EB-2 PERMEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno
REG. 37581822
Ingeniero de Manufactura - 2º Turno
New Flyer of America Inc.
- Lugar: St. Cloud, MN
- Área: Engenharia
- Visa probable: EB-2 PERM
- Empleo visto por última vez el 15/9/2026
Puesto de ingeniería en St. Cloud, MN; empresa con 1 LCA aprobado en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Ingeniero de Fabricación - Electrical
Ubicación: St. Cloud, MN
Perfil de la empresa: New Flyer Industries es el principal fabricante de autobuses de tránsito pesados de Norteamérica. Con un rico legado de innovación y un compromiso con la sostenibilidad, ofrecemos soluciones de tránsito avanzadas bajo las marcas Xcelsior® y Xcelsior CHARGE®. Como subsidiaria del Grupo NFI, nuestra misión es proporcionar opciones de transporte fiables, eficientes en el combustible y ecológicas para las comunidades urbanas.
New Flyer está buscando un ingeniero de fabricación talentoso y orientado al detalle especializado en Ingeniería Eléctrica. En este rol, usted jugará una parte crucial en los procesos de producción relacionados con sistemas eléctricos y componentes en nuestros autobuses de tránsito. Colaborará con varios equipos para mejorar la eficacia de fabricación, garantizar la calidad del producto y apoyar iniciativas de ingeniería eléctrica. Su experiencia impulsará la mejora continua en los procesos de fabricación manteniendo el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad.
Responsabilidades clave:
• Diseño, desarrollo y optimización de procesos de fabricación para componentes eléctricos dentro de autobuses de tránsito.
• Colaborar con equipos multifuncionales para solucionar problemas de fabricación en sistemas eléctricos.
• Implementar las mejores prácticas en metodologías de fabricación magra y mejora continua.
• Crear y mantener documentación de proceso, incluyendo instrucciones de trabajo, procedimientos operativos estándar y diseños.
• Evaluar y recomendar mejoras en los procesos actuales, herramientas y equipos.
• Participar en análisis de causa raíz e iniciativas de acción correctivas relacionadas con defectos de producción eléctrica.
• Apoyar y participar en auditorías internas y procesos de cumplimiento.
• Ayuda en la formación de personal de planta sobre nuevos procesos y equipos.
Necesidades
• Educación post-ingeniería secundaria, formación técnica o una combinación de educación, habilidades y experiencia.
• Se prefiere la experiencia previa en un papel de ingeniería de fabricación o diseño de sistemas eléctricos.
• Conocimiento fuerte de procesos de fabricación eléctrica, estándares y mejores prácticas.
• Familiaridad con software CAD y herramientas de diseño esquemático eléctrico es un activo.
• Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, con una gran atención al detalle.
• Fuertes habilidades de comunicación con la capacidad de transmitir claramente conceptos técnicos.
• Capacidad para trabajar de forma colaborativa en un entorno orientado al equipo mientras se auto-motiva.
• Compromiso para promover una cultura de seguridad dentro del lugar de trabajo.
Beneficios
Echa un vistazo al emocionante trabajo que puedes ser parte de!
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• Rango de sueldos de 70.000 a 75.000 dólares anuales
• Elegibilidad de beneficio inmediato
• Vacaciones pagadas y vacaciones
• 401K con partido generoso de la empresa
• Capacitación en el trabajo proporcionada en un entorno de aprendizaje continuo
• Oportunidades de promoción con una empresa creciente
• Aparte de un equipo que lidera la electrificación mundial de la movilidad en masa
Ver el texto original en inglés
Manufacturing Engineer - Electrical
Location: St. Cloud, MN
Company Profile: New Flyer Industries is North America's leading manufacturer of heavy-duty transit buses. With a rich legacy of innovation and a commitment to sustainability, we offer advanced transit solutions under the Xcelsior® and Xcelsior CHARGE® brands. As a subsidiary of the NFI Group, our mission is to provide reliable, fuel-efficient, and environmentally friendly transportation options for urban communities.
New Flyer is seeking a talented and detail-oriented Manufacturing Engineer specializing in Electrical Engineering. In this role, you will play a crucial part in the production processes related to electrical systems and components in our transit buses. You will collaborate with various teams to enhance manufacturing efficacy, ensure product quality, and support electrical engineering initiatives. Your expertise will drive continuous improvement in the manufacturing processes while maintaining compliance with safety and quality standards.
Key Responsibilities:
• Design, develop, and optimize manufacturing processes for electrical components within transit buses.
• Collaborate with cross-functional teams to troubleshoot and resolve manufacturing issues in electrical systems.
• Implement best practices in lean manufacturing and continuous improvement methodologies.
• Create and maintain process documentation, including work instructions, standard operating procedures, and layouts.
• Evaluate and recommend improvements to current processes, tooling, and equipment.
• Participate in root cause analysis and corrective action initiatives related to electrical production defects.
• Support and participate in internal audits and compliance processes.
• Assist in training floor personnel on new processes and equipment.
Requirements
• Post secondary engineering education, technical training or a combination of education, skills, and experience.
• Previous experience in a manufacturing engineering role or electrical systems design is preferred.
• Strong knowledge of electrical manufacturing processes, standards, and best practices.
• Familiarity with CAD software and electrical schematic design tools is an asset.
• Excellent problem-solving and analytical skills, with a keen attention to detail.
• Strong communication skills with the ability to convey technical concepts clearly.
• Ability to work collaboratively in a team-oriented environment while being Self-motivated.
• Commitment to promoting a culture of safety within the workplace.
Benefits
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• Salary range $70,000 to $75,000 per year
• Immediate benefit eligibility
• Paid holidays and vacation
• 401K with generous company match
• On-the-job training provided in a continuous learning environment
• Advancement opportunities with a growing company
• Apart of a team who is leading the world’s electrification of mass mobility
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