oportunidades y opciones, y apoyamos su bienestar total. Nuestras ofertas incluyen beneficios de salud, vida, discapacidad, financieros y de jubilación, así como licencia pagada, desarrollo profesional, asistencia para la matrícula, programas de equilibrio entre la vida laboral y personal y cuidado de dependientes. Nuestro programa de premios de reconocimiento reconoce a los empleados por su desempeño excepcional y demostración superior de nuestros valores. Los empleados a tiempo completo y a tiempo parcial que trabajan al menos 20 horas a la semana de forma regular son elegibles para participar en los programas de beneficios de Booz Allen. Las personas que no cumplen con el umbral solo son elegibles para ofertas seleccionadas, no incluyen beneficios de salud. Le recomendamos que obtenga más información sobre nuestros beneficios totales visitando la página de Recursos en nuestro sitio de Carreras y revisando nuestra página de Beneficios para Empleados. El salario en Booz Allen está determinado por varios factores, que incluyen, entre otros, la ubicación, la combinación particular de educación, conocimientos, habilidades, competencias y experiencia del individuo, así como la asequibilidad específica del contrato y los requisitos organizacionales. El rango de compensación proyectado para este puesto es de $99,000.00 a $225,000.00 (anualizado en USD). La estimación mostrada representa el rango salarial típico para este puesto y es solo un componente del paquete de compensación total de Booz Allen para los empleados. Esta publicación se cerrará dentro de los 90 días posteriores a la Fecha de Publicación. Declaración de Identidad Como parte del proceso de contratación, le pediremos que complete un proceso de verificación de identidad que aprovecha la biometría avanzada y la inteligencia artificial para garantizar la autenticidad y proteger contra el fraude de identidad. Se espera que esté frente a la cámara durante las entrevistas y evaluaciones. Nos reservamos el derecho de tomar su fotografía para verificar su identidad y prevenir el fraude. Política de Uso de IA para Candidatos La IA es parte de nuestro trabajo diario en Booz Allen, y estamos comprometidos con el uso responsable y ético de las herramientas de IA. Sin embargo, queremos garantizar un proceso justo para el candidato basado en sus propias habilidades y conocimientos. Como parte de este compromiso, el uso de inteligencia artificial (IA) u otras herramientas para ayudar con las respuestas durante las entrevistas (ya sean presenciales o virtuales) está prohibido a menos que se proporcione permiso explícitamente . Modelo de Trabajo Nuestra cultura centrada en las personas prioriza los beneficios de la colaboración, ya sea que ocurra en persona o virtualmente. Para apoyar el compromiso y la comunicación efectiva, generalmente se espera que los empleados que trabajan virtualmente tengan sus cámaras encendidas durante las reuniones. • Remoto : Si este puesto aparece como remoto, aún puede haber ocasiones en las que se le requiera trabajar en persona en una instalación de Booz Allen o del cliente. • Híbrido : Si este puesto aparece como híbrido, se esperará que trabaje desde una instalación de Booz Allen con frecuencia, en alineación con las expectativas de liderazgo y las necesidades del rol. También es posible que se le requiera trabajar desde o visitar una instalación del cliente. • En el sitio : Si este puesto aparece como en el sitio, el trabajo se realizará principalmente en una oficina de Booz Allen o en una instalación del cliente, donde los empleados colaborarán directamente con colegas y clientes según lo requiera el rol. Compromiso con la No Discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de discapacidad, estatus como veterano protegido o cualquier otro estatus protegido por la ley federal, estatal, local o internacional aplicable.
