Mental Health Therapist III

Sea Mar Community Health Centers, un Centro de Salud Federalmente Calificado (FQHC) fundado en 1978, es una organización comunitaria comprometida con la prestación de servicios de calidad, salud integral, humanos, vivienda, educativos y culturales a diversas comunidades, especializada en el servicio a latinos en el estado de Washington. Sea Mar sirve orgullosamente a todas las personas sin tener en cuenta la raza, el origen étnico, el estado de inmigración, el género o la orientación sexual, y sin importar la capacidad de pago de los servicios. La red de servicios de Sea Mar incluye más de 90 clínicas de salud médicas, dentales y conductuales y una amplia variedad de servicios nutricionales, sociales y educativos. Estamos reclutando para la siguiente posición: Sea Mar es una organización obligatoria de COVID-19 y vacuna contra la gripe Resumen El terapeuta de salud mental proporciona evaluaciones diagnósticas, referencias para servicios psiquiátricos, gestión de casos en coordinación con otros equipos o partes involucrados en el tratamiento. Además, el terapeuta de salud mental proporciona asesoramiento individual, estabilización de crisis, evaluación del riesgo suicida y planes de tratamiento, y dirige grupos. La asistencia al Administrador del Programa en el desarrollo de programas, la formulación de políticas y procedimientos, el cumplimiento de las recomendaciones de los programas y las recomendaciones de los coordinadores residentes, y otras tareas administrativas realizadas están dirigidas. Esta descripción de trabajo no sugiere o implica que estos son los únicos deberes a realizar por este empleado. La persona en esta posición tendrá que seguir otras instrucciones y cumplir otros deberes que le asigne el supervisor. Funciones y responsabilidades Como organización impulsada por la misión, los valores fundamentales y los servicios ofrecidos en Sea Mar se basan en la creencia de que todos merecen ser tratados respetuosamente de una manera que preserve la dignidad y aumente la autoestima. Sea Mar es un defensor de sus clientes y tiene como objetivo lograr servicios líderes en la industria, centrados en el cliente, culturalmente conscientes. Los empleados de Sea Mar sirven como una extensión de esta misión y demuestran su compromiso con una excelente experiencia cliente por: • Comprensión y empatía con las necesidades del cliente • Superación de las expectativas del cliente • Demostrar un alto nivel de integridad • Exhibir la compasión y el compromiso • Promoción de la justicia social • Enorgullecerse del trabajo individual, así como del equipo • Aprendizaje permanentemente a mantenerse al día con estándares de la industria, mejores prácticas y tecnología Como empleado de Sea Mar, el individuo en esta posición se compromete a la adhesión a estos valores a su máxima capacidad y esfuerzos para fortalecer y encarnar esta misión diariamente. Los DUTIES ESENCIALES Y LAS RESPONSABILIDADES son los siguientes. Se pueden asignar otros deberes. ADMINISTRATIVO • Ayuda a asegurar el cumplimiento de la agencia de WAC, RCW y otras leyes, reglamentos y contratos pertinentes. • Ayuda a desarrollar e implementar políticas y procedimientos según lo indicado por el Administrador del Programa. • Educa al personal sobre el proceso de remisión de servicios de salud mental y sobre "temas educativos psicopedagógicos (evaluación del riesgo de suicidio, modificación del comportamiento, etc.) según lo indicado por el Administrador del Programa. • Mantiene la documentación de los servicios de salud mental y sigue en los diagramas de pacientes. DUTIES CLINICAL • Proporciona evaluaciones de diagnóstico para cada paciente durante el programa. Documents outcomes, justifies diagnoses, and communicates with the primary Chemical Dependency Counselor regarding outcomes and recommendations. • Demuestra los conocimientos y habilidades necesarios para proporcionar atención adecuada a la edad de los pacientes atendidos. • Demuestra el conocimiento de los principios del crecimiento y el desarrollo durante la vida útil. • Capaz de identificar y clasificar la agrupación de necesidades específicas para cada paciente, como las de los pacientes bebés, adolescentes o geriátricos. • Refiere a los pacientes a los servicios psiquiátricos según corresponda. Reúne materiales de registro e información de antecedentes según sea necesario por el centro comunitario de salud mental (Ver Políticas y Procedimientos). Attends session with the psychiatric service provider to insure accuracy of presentation and that identified needs are addressed. Proporciona monitoreo sobre los efectos de los medicamentos, y retroalimentación al psiquiatra en relación con los efectos y efectos secundarios. • Proporciona consultas al personal de Sea Mar sobre problemas de salud mental y comportamiento; y desarrolla planes de tratamiento con el personal para abordar las necesidades emocionales y los problemas de comportamiento identificados para los pacientes. • Proporciona asesoramiento individual, en coordinación con otro sistema según sea necesario. • Proporciona evaluación del riesgo suicida y desarrolla planes de tratamiento para abordar la ideación o gestos suicidas. Utiliza la gestión de casos según sea necesario para proporcionar seguimiento y construir apoyo comunitario como sigue. Proporciona otra estabilización de crisis según sea necesario. • Reúne información sobre servicios de salud mental pasados que se utilizarán en el desarrollo del plan de tratamiento del individuo. Proporciona servicios de salud mental a pacientes antes o después de la admisión, e intercambia información con proveedores de