H-1BEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno

REG. 3752105

Ingeniero de Aplicaciones de Desarrollo de Producto

Orbotech, Inc.

Ingeniero de aplicaciones en Orbotech, Inc. en Hillsboro, OR.

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Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

Descripción general de la empresa KLA es un líder global en electrónica diversificada para el ecosistema de fabricación de semiconductores. Prácticamente todos los dispositivos electrónicos del mundo se producen utilizando nuestras tecnologías. Ninguna computadora portátil, teléfono inteligente, dispositivo portátil, dispositivo controlado por voz, pantalla flexible, dispositivo de realidad virtual o automóvil inteligente habría llegado a sus manos sin nosotros. KLA inventa sistemas y soluciones para la fabricación de obleas y retículas, circuitos integrados, empaques, placas de circuito impreso y pantallas de panel plano. Las ideas y dispositivos innovadores que están haciendo avanzar a la humanidad comienzan con inspiración, investigación y desarrollo. KLA se enfoca más que el promedio en la innovación e invertimos el 15% de las ventas en I+D. Nuestros equipos expertos de físicos, ingenieros, científicos de datos y solucionadores de problemas trabajan juntos con los principales proveedores de tecnología del mundo para acelerar la entrega de los dispositivos electrónicos del mañana. La vida aquí es emocionante y nuestros equipos prosperan al abordar problemas realmente difíciles. Nunca hay un momento aburrido con nosotros. Descripción del puesto/Calificaciones preferidas • Apoyar los esfuerzos de campo para resolver problemas de metrología: • Analizar los resultados e indicadores del proceso para evaluar el rendimiento del equipo y hacer recomendaciones sobre la mejora del rendimiento • Gestión de crisis con sólidas habilidades de resolución de problemas y habilidades de gestión de proyectos • Coordinar con la fábrica y el campo sobre solicitudes técnicas y proporcionar una solución oportuna • Coordinar la transferencia de tecnología de la fábrica al campo para garantizar la preparación y la comprensión de los nuevos sistemas de metrología: • Desarrollar material colateral utilizado para apoyar la resolución de problemas de metrología en campo • Desarrollar y ofrecer programas de capacitación • Trabajar con el campo y la fábrica en la calificación de sistemas • Involucrado en el desarrollo de nuevas tecnologías y realizar la promoción de tecnología a los clientes • Trabajar con el equipo de I+D e Ingeniería en la caracterización de procesos y preparación de equipos • Trabajar con el equipo de I+D e Ingeniería en la definición de nuevos productos, evaluación de riesgos, diseño de empaques, modelado y simulación • Supervisar los cronogramas de proyectos asignados con el equipo interno y externo, asegurar la entrega a tiempo • Comprende los principios y técnicas de ingeniería relacionados con las actividades del proyecto del área. • Conocimiento práctico de los principales componentes del sistema y sus interacciones. • Posee conocimientos generalistas de las áreas técnicas cubiertas por el departamento. • Buen conocimiento práctico de técnicas de prueba como espectroscopia, titulación y HPLC. • Buen conocimiento práctico de diversas aplicaciones como grabado húmedo (wet etch), damasceno y empaque. • Capacidad para diagnosticar y resolver problemas básicos de los clientes. • Sólidas habilidades de comunicación, especialmente habilidades de redacción técnica. • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas • Automotivado con capacidad para realizar múltiples tareas y aprender rápidamente. • Competencia con computadoras personales y aplicaciones de software estándar de la industria (Microsoft Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Project, etc.). • Capacidad para trabajar solo y/o con supervisión limitada. • El viaje esperado es del 30%, tanto a nivel nacional como internacional Calificaciones mínimas Título de Maestría y 0 años de experiencia laboral relacionada; Título de Licenciatura y experiencia laboral relacionada de 2 años Rango de salario base: $83,100.00 - $141,300.00 anuales Ubicación principal: USA-OR-Hillsboro-Beaverton-KLA El paquete de recompensas totales de KLA para los empleados también puede incluir la participación en programas de incentivos de desempeño y la elegibilidad para beneficios adicionales, incluidos, entre otros: médico, dental, visión, vida y otros beneficios voluntarios, 401(K) incluyendo la contrapartida de la empresa, programa de compra de acciones para empleados (ESPP), asistencia para deudas estudiantiles, programa de reembolso de matrícula, oportunidades y programas de desarrollo y crecimiento profesional, beneficios de planificación financiera, beneficios de bienestar que incluyen un programa de asistencia al empleado (EAP), tiempo libre remunerado y días festivos pagados por la empresa, y licencia por cuidado familiar y vinculación. Los pasantes son elegibles para algunos de los beneficios enumerados. Nuestros rangos salariales están determinados por el rol, el nivel y la ubicación. El rango mostrado refleja el pago para este puesto en la ubicación principal identificada en esta publicación. El pago real depende de varios factores, incluidas las tasas salariales mínimas estatales, la ubicación, las habilidades relacionadas con el trabajo, la experiencia y el nivel de educación o capacitación relevante. Estamos comprometidos a cumplir con todos los requisitos federales y estatales de salario mínimo aplicables donde corresponda. Si corresponde, su reclutador puede compartir más sobre el rango salarial específico para su ubicación preferida durante el proceso de contratación. KLA se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nos aseguraremos de que las personas calificadas con discapacidades reciban adaptaciones razonables para participar en el proceso de solicitud o entrevista de trabajo, para realizar las funciones laborales esenciales y para recibir otros beneficios y privilegios de empleo. Comuníquese con nosotros en [contacto en el portal] o en [teléfono en el portal] para solicitar una adaptación. Tenga cuidado con las ofertas de trabajo potencialmente fraudulentas o la actividad de reclutamiento sospechosa por parte de personas que actualmente se hacen pasar por empleados de KLA. KLA nunca solicita compensación financiera para ser considerado para una entrevista, para convertirse en empleado o para equipos. Además, KLA no trabaja con reclutadores o terceros que cobren dichas tarifas, ya sea directamente o en nombre de KLA. Asegúrese de haber buscado en el sitio web de Carreras de KLA ofertas de trabajo legítimas. KLA sigue un proceso de reclutamiento que involucra múltiples entrevistas en persona o por videoconferencia con nuestros gerentes de contratación. Si le preocupa que una comunicación, una entrevista, una oferta de empleo o que un empleado no sea legítimo, envíe un correo electrónico a [contacto en el portal] para confirmar que la persona con la que se está comunicando es un empleado. Nos tomamos su privacidad muy en serio y manejamos su información de manera confidencial.