Ver el texto original en inglés
Statistician and Mathematician The Opportunity: As an analytics professional, you’re excited at the prospect of unlocking the secrets held by a data set, and you’re fascinated by the possibilities presented by IoT, machine learning, and artifi cia l intelligence (AI). If you care about moving a mission forward as much as advancing the field of data science, this is the opportunity for you. Your deep data science expertise coupled with an original approach to your work will help clients and stakeholders make sense of their data and encourage actionable results. We’re looking for someone like you to lead complex data exploration and analytics projects through your experience with statistics for the Department of Defense. As an advanced data scientist and researcher on our national security team, you’ll evaluate AI methodologies to make a real-world impact on AI usage in strategic intelligence. You’ll grow your skills in continuous auditing, testing, evaluation, verification, and validation ( TEVV ) , and AI risk mitigation, and shape the future of analytics through a variety of means. We’ll keep you sharp and moving forward in your career, with access to online courses and opportunities to publish or present at conferences. Whether you’re using AI to improve government efficiency or developing new TEVV procedures, you’ll guide a team that serves critical missions from end to end. Join us. The world can’t wait. You Have:   • 8+ years of experience correlating complex technical findings into graphical, written, visual, and verbal narrative products • Experience developing and applying statistical models and methods to evaluate data • Experience working on classified networks and in support of DoD or IC clients • Ability to work independently with minimal oversight and direction • TS/SCI clearance with a polygraph • Bachelor’s degree and 8+ years of experience with scientific techniques such as mathematics, statistics, information science, AI, machine learning, probability modeling, data mining, data engineering, or data warehousing, or 12+ years of experience with scientific techniques such as mathematics, statistics, information science, AI, machine learning, probability modeling, data mining, data engineering, or data warehousing in lieu of a degree Nice If You Have:   • Experience reviewing and evaluating technical documentation for compliance with applicable standards • Experience developing and executing TEVV procedures • Experience with multi-INT analytics  • Experience evaluating AI system performance, robustness, and fairness Clearance: Applicants selected will be subject to a security investigation and may need to meet eligibility requirements for access to classified information ; TS/SCI clearance with polygraph is required. Compensation At Booz Allen, we celebrate your contributions, provide you with opportunities and choices, and support your total well-being. Our offerings include health, life, disability, financial, and retirement benefits, as well as paid leave, professional development, tuition assistance, work-life programs, and dependent care. Our recognition awards program acknowledges employees for exceptional performance and superior demonstration of our values. Full-time and part-time employees working at least 20 hours a week on a regular basis are eligible to participate in Booz Allen’s benefit programs. Individuals that do not meet the threshold are only eligible for select offerings, not inclusive of health benefits. We encourage you to learn more about our total benefits by visiting the Resource page on our Careers site and reviewing Our Employee Benefits page. Salary at Booz Allen is determined by various factors, including but not limited to location, the individual’s particular combination of education, knowledge, skills, competencies, and experience, as well as contract-specific affordability and organizational requirements. The projected compensation range for this position is $99,000.00 to $225,000.00 (annualized USD). The estimate displayed represents the typical salary range for this position and is just one component of Booz Allen’s total compensation package for employees. This posting will close within 90 days from the Posting Date. Identity Statement As part of the hiring process, we will ask you to complete an identity verification process that leverages advanced biometrics and artificial intelligence to ensure authenticity and protect against identity fraud. You are expected to be on camera during interviews and assessments. We reserve the right to take your picture to verify your identity and prevent fraud. Candidate AI Usage Policy AI is a part of our daily work at Booz Allen, and we are committed to the responsible and ethical use of AI tools. However, we want to ensure a fair candidate process based on your own skills and knowledge. As part of this commitment, the use of artificial intelligence (AI) or other tools to assist with responses during interviews (whether in-person or virtual) is prohibited unless permission is explicitly provided . Work Model Our people-first culture prioritizes the benefits of collaboration, whether it occurs in person or virtually. To support engagement and effective communication, employees working virtually are generally expected to have their cameras on during meetings. • Remote : If this position is listed as remote, there may still be occasions when you are required to work in person at a Booz Allen or customer facility. • Hybrid : If this position is listed as hybrid, you will be expected to work from a Booz Allen facility frequently, in alignment with leadership expectations and the needs of the role. You may also be required to work from or visit a customer facility. • Onsite : If this position is listed as onsite, work will primarily be performed at a Booz Allen office or customer facility, where employees will collaborate directly with colleagues and customers as required by the role. Commitment to Non-Discrimination All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to disability, status as a protected veteran or any other status protected by applicable federal, state, local, or international law.
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