REG. 3359521
Desarrollador de integración Workday en Fairfield, CT; Fairfield University con 7 aprobaciones H-1B en los últimos 12 meses.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Descripción del Puesto:
Visión General de la Posición:
Fairfield University busca un Desarrollador de Integraciones Workday para construir y mantener una plataforma de automatización de clase empresarial para la Universidad. Esta plataforma impulsará los procesos clave en las integraciones de Recursos Humanos, Finanzas y Estudiantes.
El Desarrollador de Integraciones Workday es miembro del equipo de Sistemas Empresariales de Fairfield University. En este rol, usted apoyará al Director de Sistemas Empresariales y a los líderes multifuncionales sirviendo como un recurso técnico para las aplicaciones Workday HCM, Finanzas, Nómina y Estudiantes. Usted diseñará, desarrollará y mantendrá integraciones de Sistemas Empresariales de entrada y salida. Además, con su experiencia técnica, colaborará con líderes funcionales y analistas para desarrollar informes avanzados, complementando sus esfuerzos y mejorando nuestras capacidades generales de generación de informes.
El candidato ideal tendrá experiencia técnica previa en Workday y experiencia previa en programación de software.
Responsabilidades Principales:
• Desarrollo de Integraciones
• Liderar la investigación, diseño, desarrollo, pruebas y entrega de nuevas integraciones de Workday y sistemas de terceros
• Crear especificaciones técnicas de diseño, realizar pruebas unitarias y de integración de sistemas, implementar y dar soporte a todas las integraciones de Workday y sistemas de terceros
• Comprender los problemas de negocio y construir soluciones eficientes utilizando la plataforma Workday, herramientas de middleware y las capacidades relacionadas de los sistemas de origen y destino
• Configurar y desarrollar integraciones técnicas utilizando Workday Studio, Integraciones Workday RaaS, Enterprise Interface Builder (EIB), Campos Calculados Complejos, Web Services, Informes Personalizados de Workday, Web Services, XSLT y xPath
• Colaborar con las partes interesadas para evaluar los requisitos de documentos, revisar el diseño y definir especificaciones funcionales
• Gestionar el análisis de integración de Workday, las configuraciones del sistema y la implementación en producción
• Liderar proyectos de integración con proveedores externos desde el descubrimiento, diseño, desarrollo, pruebas e implementación
• Participar activamente en el aprendizaje de los procesos de negocio de la Universidad y cómo se traducen en procesos manuales, semiautomatizados y automatizados
• Comprender la cartera de sistemas empresariales de la Universidad de aplicaciones de terceros y cómo interactúan con Workday
• Administración de Integraciones
• Ser proactivo en la comprensión de las integraciones de datos de entrada y salida, monitoreando la salud del sistema, trabajos programados, alertas y notificaciones
• Participar en las revisiones y pruebas semestrales de lanzamiento de Workday identificando oportunidades de impacto/mejora asociadas con las nuevas características/funcionalidades de lanzamiento. Coordinar los requisitos previos de pruebas de integración para los lanzamientos.
• Monitorear, realizar seguimiento del progreso y resolver tickets de soporte de sistemas empresariales, y colaborar y apoyar a los líderes funcionales con problemas escalados
• Crear especificaciones detalladas de integración, mapeos de campos y diseños para respaldar todo el ciclo de vida de implementación de la integración
• Investigar fallas de integración, realizar análisis de causa raíz e informar a la gerencia y a los líderes de negocios
• Colaborar con líderes funcionales, analistas y administradores de sistemas en operaciones del sistema, seguridad, procesos de negocio y cómo se relaciona con las integraciones
• Ayudar a los líderes funcionales a configurar procesos de negocio complejos, incluyendo la creación de campos calculados y reglas de enrutamiento avanzadas
• Asumir responsabilidades adicionales según sea necesario
• Liderazgo Técnico y Gestión de Proyectos:
• Mantener el conocimiento actual de los productos Workday, las mejores prácticas de administración y las mejores prácticas de metodología ágil
• Mantenerse al día con los lanzamientos, actualizaciones y nuevas funciones de Workday, evaluando su impacto potencial en los procesos de la Universidad.
