Gerente Sénior de Servicios de Creación de Valor

Deloitte es la firma de servicios profesionales número uno del mundo y hacer un impacto es más que lo que hacemos. Por eso estamos aquí. Traemos desafío, curiosidad y ventaja a cada proyecto, impulsando un progreso positivo para nuestros clientes, nuestra gente, nuestras comunidades y el planeta. Este propósito nos inspira a trabajar con los más altos estándares y a abordar los desafíos que importan. El número uno nunca deja de desafiar. En un mercado que exige un equilibrio crítico entre la aceleración del rendimiento y la protección del valor a largo plazo, Deloitte es la empresa líder mundial de servicios profesionales y un socio estratégico de confianza. Traemos el desafío, la curiosidad y el sentido provocativo de cada compromiso, desde fusiones y adquisiciones de alto rendimiento hasta complejas reestructuraciones, valoraciones e investigaciones forenses. Al combinar la experiencia de la industria profunda con una huella global, capacitamos a nuestros clientes para navegar por la complejidad, actuar con decisión y satisfacer las crecientes demandas de transparencia. En Deloitte, no solo seguimos el pensamiento convencional; desbloqueamos y conservamos el valor en los momentos que más importan. > ; Ofrecemos un salario inicial competitivo de 89.050.00 € para este papel, con ajustes salariales que reflejan su nivel de experiencia y experiencia. > Valor Creation Services Senior Manager Por qué disfrutarás de esta nueva oportunidad Nuestro equipo de servicios de creación de valor son tanto modelos de negocios como especialistas de la industria que trabajan con algunos de los clientes más interesantes y de vanguardia a nivel mundial. Somos un equipo dedicado a la entrega que apoya a empresas y empresas privadas respaldadas por acciones que buscan una mejora de rendimiento acelerado en efectivo y posiciones de EBITDA. Ayudamos a las empresas a superar los desafíos apoyando a la gestión y los propietarios impulsan un cambio operacional sostenible. Trabajando junto a colegas de Deloitte, nuestro equipo VCS está experimentando un rápido crecimiento y estamos buscando candidatos con una mezcla de experiencia empresarial, técnica y basada en proyectos para unirse a nosotros, trabajando en un equipo de ritmo rápido con otros colegas altamente talentosos, divertidos y motivados en toda Europa. Trabajará estrechamente con clientes corporativos y de Equidad Privada, ofreciendo iniciativas de mejora y giros. ¿Qué tipo de trabajo voy a hacer? Como miembro del equipo llevará a cabo y poseerá lo siguiente: • Principales compromisos o flujos de trabajo específicos sobre la transformación de costos, complejas mejoras de efectivo y de capital de trabajo • Proporcionar supervisión diaria y apoyo a más miembros del equipo junior, con una cultura inclusiva donde las personas son reconocidas por su entrega de trabajo cliente • Principales ejercicios de análisis operativos y de base de resultados para probar y refutar hipótesis, trabajando con equipos funcionales para identificar el quántum de estado actual del negocio cliente/objetivo, a veces apoyado por recursos de nivel de consultores • Entrevistas de clientes principales según sea necesario para descubrir oportunidades de creación de valor • Elaborar y aplicar estrategias para optimizar la corriente de efectivo, incluyendo el orden de efectivo, la adquisición de pago y la gestión de inventarios • Proporcionar asesoramiento práctico y operacional sobre creación de valor a los clientes apoyados por pruebas recopiladas de entrevistas, análisis de datos, bases de referencia y comparadores externos • Pensamiento práctico práctico para resolver problemas operativos con el cliente, en muchos casos trabajando directamente con leads funcionales en un negocio para determinar de forma colaborativa palancas y diseño de soluciones • Transmitir opiniones e ideas de una manera eficaz y convincente a los clientes y a sus colegas de Deloitte • Apoyo y coordinación de propuestas y propuestas • Apoyar a la comunidad Socio / Director / Senior Manager en actividades de desarrollo empresarial, contribuyendo al liderazgo del pensamiento y apoyando el crecimiento del equipo Destrezas clave y experiencia previa que se alinean bien con esta posición. Los candidatos exitosos tendrán: • Grado, o equivalente, en Contabilidad / Finanzas / Negocios es deseable; • Experiencia en la ejecución de programas relacionados con la transformación de costos, el efectivo y la mejora del capital de trabajo, idealmente dentro de Consultoría, industria o equidad privada • Conocimiento y experiencia en la aplicación de metodologías de transformación de costos y gestión de programas para abarcar, planificar y ejecutar programas de cambio de negocios a tiempo y presupuesto • Comprensión de los principios de costos y de las palancas para reducir el costo de Próxima en COGS, SG implicando la productividad (hacer más con menos); • Experiencia de desarrollo empresarial, incluyendo respuestas a ofertas y propuestas; • Excelentes habilidades analíticas y de modelado, con gran atención al detalle; • Iniciativa para enfrentar nuevos desafíos, dentro de un entorno propicio; • Experiencia con empresas de equidad privada altamente deseable • Fuertes habilidades analíticas y competencia en herramientas de Excel y BI • Fluencia perfecta en inglés oral y escrito. ¿Quién es el Administrador de Contratación? Dependiendo del grado, usted informará al socio principal o al Director Gerente, ambos líderes experimentados en VCS. Son conocidos por su estilo de liderazgo colaborativo y potenciador, valorando la integridad, la innovación y el desarrollo profesional. Fomentan una cultura inclusiva donde se fomentan diversas perspectivas y donde se apoya su crecimiento y éxito. ¿Dónde está este papel basado? Este papel se basa en nuestra oficina de Dublín, operando dentro del modelo de trabajo híbrido flexible de Deloitte, Deloitte Works, que le permite elegir dónde y cómo trabajar mejor. Usted tendrá la oportunidad de colaborar estrechamente con colegas y clientes en persona, al tiempo que equilibra el trabajo remoto para apoyar su bienestar y productividad. Para más detalles, visite nuestra página web de Deloitte Works. Recompensas y ventajas de trabajar en Deloitte Ireland En Deloitte, tu recompensa es competitiva y apoya nuestro propósito de ayudarte a no dejar de crecer. Invertimos en el desarrollo personal y profesional de nuestro pueblo y potenciamos su equilibrio de vida laboral. Nuestros beneficios incluyen programas de salud y bienestar, pensiones, ahorros, oportunidades de aprendizaje y mejores opciones de licencia. Serás parte de una cultura inclusiva que te anima a traer tu ser pleno a trabajar todos los días. Para más información, revise nuestra página web de recompensas & beneficios . Si cumple la mayoría de los criterios anteriores, le animamos a aplicar. Deloitte es un empleador de igualdad de oportunidades y se asegurará de que se apliquen ajustes razonables durante todo el proceso de contratación y selección. Lo que ofrecemos Su recompensa en Deloitte es competitiva, impulsada por el propósito y diseñada para apoyar su crecimiento. Es más que el salario. Invertimos en su desarrollo personal y profesional, potenciamos su equilibrio de vida laboral y ofrecemos beneficios que le apoyan en cada etapa de la vida. Estos incluyen apoyos para la salud y el bienestar, opciones de pensiones y ahorros, capacitación y capacitación y opciones de licencias mejoradas.