Ingeniero de Software Senior - Soluciones de Tráfico Aéreo

Fecha de publicación: 2026-06-23 País: United States of America Ubicación: US-NE-OMAHA-218 ~ 2120 S 72Nd St ~ 72ND ST, Ste 900 Tipo de rol del puesto: Presencial Requisitos de ciudadanía de EE. UU., persona de EE. UU. o estatus migratorio: Se requiere ciudadanía estadounidense, ya que solo los ciudadanos estadounidenses están autorizados a acceder a información bajo este programa/contrato. Tipo de autorización de seguridad: Ninguna/No requerida Estatus de autorización de seguridad: No requerido Nuestro departamento de Connected Aviation – Air Traffic Solutions - Software Engineering (ATS-SED) busca ingenieros de software talentosos y experimentados para unirse a nuestro equipo en el desarrollo y soporte de nuestros sistemas de control de tráfico aéreo en todo el mundo. Desarrollamos sistemas de gestión de tráfico aéreo de seguridad crítica para clientes multinacionales, utilizados para controlar y monitorear el tráfico de aviación civil y militar. Esta es una oportunidad para aprender nuevas herramientas COTS, procesos y metodologías mientras se enfoca en mejorar sus habilidades para dar soporte, diseñar, desarrollar, integrar y probar componentes de software operativos a lo largo de todo el ciclo de vida de desarrollo de software (SW). Lo que hará: • Desarrollará y mantendrá software empaquetado en nuestros productos ATMS • Mantendrá la documentación y las instrucciones de trabajo necesarias para cumplir con los estándares y procesos de ingeniería de software de alto nivel de madurez de ATS SED. • Participará en el proceso ágil, incluyendo reuniones diarias (standups), planificación de sprints, retrospectivas, refinamiento de backlog y estimación de historias (story pointing). • Trabajará con un equipo de ingeniería integrado en un entorno altamente colaborativo, lo que requiere comunicación frecuente en varios niveles con los miembros del equipo de ingeniería, la gestión de programas y las partes interesadas externas. Calificaciones obligatorias: • Requiere un título en Ciencia, Tecnología, Ingeniería o Matemáticas (STEM) y un mínimo de 5 años de experiencia relevante previa, o un título avanzado en un campo relacionado y un mínimo de 3 años de experiencia • Experiencia en el desarrollo, integración, prueba y validación de componentes de software en un entorno Unix/Linux • Experiencia con el ciclo de vida completo de desarrollo de software utilizando Java o C/C++ • Experiencia con tecnologías de contenedorización (ej. Docker, Podman, Kubernetes) • Dominio de lenguajes de script como Bash y Python • Se requiere ciudadanía estadounidense, ya que solo los ciudadanos estadounidenses están autorizados a acceder a información bajo estos programas/contratos. Calificaciones preferidas: • Experiencia con marcos de mensajería asíncrona • Experiencia con metodologías ágiles y el conjunto de herramientas de Atlassian, incluyendo Jira, Confluence, Bamboo y Bitbucket • Familiaridad o disposición para aprender Ada • Experiencia en pruebas de software o depuración de código fuente Lo que ofrecemos: Algunos de nuestros paquetes de beneficios competitivos incluyen: • Semanas laborales flexibles: 9/80A, 5/40; Horarios de trabajo flexibles: Horario central, horario modificado • Seguro médico, dental y de la vista • Tres semanas de PTO (tiempo libre remunerado) para empleados recién contratados • Plan 401(k) generoso que incluye fondos de contrapartida del empleador y una contribución de jubilación separada del empleador, incluida una opción de Estrategia de Ingresos Vitalicios • Programa de reembolso de matrícula • Programa de pago de préstamos estudiantiles • Seguro de vida y cobertura por discapacidad • Coberturas opcionales que puede comprar: seguro para mascotas, seguro de hogar y automóvil, seguro adicional de vida y accidentes, seguro de enfermedades críticas, asistencia legal grupal, protección contra robo de identidad • Beneficios de nacimiento, adopción y