H-1BGreen card en trámite para este puesto

REG. 36116020

Ingeniero Senior de Estudios Eléctricos

Westwood Professional Services, Inc.

✓ VERIFICADO · 2 green cards (PERM) aprobadas en los últimos 12 mesesRegistros públicos del Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL).

Ingeniero eléctrico senior en Westminster, CO; empresa con 8 LCAs y 2 PERMs aprobados en los últimos 12 meses.

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Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

descripción Ingeniero de estudios eléctricos senior servicios profesionales de Westwood, inc. un ingeniero de estudios eléctricos de Westwood juega un papel fundamental en el diseño y optimización de plantas renovables a escala de utilidades, incluyendo instalaciones de almacenamiento de energía eólica, solar y batería. el ingeniero de estudios eléctricos de alto nivel se centra en realizar estudios completos de sistemas eléctricos, garantizar el cumplimiento de los requisitos de interconexión y la integración sin fisuras de los activos renovables en la red eléctrica, así como orientar y orientar a los ingenieros de estudios de primer nivel. trabajar con ingenieros de diseño líderes y clientes para desarrollar modelos y estudios eléctricos para apoyar el proceso de diseño del proyecto. desarrollar modelos de sistema detallados que representen con precisión la planta en diseño y realizar una variedad de estudios, incluyendo cortocircuito y puesta en tierra efectiva, flujo de carga y potencia reactiva, armónicos, coordinación de aislamiento, pérdida de energía y energía, voltaje inducido neutro concéntrico, flash de arco, puesta en tierra, evaluaciones de riesgo de relámpago, y estudios transitorios para conmutación y sobrevoltaje. producir informes escritos que transmitan resultados de estudio dentro del programa del proyecto. coordine con guías de proyecto internos y gestores de proyectos, así como clientes externos, propietarios e ingenieros relacionados (como ingenieros independientes y propietarios). mentor, guía y ayuda en la formación de ingenieros de estudios junior. revisar el trabajo de otros que realizan estudios similares para garantizar la calidad del producto antes de la presentación del cliente. requerimientos de aproximadamente 5 – 10 años de experiencia en diseño de plantas eléctricas y estudios de sistema. Licenciado en Ingeniería Eléctrica, Sistemas de Energía Eléctrica, o un campo sustancialmente similar con enfoque de sistemas de energía, desde una institución acreditada. experiencia y conocimiento de la energía renovable a escala de utilidades o sistemas similares, incluyendo plantas de almacenamiento de energía eólica, solar y batería, con énfasis en el diseño del sistema e integración de la red. buen conocimiento de funcionamiento de estudios comunes del sistema eléctrico, incluyendo cortocircuito, flujo de carga y energía reactiva, y otros. conocimiento de trabajo y competencia con el software común de modelado de ingeniería eléctrica, tales como potencia fértil (preferido), etap, pscad, potencia skm*, psse, pslf, o software similar para realizar el modelado y simulaciones de sistema detallados. debe estar orientado al detalle, con fuertes habilidades para resolver problemas y un compromiso con la calidad. debe ser un jugador de equipo de apoyo, capaz de trabajar eficazmente en equipos multifuncionales y gestionar relaciones con proveedores externos e interesados. debe tener una actitud positiva y solidaria que esté interesada en formar parte de un equipo en crecimiento. debe ser auto-motivado y capaz de trabajar eficientemente independientemente. prefirió: maestría en ingeniería eléctrica, sistemas eléctricos, o un campo sustancialmente similar con enfoque de sistemas de energía, desde una institución acreditada. competencia con potenciador digno, pscad, winigs y/o cdegs. competencia con pitón y/o vba. sobre servicios profesionales de Westwood, inc. (westwood) en Westwood, nuestro propósito es crear un mundo mejor para las personas a través de nuestro trabajo. transformamos la red de energía, diseñamos infraestructura resiliente y desarrollamos comunidades que florecerán hoy y para las generaciones futuras. con más de 50 años de experiencia y un legado de innovación, estamos a la vanguardia de nuestra industria, dedicada a comprender las necesidades únicas de los mercados que servimos. nuestro enfoque gira alrededor de la gente. estamos comprometidos a construir una cultura que atraiga, retenga y desarrolle altos rendimientos. nuestro equipo valora las relaciones, la innovación, la dedicación, la iniciativa y el crecimiento. creemos que fomentar una mentalidad colaborativa “un equipo” produce resultados superiores en todo lo que hacemos. personalizamos nuestras capacidades técnicas y alcance geográfico para conocer a nuestros clientes donde están y ayudarles a realizar su visión. somos socios en el éxito de nuestros clientes, conduciendo a ofrecer soluciones que hagan una diferencia duradera. la seguridad, la sostenibilidad y la excelencia operacional no son sólo facetas de nuestro trabajo; son intrínsecos a nuestra identidad, guiando cada decisión que tomamos. estamos profundamente invertidos en las comunidades que servimos. a través de nuestros proyectos e iniciativas de retribución, enriquecemos la vida de los que servimos, involucramos a otros dentro de nuestra industria, y creamos un impacto duradero en las comunidades de todo el mundo. para nosotros, el éxito trasciende la terminación de los proyectos; se refleja en las vidas que hemos impactado positivamente por nuestro trabajo. unirse a nosotros para crear un mundo mejor. en 2025, Westwood fue reconocido como #77 en las más altas 500 firmas de diseño. Además, Westwood fue clasificado #5 para la firma de diseño superior de Enr para solar, #6 para almacenamiento de baterías, y #3 para viento (2025). la firma se clasifica constantemente en las 25 listas de la industria y recibe reconocimiento por su participación en proyectos premiados a nivel nacional. Westwood ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, la edad, el sexo, el origen nacional, la condición de discapacidad, la genética, la condición de veterano protegido, la orientación sexual, la identidad de género o la expresión, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. creemos que diversos antecedentes fortalecen nuestro negocio. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo la contratación, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, retiro, retiro, traslado, hojas de ausencia, compensación y capacitación. Beneficios: Westwood ofrece un conjunto completo de beneficios competitivos, incluyendo el seguro médico, dental y de visión; cuenta de ahorro de salud (hsa) con la contribución del empleador; vida pagada por la empresa y el seguro de acceso interno; cobertura de discapacidad a corto y largo plazo; y un programa de asistencia al empleado (eap). Los empleados también son elegibles para un 401(k) con el partido del empleador, el tiempo libre pagado, las vacaciones pagadas, el reembolso de matrícula, y las prestaciones de licencia médica y familiar pagadas de conformidad con la ley estatal aplicable. plazo de aplicación : el plazo previsto para solicitar esta posición es 9/19/2026 . si las necesidades institucionales requieren tiempo adicional para identificar a los candidatos cualificados, el período de solicitud puede ampliarse y la publicación se actualizará en consecuencia.