• Investigar nuevos lanzamientos y actualizaciones y colaborar con el equipo de Workday para proporcionar recomendaciones sobre su uso por parte de la organización.
• Ser un fuerte colaborador para la visión del producto e impulsar la planificación del equipo
• Servir como experto en la materia en grandes colecciones de integraciones de Workday
• Trabajar con las partes interesadas de negocios para determinar áreas problemáticas y el impacto general de los proyectos
• Desarrollar planes para avanzar con la estrategia general de sistemas empresariales de extremo a extremo
• Asociarse con las partes interesadas de negocios y los miembros del equipo de ITS para alinear objetivos y programas
• Ayudar a gestionar los cronogramas y entregables dentro de grandes proyectos de varios meses
• Comprender los flujos de datos y el uso del sistema entre los sistemas internos y Workday, impulsando la alineación con otros propietarios de sistemas
• Ser un participante activo en las reuniones de grupos de usuarios empresariales y facilitar las discusiones cuando sea necesario
• Informes y Auditorías:
• Servir como autoridad en informes de Workday, manteniéndose al día con la hoja de ruta de Workday para optimizar continuamente las capacidades de generación de informes, aprovechando un conocimiento profundo de las funcionalidades actuales, conceptos de diseño y puntos de integración de Workday
• Traducir los requisitos de negocio en soluciones de informes de Workday impactantes, incluyendo el desarrollo de tableros de descubrimiento, informes, paneles y análisis perspicaces
• Producir y revisar informes de auditoría para evaluar el rendimiento de la integración y el manejo de errores
• Mantener y mejorar los marcos de informes para apoyar la excelencia operativa
Calificaciones:
• 2+ años de experiencia en Workday Finance, HCM o Estudiantes, redacción de informes e integraciones
• Experiencia con integraciones altamente complejas, preferiblemente entre Finanzas, Nómina, Admisiones, Registro, Avance y Administración Académica utilizando herramientas de Workday
• Buen conocimiento de los conceptos y capacidades de los módulos Workday HCM, Finanzas y/o Estudiantes
• Sólido conocimiento práctico del desarrollo de Workday Studio
• Sólido conocimiento práctico de Workday EIB, RaaS y Web Services
• Sólido conocimiento práctico de SOAP, REST, XML y XSLT, Java
• Se requiere experiencia en integraciones de Workday con una buena comprensión de los conceptos de diseño y prueba de integración y marcos de integración (por ejemplo, middleware, lógica de transformación)
• Conocimiento de todas las fases del ciclo de vida de desarrollo de sistemas, incluido el soporte de producción.
• Fuertes habilidades analíticas, resolución de problemas y habilidades de diagnóstico
• Excelente comunicación escrita y verbal con enfoque en la documentación y habilidades interpersonales
• Capacidad para trabajar de forma independiente así como en un entorno de equipo
• Altamente organizado con la capacidad de realizar múltiples tareas y priorizar de manera efectiva mientras demuestra un sentido de urgencia
Calificaciones Preferidas:
• Experiencia en Educación Superior es un plus
• La certificación actual o pasada en Workday Studio Integration será un plus
• Experiencia con Workday Studio, Orchestrate, Prism
• Sólido conocimiento práctico de BIRT
• Experiencia con un lenguaje de programación: Java, Python
• Experiencia con lenguajes de consulta: SQL, WQL
• Conocimiento de las herramientas de prueba automatizadas de Kainos.
Educación:
• Título de grado (BA) en campo tecnológico o experiencia profesional equivalente
Condiciones de Trabajo:
• Se prefiere trabajo en el campus; los arreglos de trabajo remoto e híbrido se considerarán bajo petición
• Algunos viajes ocasionales para capacitación de Workday y la Conferencia anual Workday Rising
• Puede requerir trabajo ocasional por las noches y/o fines de semana
Esta posición no es elegible para asistencia de inmigración.
