Médico - Reumatólogo

descripción Centros comunitarios de salud de América está contratando a un reumatólogo para trabajar en nuestras clínicas de práctica familiar en el Sacramento, área ca. posiblemente también trabajará en centros de atención contratados a largo plazo. Usted será responsable de diagnosticar y tratar a los pacientes de enfermedades que afectan las articulaciones, los músculos y los huesos, como artritis y trastornos autoinmunes, independientemente o como parte de un equipo de atención médica, en la clínica. Centros comunitarios de salud de América es un grupo de gran especialidad centrado en mejorar la salud de la comunidad a través de la excelencia en la atención clínica. nuestro objetivo es brindar un mejor cuidado al paciente con un entorno de trabajo colaborativo, solidario, respetuoso y productivo para sus profesionales de la salud. descripción del trabajo: deberes clínicos: obtener, analizar e interpretar historias de pacientes, síntomas, hallazgos físicos o información de diagnóstico para desarrollar diagnósticos apropiados. diagnosticar y administrar una amplia gama de enfermedades reumáticas, incluyendo artritis, lupus, gota y otros trastornos autoinmunes. recomendar intervenciones diagnósticas o terapéuticas. prescribir y administrar tratamientos, supervisar el progreso del paciente y ajustar la medicación según sea necesario. detectar y responder a las reacciones adversas de las drogas. educar a pacientes y familias sobre la autogestión de enfermedades agudas o crónicas, tratamientos médicos, medicamentos, etc. orden, realizar o interpretar los resultados de las pruebas diagnósticas relevantes para la reumatología, incluyendo los resultados del laboratorio y las imágenes. Llevar a cabo procedimientos de oficina como inyecciones conjuntas. realizar visitas de seguimiento para monitorear pacientes o evaluar la atención de salud o enfermedad. Colaborar con los proveedores de atención primaria y especialidades para garantizar la continuidad y coordinación de la atención. proporcionar apoyo consultivo a otros proveedores de la clínica e instalaciones afiliadas. deberes administrativos: · mantener documentación completa, precisa y oportuna en el registro médico electrónico (emr). · participar en iniciativas de mejora de calidad y reuniones de equipos clínicos. · Apoyar el desarrollo de protocolos clínicos y materiales educativos para pacientes. · participar en la enseñanza de oportunidades o conferencias de casos, si procede. · supervisar o coordinar las actividades del personal de atención o apoyo al paciente. · Mantener el conocimiento actual de las normas legales estatales para la práctica. · mantenerse al corriente de los procesos regulatorios y los sistemas de pago. · practicar métodos de control seguros y saludables mientras trabaja con pacientes. · garantizar el cumplimiento y la atención a todas las políticas y procedimientos corporativos. seguir las reglas y procedimientos de seguridad de instalaciones y osha mientras que en la asignación siguen las instalaciones y el protocolo de ocurrencia inusual ghr respeta las prácticas culturales y religiosas de los pacientes menores defienden las regulaciones de cacao puntual y dependiente para turnos asignados/confirmados nuestros profesionales de la salud disfrutan de beneficios competitivos, incluyendo: salarios altamente competitivos con beneficios, un plan 401(k) y el bono de cme sign-on bono! horarios de trabajo manejables, los proveedores no están obligados a trabajar tardes o fines de semana alguna flexibilidad con los horarios - gran para los proveedores con familias / otras responsabilidades cobertura de llamadas noche / fin de semana! oportunidad de trabajar con una diversa gama de profesionales un entorno profesionalmente desafiante con una mezcla de enfermedad acuity una carrera con libertad administrativa - personal de apoyo adecuado se proporciona acceso al sistema de registro que ha sido diseñado para una facturación rápida y fácil. dictado disponible (incluyendo, pero no limitado al dragón). estamos buscando profesionales, auto-motivados y entusiastas proveedores. si usted está interesado, por favor envíe su curriculum vitae. Prestaciones: 401(k) 401(k) programa de asistencia al empleado del seguro dental programa flexible programa seguro de salud seguro de vida préstamo perdón malpractice seguro pagado tiempo libre asistencia de desarrollo profesional remisión programa asistencia traslado asistencia visa patrocinio vision seguro licencia/certificación: california md/do licencia (requerido) trabajo ubicación: en persona horario: día turno de lunes a viernes no noches sin fines de semana requisitos de posición: md o hacer de residencia acreditada terminación de una beca de reumatología acreditada. Junta certificada o junta elegible en reumatología. licencia médica activa o elegibilidad para obtener licencia en california. 3-5 años de experiencia relacionada; o la combinación equivalente de educación y experiencia actuales bls/acls requiere experiencia actual en un entorno multi-especialidad o fqhc preferido en conocimiento profundo de las directrices médicas legales y las mejores prácticas de medicina: excelente comunicación verbal y escrita activa escucha y flexibilidad de aprendizaje para trabajar con una variedad de personas, que difieren en edades, personalidades y antecedentes de habilidades de gestión del tiempo para poder ver un gran número de pacientes