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description senior electrical studies engineer westwood professional services, inc. a senior electrical studies engineer at westwood plays a pivotal role in the design and optimization of utility-scale renewable plants, including wind, solar, and battery storage facilities. the focus of the senior electrical studies engineer is on performing comprehensive electrical system studies, ensuring compliance with interconnection requirements and seamless integration of renewable assets into the power grid, as well as mentoring and guiding junior studies engineers. work with lead design engineers and clients to develop electrical models and studies to support the project design process. develop detailed system models that accurately represent the plant in design and perform a variety of studies, including short circuit and effective grounding, load flow and reactive power, harmonics, insulation coordination, power and energy loss, concentric neutral induced voltage, arc flash, grounding, lightning risk assessments, and transient studies for switching and overvoltage. produce written reports conveying study results within the project schedule. coordinate with internal project leads and project managers, as well as external clients, owners, and related engineers (such as independent and owner’s engineers). mentor, guide, and assist in training junior studies engineers. review the work of others performing similar studies to ensure product quality prior to client submission. requirements approximately 5 – 10 years of experience in electrical plant design and system studies. bachelor’s degree in electrical engineering, electrical power systems, or a substantially similar field having a power systems focus, from an accredited institution. experience and knowledge of utility-scale renewable energy or similar systems, including wind, solar, and battery storage plants, with an emphasis on system design and grid integration. good working knowledge of common electrical system studies, including short circuit, load flow and reactive power, and others. working knowledge and proficiency with common electrical engineering modeling software such as digsilent powerfactory (preferred), etap, pscad, skm power*tools, psse, pslf, or similar software for performing detailed system modeling and simulations. must be detail-oriented, with strong problem-solving skills and a commitment to quality. must be a supportive team player, capable of working effectively in cross-functional teams and managing relationships with external vendors and stakeholders. must have a positive and supportive attitude who is interested in being part of a growing team. must be self-motivated and capable of working efficiently independently. preferred: master’s degree in electrical engineering, electrical power systems, or a substantially similar field having a power systems focus, from an accredited institution. proficiency with digsilent powerfactory, pscad, winigs, and/or cdegs. proficiency with python and/or vba. about westwood professional services, inc. (westwood) at westwood, our purpose is to create a better world for people through our work. we transform the energy grid, design resilient infrastructure, and develop communities that will flourish today and for future generations. with over 50 years of experience and a legacy of innovation, we stand at the forefront of our industry, dedicated to understanding the unique needs of the markets we serve. our approach revolves around people. we are committed to building a culture that attracts, retains, and develops high performers. our team values relationships, innovation, dedication, initiative, and growth. we believe fostering a collaborative “one team” mentality yields superior outcomes in everything we do. we customize our technical capabilities and geographic reach to meet our clients where they are and help them realize their vision. we are partners in our clients’ success, driving to provide solutions that make a lasting difference. safety, sustainability, and operational excellence are not just facets of our work; they are intrinsic to our identity, guiding every decision we make. we are deeply invested in the communities we serve. through our projects and giving-back initiatives, we enrich the lives of those we serve, engage others within our industry, and create a lasting impact on communities around the world. to us, success transcends the completion of projects; it is reflected in the lives we have positively impacted by our work. join us in creating a better world. in 2025, westwood was recognized as #77 on the enr top 500 design firms. additionally, westwood was ranked #5 for enr's top design firm for solar, #6 for battery storage, and #3 for wind (2025). the firm consistently ranks on the industry's top 25 lists and receives recognition for its involvement in award-winning projects nationwide. westwood provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. we believe that diverse backgrounds strengthen our business. this policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation, and training. benefits: westwood offers a full suite of competitive benefits, including medical, dental, and vision insurance; health savings account (hsa) with employer contribution; company-paid life and ad&d insurance; short- and long-term disability coverage; and an employee assistance program (eap). employees are also eligible for a 401(k) with employer match, paid time off, paid holidays, tuition reimbursement, and paid medical and family leave benefits in accordance with applicable state law. application deadline : the anticipated deadline to apply for this position is 11/1/2026 . if business needs require additional time to identify qualified candidates, the application period may be extended and the posting will be updated accordingly.
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