H-1BEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno

REG. 34481543

Director de Precios (SaaS)

TradePending, LLC

Estrategia de precios en TradePending, LLC en Atlanta, GA. Empresa con 1 aprobación de visa en los últimos 12 meses.

Ver el empleo en el portal y postular →Ver planes

Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.

Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

¿Descripción sobre protomiq? en protomiq, creemos que los concesionarios automáticos que ganan son los que crean mejores experiencias para sus clientes. es por eso que construimos tecnología que ayuda a los distribuidores a conectarse con los compradores, convertir el interés en acción, y conducir resultados de negocios mensurables. miles de concesionarios en toda América del Norte confían en las soluciones de protomiq para atraer clientes, mejorar el rendimiento y mantenerse competitivos en un mercado en rápida evolución. de concesionarios independientes a algunos de los mayores grupos de concesionarios y marcas automotrices en la industria, protomiq es confiado por concesionarios enfocados en lo que viene después. si estás emocionado por la innovación, el impacto del cliente, y la oportunidad de ayudar a configurar el futuro de la venta al por menor automotriz, encajarás directamente. ¿Trabajando en Protomiq? en protomiq, su trabajo importa. somos un equipo de constructores, solución de problemas e innovadores apasionados por ayudar a nuestros clientes a tener éxito. aquí, usted estará facultado para moverse rápidamente, abrazar nuevas ideas, y hacer un impacto visible en el negocio. ofrecemos una compensación competitiva, beneficios integrales, oportunidades de desarrollo profesional y una cultura basada en la colaboración, la rendición de cuentas y el crecimiento. resumen de posición el director de precios (saas) jugará un papel proactivo para acelerar el crecimiento de los ingresos de protomiq. la posición actuará como un asesor de confianza y socio de negocios para el liderazgo de ventas. este papel estratégico informa en nuestro cfo y tiene la responsabilidad de mejorar y mantener la infraestructura, los procesos y la analítica dentro de nuestra pila de tecnología de ventas. Al hacerlo, habilitará a nuestros equipos de ventas y atención al cliente para lograr un crecimiento previsible y rápido de los ingresos. Usted construirá y optimizará continuamente procesos y estructuras escalables que alinean a los principales interesados en todo el ciclo de ingresos para impulsar la eficiencia operativa. su enfoque primario estará apoyando nuestro proceso de ventas final a fin, mientras que también colaborará estrechamente con el apoyo del cliente para optimizar la gestión del ciclo de vida de los embudos completos. en esencia, usted traerá una estrategia basada en datos para maximizar la productividad y el impacto de protomiq ir a los movimientos de mercado. deberes y responsabilidades: la optimización del proceso de ventas analiza y simplifica los procesos de ventas de punta a punta para mejorar la eficiencia, escalabilidad y productividad de repliegue. identificar lagunas e introducir mejoras en el ciclo de ejecución. Establecer y dirigir procesos y políticas de capacitación en ventas. territorial design " management assist vp of sales in annual and ad hoc territory design and segmentation strategies to ensure equitable and strategic coverage across geographies, segments, and verticals. partner with sales and strategy teams to evaluate account potential, rep capacity, and whitespace opportunities. pista de soporte operativo e informe sobre métricas de rendimiento de saas clave, tales como ingresos recurrentes mensuales (mrr), valor de vida del cliente (ltv), costo de adquisición de clientes (cac), y tasa de churn, para informar estrategia. Identificar y resolver proactivamente los puntos de dolor operacionales para el equipo de ventas, permitiendo un mayor rendimiento mediante la mejora del proceso y la automatización. Los ingresos permiten desarrollar e implementar marcos de precios estratégicos, incluyendo los niveles de suscripción, la agrupación de productos y los modelos de precios dinámicos y estrategias de promoción, rendimiento etc., en última instancia serán dueños de la palanca de precios para la empresa. descubrir las oportunidades de crecimiento de los ingresos mediante el análisis de tuberías, las tendencias de ganancia/pérdida y la productividad de repliegue. implementar iniciativas basadas en datos que mejoren las tasas de conversión y agilicen la rentabilidad. Pronóstico de ventas " el proceso de previsión validando insumos, monitoreando la higiene de los oleoductos y produciendo tableros de datos y reportes precisos y oportunos. proporcionar información y modelos de escenarios para informar las decisiones estratégicas por parte de los líderes de ventas. La gobernanza " garantiza una adhesión constante a las políticas de fijación de precios y descuento. establecer el marco y las directrices de la empresa. implementar controles que equilibran la gobernanza con flexibilidad para acuerdos complejos. La colaboración interfuncional sirve como enlace estratégico entre ventas, finanzas, marketing, productos y éxito del cliente para asegurar la alineación de objetivos, métricas y planes de ejecución. requerimientos de educación y experiencia: b.s. en administración de empresas o un campo relacionado o experiencia de trabajo equivalente 10 años de experiencia mínima trabajando en operaciones de ingresos y/o ventas mínimo de 5 años en una posición de gestión requiere habilidades y cualificaciones: sólidas capacidades de liderazgo y gestión de programas para impulsar el cambio organizacional, priorizar iniciativas eficazmente, y ofrecer resultados estratégicos y tácticos. a driver of action, not just analysis must be a self-starter, able of driving results without a direct reporting structure demonstrated ability to translate complex data into clear, compelling strategies and communicate effectively at the executive/senior leader level proven track record of influencing senior leadership and driving alignment across sales and customer success for end-to-end revenue optimization demonstrated success leading a team working knowledge of salesforce, tableau and database management advanced troubleshooting excellent