licencia parental • Ovia Health, fertilidad y planificación familiar • Asistencia para la adopción • Beneficio para el autismo • Plan de asistencia al empleado, que incluye hasta 10 sesiones de asesoramiento gratuitas • Incentivos Healthy You, programa de recompensas de bienestar • Doctor on Demand, visitas médicas virtuales • Bright Horizons, servicios de cuidado infantil y de ancianos • Teladoc Medical Experts, programa de segunda opinión médica • ¡Y más! Asegúrese de que el tipo de rol (definido a continuación) sea apropiado para sus necesidades antes de postularse a este puesto: Presencial: Los empleados que trabajan en roles presenciales trabajarán principalmente en el sitio. Esto incluye a todos los empleados de producción y mantenimiento, ya que son esenciales para el desarrollo de nuestros productos. Avionics ofrece pantallas de cabina avanzadas, sistemas de visión y soluciones digitales integrales para clientes globales de aviación gubernamental, comercial y de negocios. Proporcionamos conectividad y servicios de datos gestionados para garantizar la seguridad y la comunicación fluida para pasajeros, tripulaciones y fuerzas armadas, desde aeronaves y aeropuertos hasta la gestión del tráfico aéreo. Únase a nosotros para crear soluciones que conecten al mundo, un vuelo a la vez. Comience su solicitud hoy. Como parte de nuestro compromiso de mantener un proceso de contratación seguro, es posible que se solicite a los candidatos que asistan a pasos seleccionados del proceso de entrevista en persona en una de nuestras oficinas, independientemente de si el rol está designado como presencial, híbrido o remoto. El rango salarial para este puesto es de 86,800 USD - 165,200 USD. El rango salarial proporcionado es una estimación de buena fe representativa de todos los niveles de experiencia. RTX considera varios factores al extender una oferta, incluyendo, pero no limitado a, el rol, la función y las responsabilidades asociadas, la experiencia laboral del candidato, la ubicación, la educación/capacitación y las habilidades clave. Los solicitantes contratados pueden ser elegibles para beneficios, que incluyen, pero no se limitan a, médico, dental, visión, seguro de vida, discapacidad a corto plazo, discapacidad a largo plazo, contrapartida 401(k), cuentas de gastos flexibles, horarios de trabajo flexibles, programa de asistencia al empleado, Employee Scholar Program, licencia parental, tiempo libre remunerado y días festivos. Los beneficios específicos dependen de la unidad de negocio específica, así como de si el puesto está cubierto o no por un convenio colectivo. Los solicitantes contratados pueden ser elegibles para programas de compensación de incentivos anuales a corto y/o largo plazo, dependiendo del nivel del puesto y de si está cubierto o no por un convenio colectivo. Los pagos bajo estos programas anuales no están garantizados y dependen de una variedad de factores, incluyendo, pero no limitado a, el desempeño individual, el desempeño de la unidad de negocio y/o el desempeño de la empresa. Este rol tiene base en los EE. UU. Si el candidato seleccionado reside en un territorio de los EE. UU., se aplicará la estructura de pago y los beneficios correspondientes. RTX anticipa que la ventana de solicitud se cerrará aproximadamente 40 días después de la fecha en que se publicó el aviso. Sin embargo, factores como el flujo de candidatos y la necesidad comercial pueden requerir que RTX acorte o extienda la ventana de solicitud. RTX es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad o estatus de veterano, o cualquier otra clase protegida estatal o federal aplicable. RTX proporciona acción afirmativa en el empleo para personas calificadas con discapacidad y veteranos protegidos de conformidad con la Sección 503 de la Ley de Rehabilitación y la Ley de Asistencia para el Reajuste de Veteranos de la Era de Vietnam. Política de privacidad y términos: Haga clic en este enlace para leer la Política y los Términos