H-1BEmpresa con aprobaciones comprobadas
REG. 3317746
Ingeniero de Proyectos (Presencial)
Rockwell Collins Inc.
✓ VERIFICADO · 13 green cards (PERM) aprobadas en los últimos 12 mesesRegistros públicos del Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL).
- Lugar: MIDDLETOWN 140 ~ Aircraft Rd ~ BLDG 140, CT
- Área: Engenharia
- Visa probable: H-1B
- Empleo visto por última vez el 20/7/2026
Ingeniero de proyectos en Rockwell Collins en Middletown, CT. Empresa con 34 procesos PERM aprobados en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Fecha de publicación:
2026-06-26
País:
Estados Unidos de América
Ubicación:
US-CT-MIDDLETOWN-140 ~ Aircraft Rd ~ BLDG 140
Tipo de rol del puesto:
Presencial
Requisitos de ciudadanía estadounidense, persona estadounidense o estatus migratorio:
Se requiere ciudadanía estadounidense, ya que solo los ciudadanos estadounidenses están autorizados a acceder a información bajo este programa/contrato.
Tipo de autorización de seguridad:
Ninguna/No requerida
Estatus de autorización de seguridad:
No requerida
En RTX, la empresa aeroespacial y de defensa más grande del mundo, 185,000 grandes mentes están unidas por un propósito e inspiradas para marcar la diferencia resolviendo los problemas más complejos del mundo. Con nuestros tres negocios líderes en el mercado, operaciones de clase mundial e inversiones en investigación y desarrollo, ofrecemos capacidades y oportunidades que nadie más puede ofrecer. Juntos, superamos los límites de la ciencia conocida y encontramos nuevas formas de conectar y proteger nuestro mundo.
Pratt & Whitney es líder mundial en el diseño, fabricación y servicio de motores de aeronaves y sistemas de energía auxiliar, y ha estado revolucionando el vuelo moderno durante más de 100 años. Únase a nosotros y ayude a dar forma al futuro de la industria aeroespacial y de defensa.
Lo que hará:
• Colaborar con un equipo multifuncional de expertos, incluyendo Ingeniería de Proyectos, Diseño, Estructuras, Aero, Sistemas, Manufactura, Calidad e Ingeniería Industrial
• Asociarse estrechamente con la organización de Soporte de Ingeniería a las Operaciones (ESTO) para garantizar una integración perfecta entre la ingeniería y la manufactura, impulsando la eficiencia y la innovación en los procesos de producción
• Resolver desafíos de manufactura y abordar problemas de fabricabilidad con productores de piezas y proveedores para garantizar la entrega puntual de piezas de repuesto y hardware que respalde el sostenimiento de la flota y los requisitos de cronograma
• Planificar, adquirir y gestionar presupuestos para tareas del Equipo de Producto Integrado (IPT), aplicando habilidades fundamentales de Ingeniería de Proyectos, como planificación de tareas, seguimiento y gestión del valor ganado (EVMS)
• Comunicarse con clientes internos y externos, proporcionando actualizaciones claras y oportunas sobre el estado de las tareas y el contenido técnico al IPT y al Equipo de Producto Integrado de Componentes (CIPT)
• Interactuar directamente con la gerencia de ingeniería, la gerencia de programas, los proveedores y los clientes para impulsar la ejecución y lograr los objetivos del programa
• Obtener exposición a marcos de gestión de proyectos, incluyendo Agile, Kanban y Waterfall
• Viajar hasta un 10% a ubicaciones de proveedores para apoyar la producción de repuestos del F119
• Esta posición requiere caminar y estar de pie regularmente mientras se trabaja en la planta de producción, con la capacidad de moverse por las áreas de producción de manera segura
Lo que aprenderá:
• Experiencia práctica apoyando una línea de productos técnicamente compleja, obteniendo conocimientos sobre la producción de motores militares, diseño de componentes y procesos de manufactura
• Habilidades prácticas en la resolución de desafíos de fabricabilidad y manufactura en tiempo real, desarrollando un fuerte juicio de ingeniería y capacidad de resolución de problemas
