Especialista en Ventas de Inmunología, Dermatología

En Johnson & Johnson, creemos que la salud lo es todo. Nuestra fortaleza en la innovación en el cuidado de la salud nos permite construir un mundo donde las enfermedades complejas se previenen, se tratan y se curan, donde los tratamientos son más inteligentes y menos invasivos, y las soluciones son personales. A través de nuestra experiencia en Medicina Innovadora y MedTech, estamos posicionados de manera única para innovar en todo el espectro de soluciones de salud hoy, para ofrecer los avances del mañana e impactar profundamente la salud de la humanidad. Obtenga más información en [enlace en el portal] Función del puesto: Ventas farmacéuticas Subfunción del puesto: Ventas – Inmunología (Comisión) Categoría del puesto: Profesional Todas las ubicaciones de la oferta de empleo: Boise, Idaho, Estados Unidos Descripción del puesto: Estamos buscando el mejor talento para Especialista en Ventas de Inmunología, Dermatología, para estar en Boise, ID. Sobre Inmunología Nuestra experiencia en Medicina Innovadora está informada e inspirada por los pacientes, cuyos conocimientos impulsan nuestros avances basados en la ciencia. Visionarios como usted trabajan en equipos que salvan vidas desarrollando los medicamentos del mañana. Nuestro equipo de Inmunología es líder en el desarrollo de medicamentos transformadores para trastornos y enfermedades inmunológicas. Usted puede influir en el futuro de la medicina restaurando la salud de millones de personas que viven con enfermedades inmunológicas. Únase a nosotros en el desarrollo de tratamientos, la búsqueda de curas y el liderazgo del camino desde el laboratorio hasta la vida, defendiendo a los pacientes en cada paso del camino. Obtenga más información en [enlace en el portal] Como Especialista en Ventas de Inmunología, Dermatología, usted: Será responsable de alcanzar los objetivos de ventas, presentando información clínica y comercial compleja sobre los productos y servicios de inmunología de Janssen Biotech a una audiencia de profesionales de la salud de Dermatología basados en consultorios e instituciones, agencias gubernamentales, grupos profesionales y de pacientes, planes de salud y otros involucrados en el proceso de toma de decisiones. Usará discreción y juicio para ejecutar la estrategia y las tácticas de la franquicia y la marca de la empresa dentro del segmento de clientes asignado, lo que puede incluir médicos en prácticas médicas especializadas y su personal, especialistas en hospitales locales, clínicas y farmacéuticos dentro de un área geográfica específica. Influirá en los tomadores de decisiones y personas influyentes dentro de los clientes asignados para apoyar el uso de los productos de la empresa en el tratamiento de estados de enfermedad relevantes, desarrollando y aplicando experiencia clínica y comercial, y habilidades de venta efectivas. Ejecutará estrategias de marketing a nivel local, aprovechando los recursos de manera adecuada y trabajando con éxito con los miembros del equipo de la empresa y sus contrapartes para compartir ideas e información para mejorar los resultados comerciales. Construirá la lealtad del cliente identificando y cultivando relaciones con los principales tomadores de decisiones a nivel local que pueden influir en la toma de decisiones dentro de los sistemas de proveedores de atención médica. #imm #mycompany Calificaciones requeridas: • Un mínimo de licenciatura • Una licencia de conducir válida y la capacidad de viajar según sea necesario • Debe residir en las proximidades de la zona geográfica o estar dispuesto a reubicarse en ella • Mínimo de dos (2) años de experiencia en ventas directas a profesionales de la salud en la industria farmacéutica, biotecnológica, de dispositivos o de la salud, o gestión de grandes cuentas, o experiencia business-to-business, o haber hecho una transición reciente del servicio militar activo Calificaciones preferidas: • Experiencia en la venta de productos inyectables / infundidos • Conocimiento práctico de inmunología y/o el campo de la Dermatología • Experiencia en la gestión de problemas complejos de reembolso • Se prefiere experiencia en situaciones de venta orientadas a proyectos en una cultura de alto incentivo y desempeño individual, junto con un desempeño de ventas exitoso documentado (alto crecimiento, resultados vs. plan) • Finalización de curso(s) de Desarrollo de Gestión Johnson & Johnson es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, origen nacional, discapacidad, estado de veterano protegido u otras características protegidas por la ley federal, estatal o local. Buscamos activamente candidatos calificados que sean veteranos protegidos e individuos con discapacidades según lo definido por VEVRAA y la Sección 503 de la Ley de Rehabilitación. Johnson & Johnson se compromete a proporcionar un proceso de entrevista que sea inclusivo con las necesidades de nuestros solicitantes. Si usted es una persona con una discapacidad y desea solicitar una adaptación, los solicitantes externos, por favor contáctenos a través de [enlace en el portal] . Los empleados internos deben contactar a AskGS para ser dirigidos a su recurso de adaptación. En Johnson & Johnson, queremos que cada candidato se sienta apoyado durante todo el proceso de contratación. Nuestro objetivo es hacer que la experiencia sea clara, justa y respetuosa con su tiempo. Esto es lo que puede esperar: • Revisión de la solicitud: Revisaremos cuidadosamente su CV para ver cómo sus habilidades y experiencia se alinean con el puesto. • Conociéndolo: Si hay una buena coincidencia, se le invitará a completar una breve entrevista en video grabada, lo que le dará la oportunidad de compartir más sobre usted. Si tiene éxito, un reclutador también se comunicará por teléfono para guiarlo a través del proceso y responder cualquier pregunta. • Entrevistas con el equipo: Si avanza, se reunirá con el gerente de contratación (y posiblemente otros miembros del equipo) en una o dos rondas de entrevistas, dependiendo del puesto. • Mantenerse informado: Sabemos que esperar puede ser difícil, por lo que nuestro equipo de reclutamiento lo mantendrá actualizado y se asegurará de que sepa qué esperar en cada paso. • Pasos finales: Para los candidatos seleccionados, deberá completar verificaciones específicas del país antes de comenzar su nuevo puesto. Le ayudaremos a guiarse a través de ellas. Al final del proceso, también lo invitaremos a compartir sus comentarios en una breve encuesta: su opinión nos ayuda a seguir mejorando la experiencia para futuros candidatos. Gracias por considerar una carrera en Johnson & Johnson. ¡Estamos emocionados de saber más sobre usted y le deseamos la mejor de las suertes en el proceso! #RPOAMS #RPONA #ImmBuild2 Habilidades requeridas: Habilidades preferidas: Gestión de cuentas, Razonamiento analítico, Comportamiento empresarial, Experiencia clínica, Colaboración interfuncional, Competencia cultural, Centrado en el cliente, Conocimiento de datos, Desarrollo de asociaciones, Enfoque en la ejecución, Inmunología, Conocimiento del mercado, Industria farmacéutica, Marketing de ventas farmacéuticas, Resolución de problemas, Redacción de informes, Ventas, Capacitación en ventas, Soporte de ventas, Análisis de tendencias de ventas, Planificación estratégica de ventas