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Company Overview KLA is a global leader in diversified electronics for the semiconductor manufacturing ecosystem. Virtually every electronic device in the world is produced using our technologies. No laptop, smartphone, wearable device, voice-controlled gadget, flexible screen, VR device or smart car would have made it into your hands without us. KLA invents systems and solutions for the manufacturing of wafers and reticles, integrated circuits, packaging, printed circuit boards and flat panel displays. The innovative ideas and devices that are advancing humanity all begin with inspiration, research and development. KLA focuses more than average on innovation and we invest 15% of sales back into R&D. Our expert teams of physicists, engineers, data scientists and problem-solvers work together with the world’s leading technology providers to accelerate the delivery of tomorrow’s electronic devices. Life here is exciting and our teams thrive on tackling really hard problems. There is never a dull moment with us. Job Description/Preferred Qualifications • Support field efforts to resolve metrology issues: • Analyze process results and indicators to assess equipment performance and make recommendations on performance improvement • Crisis management with sound problem solving skills and project management skills • Coordinate with factory and field on technical requests and provide timely solution • Coordinate transfer of technology from factory to field to ensure readiness and understanding of new metrology systems: • Develop collateral material used to support field resolution of metrology issues • Develop and deliver training programs • Work with field and factory on systems qualification • Involved in new technology development and perform technology promotion to customers • Work with R&D and Engineering team process characterization and equipment preparation • Work with R&D and Engineering team on new product definition, risk assessment, package design, modeling and simulation • Oversee assigned project schedules with internal and external team, ensure on-time delivery • Understands engineering principles and techniques related to area project activities.  • Working knowledge of major system components and their interactions.  • Possesses generalist knowledge of technical areas covered by the department. • Good working knowledge of testing techniques such as spectroscopy, titration, and HPLC. • Good working knowledge of various applications such as wet etch, damascene, and packaging. • Ability to diagnose and resolve basic customer issues. • Strong communication skills especially technical writing skills. • Excellent analytical and problem solving skills • Self-motivated with ability to multi-task and learn quickly. • Proficiency with personal computers and industry-standard software applications (Microsoft Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Project etc.). • Ability to work alone and/or with limited supervision. • Expected travel is 30% both domestically and internationally Minimum Qualifications Master's Level Degree and 0 years related work experience; Bachelor's Level Degree and related work experience of 2 years Base Pay Range: $83,100.00 - $141,300.00 Annually Primary Location: USA-OR-Hillsboro-Beaverton-KLA KLA’s total rewards package for employees may also include participation in performance incentive programs and eligibility for additional benefits including but not limited to: medical, dental, vision, life, and other voluntary benefits, 401(K) including company matching, employee stock purchase program (ESPP), student debt assistance, tuition reimbursement program, development and career growth opportunities and programs, financial planning benefits, wellness benefits including an employee assistance program (EAP), paid time off and paid company holidays, and family care and bonding leave. Interns are eligible for some of the benefits listed. Our pay ranges are determined by role, level, and location. The range displayed reflects the pay for this position in the primary location identified in this posting. Actual pay depends on several factors, including state minimum pay wage rates, location, job-related skills, experience, and relevant education level or training. We are committed to complying with all applicable federal and state minimum wage requirements where applicable. If applicable, your recruiter can share more about the specific pay range for your preferred location during the hiring process. KLA is proud to be an Equal Opportunity Employer. We will ensure that qualified individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform essential job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us at [contacto en el portal] or at [teléfono en el portal] to request accommodation. Be aware of potentially fraudulent job postings or suspicious recruiting activity by persons that are currently posing as KLA employees.  KLA never asks for any financial compensation to be considered for an interview, to become an employee, or for equipment. Further, KLA does not work with any recruiters or third parties who charge such fees either directly or on behalf of KLA . Please ensure that you have searched KLA’s Careers website for legitimate job postings.  KLA follows a recruiting process that involves multiple interviews in person or on video conferencing with our hiring managers.  If you are concerned that a communication, an interview, an offer of employment, or that an employee is not legitimate, please send an email to [contacto en el portal] to confirm the person you are communicating with is an employee. We take your privacy very seriously and confidentially handle your information.
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