• Oportunidades para liderar tareas, influir en los resultados de los proyectos y contribuir a iniciativas de alto impacto que apoyen directamente el sostenimiento de la flota y la preparación del cliente
• Inmersión en una cultura que valora el aprendizaje continuo, la innovación y la curiosidad, con caminos para desarrollar su carrera en las organizaciones de Ingeniería, Operaciones y Programas
Calificaciones obligatorias:
• Licenciatura en Ingeniería Mecánica o Aeroespacial
• 2+ años de experiencia relevante en ingeniería
• Se requiere ciudadanía estadounidense, ya que solo los ciudadanos estadounidenses están autorizados a acceder a información bajo este programa/contrato.
Calificaciones que preferimos
• Fuertes habilidades de comunicación y organización
• Capacidad comprobada para gestionar y ejecutar múltiples tareas de manera efectiva
• Dominio de AGILE, Confluence, Jira y SAP
• Experiencia como Gerente de Cuenta de Control (CAM)
Obtenga más información y postúlese ahora
Lo que ofrecemos
• Elegibilidad para reubicación
Ingeniería de Sistemas de Compresión (CSE)
La Ingeniería de Sistemas de Compresión es responsable del diseño, desarrollo y soporte en servicio de todos los ventiladores, compresores de baja presión y alta presión para modelos de motores comerciales y militares. La CSE es responsable de la identificación y maduración de nuevas tecnologías para estos productos.
Las disciplinas técnicas en CSE incluyen Ingeniería de Proyectos, Diseño Mecánico, Análisis Estructural y Definición de Producto.
Asegúrese de que el tipo de rol definido a continuación sea apropiado para sus necesidades antes de postularse a este puesto.
Esta posición está clasificada como:
Presencial : Los empleados que trabajan en roles presenciales trabajarán principalmente en el sitio. Esto incluye a todos los empleados de producción y mantenimiento, ya que son esenciales para el desarrollo de nuestros productos.
Los candidatos aprenderán más sobre el tipo de rol y el estado actual del sitio durante todo el proceso de reclutamiento. Para roles presenciales e híbridos, el traslado hacia y desde el sitio asignado es responsabilidad personal del empleado.
Como parte de nuestro compromiso de mantener un proceso de contratación seguro, se puede solicitar a los candidatos que asistan a pasos seleccionados del proceso de entrevista en persona en una de nuestras oficinas, independientemente de si el rol está designado como presencial, híbrido o remoto.
El rango salarial para este puesto es de 68,900 USD - 131,100 USD. El rango salarial proporcionado es una estimación de buena fe representativa de todos los niveles de experiencia. RTX considera varios factores al realizar una oferta, incluyendo, pero no limitado a, el rol, la función y las responsabilidades asociadas, la experiencia laboral del candidato, la ubicación, la educación/capacitación y las habilidades clave.
Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement.
Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance.
Este rol tiene su sede en los EE. UU. Si el candidato seleccionado reside en un territorio de los EE. UU., se aplicará la estructura de pago y los beneficios correspondientes.
RTX prevé que la ventana de solicitud se cierre aproximadamente 40 días después de la fecha en que se publicó el aviso. Sin embargo, factores como el flujo de candidatos y la necesidad comercial pueden requerir que RTX acorte o extienda la ventana de solicitud.
RTX es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad o estatus de veterano, o cualquier otra clase protegida estatal o federal aplicable. RTX proporciona acción afirmativa en el empleo para personas calificadas con discapacidad y veteranos protegidos en cumplimiento con la Sección 503 de la Ley de Rehabilitación y la Ley de Asistencia para el Reajuste de Veteranos de la Era de Vietnam.
Política de Privacidad y Términos:
Haga clic en este enlace para leer la Política y los Términos
Ver el texto original en inglés
Date Posted:
2026-06-26