Categoría:
ITS - Admin Realiza otras tareas, responsabilidades y actividades según lo requiera el supervisor y según lo indiquen las necesidades del departamento/Universidad.
*Descargo de responsabilidad
La información anterior indica la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados dentro de esta clasificación. No está diseñado para contener y no debe interpretarse como un inventario completo de todos los deberes, responsabilidades, actividades y/o calificaciones requeridas o esperadas de los empleados asignados a este trabajo. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar y se pueden asignar otros nuevos en cualquier momento, con o sin previo aviso.
Todas las ofertas de empleo están condicionadas a una verificación de antecedentes satisfactoria.
Fairfield University ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo sin distinción de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, estado de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, despido, despido, retiro, transferencia, licencias, compensación y capacitación.
Cargue un currículum o CV primero, luego cargue los documentos de respaldo, incluida una carta de presentación en la parte inferior de la tercera página en la sección "Mi Experiencia" donde dice cargar un Currículum/CV. Podrá cargar hasta 5 documentos más en esta sección. No podrá editar su solicitud, así que tenga todos los documentos disponibles antes de aplicar.
Puestos docentes: Si necesita cargar más de 5 documentos, combínelos para cargarlos o envíe los documentos adicionales por correo electrónico al contacto correspondiente en la descripción del trabajo.
Puestos administrativos: Si necesita cargar más de 5 documentos, combínelos para cargarlos o envíelos por correo electrónico a [contacto en el portal]
Ver el texto original en inglés
Job Description:
Position Overview:
Fairfield University is looking for a Workday Integration Developer to build and maintain an enterprise class automation platform for the University. This platform will power the key processes in Human Resources, Finance, and Student integrations.
The Workday Integration Developer is a member of the Enterprise Systems team at Fairfield University. In this role, you will support the Director of Enterprise Systems and the cross-functional leads by serving as a technical resource for the Workday HCM, Finance, Payroll and Student applications. You will design, develop and maintain inbound and outbound Enterprise Systems integrations. In addition, with your technical expertise, you will collaborate with functional leads and analysts to develop advanced reports, complementing their efforts and enhancing our overall reporting capabilities.
The ideal candidate will have prior Workday technical experience, and prior software programming experience.
Primary Responsibilities:
• Integrations Development
• Lead the research, design, development, testing, and delivery of new Workday and third-party systems integrations
• Create technical design specs, perform unit & system integration testing, deploy and support of all Workday and third-party system integrations
• Understand the business problems and build efficient solutions using the Workday platform, middleware tools and the related capabilities of source and target systems
• Configure and develop technical integrations using Workday Studio, Workday RaaS Integrations, Enterprise Interface Builder (EIB), Complex Calculated Fields, Web Services, Workday Custom Reports, Web Services, XSLT, and xPath
• Collaborate with stakeholders to assess document requirements, review design, and define functional specifications
• Manage Workday Integration analysis, system configurations, and deployment to production
• Lead integration projects with third-party vendors from discovery, design, development, testing and implementation
• Actively participate in learning University business processes and how they translate to manual, semi-automated and automated processes
• Understand the University enterprise systems portfolio of third-party applications and how they interact with Workday
• Integrations Administration
• Be proactive in understanding inbound and outbound data integrations, monitoring system health, scheduled jobs, alerts and notifications
• Participate in Workday semi-yearly release reviews and testing by identifying impact/enhancement opportunities associated with new release features/functionality. Coordinate integration testing pre-requisites for releases.
• Monitor, track progress, and resolve enterprise system support tickets and collaborate and support functional leads with escalated issues
• Create detailed integration specifications, field mappings, and designs to support the entire integration deployment life-cycle
• Research integration failures, perform root cause analyses, and report back to management and business leaders
• Collaborate with functional leads, analysts, and system administrators on system operations, security, business processes and how it relates to integrations
• Assist functional leads in configuring complex business processes, including building calculated fields and advanced routing rules
• Assume additional responsibilities as required
• Technical Leadership and Project Management:
• Maintain current knowledge of Workday products, administration best practices, and agile methodology best practices
• Stay current with Workday releases, updates, new features, evaluating their potential impact on the University’s processes.