servicios externos. • Apoya a otro personal en las necesidades de salud mental del personal o de los pacientes. Mantiene la confidencialidad, evita la división entre el personal y los pacientes, y ofrece ideas concretas para manejar situaciones difíciles. PRODUCTIVITY STANDARD • Realiza un mínimo de 80 horas de contacto cara a cara y 80 encuentros cada mes. Calificaciones Para realizar este trabajo con éxito, un individuo debe ser capaz de cumplir satisfactoriamente cada deber esencial. Los requisitos que se enumeran a continuación son representativos de los conocimientos, aptitudes y/o capacidad necesarios. Se pueden hacer ajustes razonables para que las personas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales. • Comprensión de los requisitos de la Organización de la Salud Comportal. La capacidad de trabajar eficazmente con todas las personas y grupos con una mente abierta hacia las diferencias culturales y el conocimiento de las culturas. • La capacidad de diagnosticar con precisión los problemas de salud mental y desarrollar planes de tratamiento basados en diagnósticos. La capacidad de NO diagnosticar problemas conductuales como enfermedades mentales a menos que sea apropiado. • Comprensión del tratamiento de dependencia química y capacidad para coordinar los servicios de salud mental con los proveedores de tratamiento de dependencia química. • Debe completar una prueba clínica anual como terapeuta de salud mental. • El terapeuta de salud mental debe firmar un juramento permanente de confidencialidad cubriendo toda la información relacionada con el paciente. • Esta persona debe pasar un cheque de antecedentes de la Patrulla Estatal de Washington. SKILLS • Capacidad para leer e interpretar documentos tales como reglas de seguridad, instrucciones de funcionamiento y mantenimiento y manuales de procedimiento. • Capacidad para escribir informes de rutina y correspondencia. • Capacidad para hablar eficazmente ante grupos de clientes o empleados de la organización. MATHEMATICAL SKILLS • Capacidad de añadir, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. • Capacidad para calcular la tasa, proporción y porcentaje y para dibujar e interpretar gráficos de barras. REASONING ABILITY • Capacidad para resolver problemas prácticos y tratar con una variedad de variables concretas en situaciones donde sólo existe una estandarización limitada. • Capacidad para interpretar una variedad de instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral, diagrama o programada. Educación y experiencia, certificados, licencias, registros y análisis médicos EDUCACIÓN y EXPERIENCIA • Debe tener un Máster en una universidad o universidad acreditada en psicología, asesoramiento o trabajo social que incluya el curso-trabajo en diagnóstico psicológico. • Cuatro o más años de experiencia en el campo. Debe cumplir los criterios de un Profesional de Salud Mental (MHP). Debe tener y mantener una Licencia Afiliada activa de la Agencia Estatal de Washington (puede estar pendiente de hasta 90 días si se solicita en un plazo de 7 días a partir de la oferta de empleo) o licencia asociada de salud mental (incluye Terapista de Matrimonio y Familia, Asesor de Salud Mental y Trabajador Social Clínica). NECESIDADES ADICIONALES • Debe tener y mantener una prueba TB actual. • Terapista de salud mental minoritario según lo requerido por WAC. Medio ambiente Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de los encuentros de un empleado mientras desempeñan las funciones esenciales de este trabajo. Alojamientos razonables pueden ser para que las personas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales. Es posible que se necesiten horas adicionales para cumplir con los deberes de esta posición. Requisitos físicos Las demandas físicas descritas aquí son representativas de las que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer ajustes razonables para que las personas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales. Durante el desempeño de los deberes de este trabajo, el empleado se requiere regularmente para usar las manos a los dedos, manejar o sentir; alcanzar con las manos y los brazos; y hablar o escuchar. El empleado frecuentemente se requiere pararse, caminar y sentarse. El empleado se requiere ocasionalmente para subir o balancear, arrodillar, agacharse o arrastrarse. El empleado debe levantar y/o mover hasta 10 libras, y ocasionalmente levantar y/o moverse hasta 50 libras. Las habilidades de visión específicas requeridas por este trabajo incluyen visión estrecha, visión de distancia, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. Lo que ofrecemos: Sea Mar ofrece a las personas talentosas y motivadas la oportunidad de trabajar en una organización comunitaria de salud dinámica y creciente. Trabajar en los Centros de Salud Comunitarios Sea Mar es más que un trabajo, es una carrera satisfactoria con oportunidad de progreso. Los beneficios del flequillo superan a la mayoría de las empresas. Por ejemplo, los empleados a tiempo completo que trabajan 30 horas o más, reciben un paquete de beneficio excelente de: • Médico • Dental • Visión • Cobertura de inscripción • Seguro de vida • Discapacidad a largo plazo • EAP (Programa de Asistencia al Empleo) • Tiempo de pago a partir de 24 días al año + 10 vacaciones pagadas. • También ofrecemos 401(k) / Opciones de jubilación y una emocionante oportunidad de trabajar en un entorno culturalmente diverso. Sea Mar es un empleador de igualdad de oportunidades. Por favor visite nuestro sitio web para saber más sobre nosotros en [enlace en el portal] También puede aplicar a través de nuestra página de Carrera en este enlace.