 Country:
United States of America

 Location:
US-CT-MIDDLETOWN-140 ~ Aircraft Rd ~ BLDG 140

 Position Role Type:
Onsite

 U.S. Citizen, U.S. Person, or Immigration Status Requirements:
U.S. citizenship is required, as only U.S. citizens are authorized to access information under this program/contract.

 Security Clearance Type:
None/Not Required

 Security Clearance Status:
Not Required
At RTX, the world's largest aerospace and defense company, 185,000 great minds are united by purpose and inspired to make a difference solving the world’s most complex problems. With our three market leading businesses, world-class operations and investments in research and development, we offer capabilities and opportunity no one else can. Together, we push the boundaries of known science and find new ways to connect and protect our world.
Pratt & Whitney is a world leader in the design, manufacture and service of aircraft engines and auxiliary power systems and has been revolutionizing modern flight for over 100 years. Join us and help shape the future of aerospace and defense.
What You Will Do:
• Collaborate with a cross‑functional team of experts, including Project, Design, Structures, Aero, Systems, Manufacturing, Quality, and Industrial Engineering
• Partner closely with the Engineering Support to Operations (ESTO) organization to ensure seamless integration between engineering and manufacturing, driving efficiency and innovation in production processes
• Resolve manufacturing challenges and address producibility issues with part producers and suppliers to ensure on‑time delivery of spare parts and hardware that supports fleet sustainment and schedule requirements
• Plan, acquire, and manage budgets for Integrated Product Team (IPT) tasks, applying core Project Engineering skills such as task planning, tracking, and earned value management (EVMS)
• Communicate with internal and external customers, providing clear, timely updates on task status and technical content to the IPT and Component Integrated Product Team (CIPT)
• Interface directly with engineering management, program management, suppliers, and customers to drive execution and achieve program objectives
• Gain exposure to project management frameworks, including Agile, Kanban, and Waterfall
• Travel up to 10% to supplier locations supporting F119 spares production
• This position requires regular walking and standing while working on the manufacturing floor, with the ability to move through production areas safely
What You Will Learn:
• Hands-on experience supporting a technically complex product line, gaining insight into military engine production, component design, and manufacturing processes
• Practical skills in resolving real-time producibility and manufacturing challenges, building strong engineering judgment and problem‑solving capability
• Opportunities to lead tasks, influence project outcomes, and contribute to high-impact initiatives that directly support fleet sustainment and customer readiness
• Immersion in a culture that values continuous learning, innovation, and curiosity, with pathways to grow your career across Engineering, Operations, and Program organizations
Qualifications You Must Have:
• Bachelor’s degree in Mechanical or Aerospace Engineering
• 2+ years of relevant engineering experience
• U.S. citizenship is required, as only U.S. citizens are authorized to access information under this program/contract.
Qualifications We Prefer
• Strong communication and organizational skills
• Proven ability to manage and execute multiple tasks effectively
• Proficiency in AGILE, Confluence, Jira, and SAP
• Experience as a Control Account Manager (CAM)
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What We Offer
• Relocation Eligibility
Compression Systems Engineering (CSE)
Compression Systems Engineering is responsible for the design, development, and in service support of all fans low-pressure and high-pressure compressors for commercial and military engine models. CSE is responsible for the identification and maturation of new technologies for these products.
Technical disciplines in CSE include Project Engineering, Mechanical Design, Structural Analysis, and Product Definition.
Please ensure the role type defined below is appropriate for your needs before applying to this role.
This position is classified as:
Onsite : Employees who are working in Onsite roles will work primarily onsite. This includes all production and maintenance employees, as they are essential to the development of our products.
Candidates will learn more about role type and current site status throughout the recruiting process. For onsite and hybrid roles, commuting to and from the assigned site is the employee’s personal responsibility.
As part of our commitment to maintaining a secure hiring process, candidates may be asked to attend select steps of the interview process in-person at one of our office locations, regardless of whether the role is designated as on-site, hybrid or remote.
The salary range for this role is 68,900 USD - 131,100 USD. The salary range provided is a good faith estimate representative of all experience levels. RTX considers several factors when extending an offer, including but not limited to, the role, function and associated responsibilities, a candidate’s work experience, location, education/training, and key skills.
Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement.
Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance.
This role is a U.S.-based role. If the successful candidate resides in a U.S. territory, the appropriate pay structure and benefits will apply.
RTX anticipates the application window closing approximately 40 days from the date the notice was posted. However, factors such as candidate flow and business necessity may require RTX to shorten or extend the application window.
RTX is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or veteran status, or any other applicable state or federal protected class. RTX provides affirmative action in employment for qualified Individuals with a Disability and Protected Veterans in compliance with Section 503 of the Rehabilitation Act and the Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act.
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