• Research new releases and upgrades and collaborate with the Workday team to provide recommendations regarding their use by the organization.
• Be a strong contributor to the product vision and drive team planning
• Serve as the subject matter expert on large collections of Workday integrations
• Work with business stakeholders to determine problem areas and overall impact of projects
• Develop plans to move forward with the overall end-to-end enterprise systems strategy
• Partner with business stakeholders and ITS team members to align on objectives and programs
• Help manage the timelines and deliverables within large, multi-month projects
• Understand data flows and system usage between internal systems and Workday, driving alignment with other system owners
• Be an active participant in enterprise user group meetings and facilitate discussions when needed
• Reporting & Audits:
• Serve as a Workday reporting authority, staying current with Workday roadmap to continuously optimize reporting capabilities, leveraging a deep understanding of Workday's current functionalities, design concepts, and integration points
• Translate business requirements into impactful Workday reporting solutions, including the development of discovery boards, reports, dashboards, and insightful analytics
• Produce and review audit reports to assess integration performance and error handling
• Maintain and enhance reporting frameworks to support operational excellence
Qualifications:
• 2+ years’ Workday Finance , HCM or Student experience, report writing and integrations
• Experience with highly complex integrations preferably between Finance, Payroll, Admissions, Registration, Advancement and Academic Administration using Workday tools
• Good knowledge of Workday HCM, Finance and/or Student module concepts & capabilities
• Strong working knowledge of Workday Studio Development
• Strong working knowledge of Workday EIB, RaaS, and Web Services
• Strong working knowledge of SOAP, REST, XML and XSLT, Java
• Workday integrations experience required with a good understanding of integration design and testing concepts and integration frameworks (e.g., middleware, transformation logic)
• Knowledge of all phases of system development lifecycle, including production support.
• Strong analytical skills, problem solving and troubleshooting abilities
• Excellent written and verbal communication with a focus on documentation, and interpersonal skills
• Ability to work independently as well as in a team environment
• Highly organized with the ability to multi-task and prioritize effectively while demonstrating a sense of urgency
Preferred Qualifications:
• Experience in Higher Education is a plus
• Current or Past Workday Studio Integration Certification will be a plus
• Experience with Workday Studio, Orchestrate, Prism
• Strong working knowledge of BIRT
• Experience with a programming language: Java, Python
• Experience with query languages: SQL, WQL
• Knowledge of Kainos automated testing tools.
Education :
• BA degree in technology field or commensurate professional experience
Working Conditions:
• On-campus work preferred; remote and hybrid work arrangements will be considered upon request
• Some occasional travel to Workday training and annual Workday Rising Conference
• May require occasional evening and/or weekend work
This position is not eligible for immigration assistance.
Category:
ITS - Admin Performs such other duties, responsibilities, and activities as required by supervisor and as departmental/University needs indicate.
*Disclaimer
The above information indicates the general nature and level of work performed by employees within this classification. It is not designed to contain and should not be interpreted as a comprehensive inventory of all duties, responsibilities, activities, and/or qualifications required or expected of employees assigned to this job. Duties, responsibilities, and activities may change and new ones may be assigned at any time, with or without notice.
All offers of employment are contingent upon a satisfactory background check.
Fairfield University provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws. This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation and training.
Load a resume or CV first, then upload supporting documents including a cover letter at the bottom of the third page under the "My Experience" section where it says to upload a Resume/CV . You will be able to upload up to 5 other documents in this section. You will be unable to edit your application, so please have all documents available before applying.
Faculty Positions : If you need to upload more than 5 documents, please either combine them to upload or email the additional documents to the applicable contact in the job description.
Staff positions : If you need to upload more than 5 documents, please either combine them to upload or email them to [contacto en el portal]