Ver el texto original en inglés
description about protomiq? at protomiq, we believe that the auto dealerships that win are the ones that create better experiences for their customers. that's why we build technology that helps dealers connect with shoppers, turn interest into action, and drive measurable business results. thousands of dealerships across north america rely on protomiq's solutions to engage customers, improve performance, and stay competitive in a rapidly evolving market. from independent dealerships to some of the largest dealer groups and automotive brands in the industry, protomiq is trusted by dealerships focused on what comes next. if you're excited by innovation, customer impact, and the opportunity to help shape the future of automotive retail, you'll fit right in. working at protomiq? at protomiq, your work matters. we're a team of builders, problem-solvers, and innovators who are passionate about helping our customers succeed. here, you'll be empowered to move quickly, embrace new ideas, and make a visible impact on the business. we offer competitive compensation, comprehensive benefits, professional development opportunities, and a culture built on collaboration, accountability, and growth. position summary the director of pricing (saas) will play a proactive role in accelerating the growth of protomiq’s revenue. the position will act as a trusted advisor and business partner to sales leadership. this strategic role reports into our cfo and holds responsibility for enhancing and maintaining the infrastructure, processes, and analytics within our sales tech stack. by doing so, you will empower our sales and customer support teams to achieve predictable and rapid revenue growth. you will build and continuously optimize scalable processes and structures that align key stakeholders across the revenue cycle to drive operational efficiency. your primary focus will be supporting our sales process end-to-end while also collaborating closely with customer support to optimize full-funnel lifecycle management. in essence, you will bring a data-driven strategy to maximize the productivity and impact of protomiq’s go to market motions. duties and responsibilities: sales process optimization analyze and streamline end-to-end sales processes to enhance efficiency, scalability, and rep productivity. identify gaps and implement improvements across the lead-to-close cycle. establish and direct sales training processes and policies. territory design & management assist vp of sales in annual and ad hoc territory design and segmentation strategies to ensure equitable and strategic coverage across geographies, segments, and verticals. partner with sales and strategy teams to evaluate account potential, rep capacity, and whitespace opportunities. operational support track and report on key saas performance metrics, such as monthly recurring revenue (mrr), customer lifetime value (ltv), customer acquisition cost (cac), and churn rate, to inform strategy. proactively identify and resolve operational pain points for the sales team, enabling higher performance through process enhancement and automation. revenue enablement develop and implement strategic pricing frameworks, including subscription tiers, product bundling, and dynamic pricing models and promotional strategies, performance etc. will ultimately own the pricing lever for the company. uncover revenue growth opportunities through analysis of pipeline, win/loss trends, and rep productivity. implement data-driven initiatives that improve conversion rates and drive profitability. sales forecasting & reporting support the forecasting process by validating inputs, monitoring pipeline hygiene, and producing accurate, timely dashboards and reporting. provide insights and scenario modeling to inform strategic decisions by sales leadership. policy & governance ensure consistent adherence to pricing and discounting policies. establish the company's deal desk framework and guidelines. implement controls that balance governance with flexibility for complex deals. cross-functional collaboration serve as a strategic liaison between sales, finance, marketing, product, and customer success to ensure alignment on goals, metrics, and execution plans. requirements education and experience: b.s. in business administration or a related field or equivalent work experience 10 years minimum experience working in revenue and/or sales operations minimum of 5 years in a managerial position required skills and qualifications: strong leadership and program management capabilities to drive organizational change, prioritize initiatives effectively, and deliver both strategic and tactical outcomes. a driver of action, not just analysis must be a self-starter, capable of driving results without a direct reporting structure demonstrated ability to translate complex data into clear, compelling strategies and communicate insights effectively at the executive/senior leader level proven track record of influencing senior leadership and driving alignment across sales and customer success for end-to-end revenue optimization demonstrated success leading a team working knowledge of salesforce, tableau and database management advanced troubleshooting and multi-tasking skills excellent verbal and written communication skills preferred qualifications: proficient with microsoft office suite b.s. degree in business administration or related field excellent supervisory and leadership skills prior management skills are highly preferred
Ver el empleo en el portal y postular →Ver planes

Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.

Más empleos como este

Líder de Producto de Beneficios de Grupo

Elkins Park

US$ 178.056/ano

CVP, Líder de Producto de Beneficios Grupales

South Des Moines

US$ 157.741/ano

Vicepresidente Corporativo - Tech Data AI Ventures, Socio de Negocios Financieros

Grand Central

US$ 198.107/ano

NYL Ventures - Director, Desarrollo de Negocios

Grand Central

US$ 225.162/ano

Director de Riesgo de Inversiones

Grand Central

US$ 225.300/ano

Vicepresidente Corporativo, Jefe de Colaboración y Asociación con Agentes

Grand Central

US$ 177.298/ano

Ver todos los empleos →