EB-3 SkilledEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno
REG. 3805425
Líder de Equipo de Mantenimiento
Taylor Holdings Group LLC
- Lugar: Radcliff Taylor Corporation, KY
- Área: Construção & Trades
- Visa probable: EB-3 Skilled
- Empleo visto por última vez el 21/7/2026
Líder de mantenimiento en Radcliff, KY; empresa con 2 aprobaciones PERM en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
¡Ven a trabajar con nosotros!
Taylor se enorgullece de ofrecer ahora “DailyPay”. Con “DailyPay”, puedes recibir tu pago desde el primer día. ¡Ya no tendrás que esperar por el depósito directo o un cheque en papel! [enlace en el portal]
Taylor Corporation es una empresa dinámica y en crecimiento con grandes planes para el futuro, y para nuestra gente. Somos una empresa familiar y estamos orgullosos de ello; potenciamos el talento de nuestros empleados y nos esforzamos por crear oportunidades y seguridad para cada miembro del equipo. Nos apasiona nuestro trabajo, creemos que siempre hay una mejor manera y estamos aquí para el largo plazo.
¿Listo para construir una carrera? Es hora de mirar a Taylor.
Tu Oportunidad:
Taylor Corporation busca un Líder de Equipo de Mantenimiento para apoyar nuestras operaciones de producción. En este puesto, ayudarás a liderar y coordinar las actividades diarias de mantenimiento, apoyar la confiabilidad de los equipos y trabajar en estrecha colaboración con los equipos de Mantenimiento, Producción, Ingeniería, Calidad y Operaciones para mantener los equipos funcionando de manera segura y eficiente. Esta es una gran oportunidad para un profesional de mantenimiento con experiencia que disfrute de la resolución de problemas, capacitar a otros y ayudar a mejorar el tiempo de actividad, la productividad y el rendimiento general del mantenimiento.
Autorización de Trabajo:
Para ser considerado para oportunidades en Taylor, los candidatos deben estar autorizados para trabajar en los Estados Unidos sin necesidad de patrocinio por parte del empleador.
Tus Responsabilidades:
• Liderar y coordinar las actividades diarias de los técnicos de mantenimiento y contratistas.
• Asignar órdenes de trabajo, priorizar tareas de mantenimiento y monitorear el estado de finalización.
• Solucionar y resolver problemas de equipos mecánicos, eléctricos, neumáticos, hidráulicos y relacionados con la automatización.
• Asegurar que los programas de mantenimiento preventivo y predictivo se completen según lo programado.
• Apoyar la confiabilidad del equipo y minimizar el tiempo de inactividad mediante una resolución de problemas efectiva y análisis de causa raíz.
• Proporcionar dirección y apoyo diario a los empleados de mantenimiento.
• Capacitar, entrenar y asesorar a los miembros del equipo de mantenimiento en habilidades técnicas, procedimientos de seguridad y políticas de la empresa.
• Mantener registros de mantenimiento, órdenes de trabajo y documentación del historial de equipos precisos.
• Colaborar con los equipos de Producción, Ingeniería, Calidad y Operaciones para apoyar los objetivos comerciales.
• Monitorear el inventario de repuestos y coordinar la adquisición de piezas según sea necesario.
• Garantizar el cumplimiento de todas las normas de seguridad, procedimientos de bloqueo/etiquetado (lockout/tagout), requisitos ambientales y políticas de la empresa.
• Participar en proyectos de mejora continua enfocados en aumentar el tiempo de actividad del equipo, la productividad y la reducción de costos.
• Realizar reuniones de turno, comunicar los objetivos del departamento y proporcionar actualizaciones de estado a la gerencia.
• Apoyar la instalación, puesta en marcha y comisionamiento de nuevos equipos y sistemas.
• Ayudar a programar los recursos laborales, las horas extras y la cobertura de mantenimiento.
• Investigar fallas en los equipos e implementar acciones correctivas y preventivas.
• Promover una cultura de seguridad, responsabilidad, trabajo en equipo y mejora continua.
• Ayudar con las evaluaciones de desempeño y los planes de desarrollo de los empleados.
• Abordar las inquietudes de los empleados y elevar los problemas a la Gerencia de Mantenimiento cuando sea apropiado.
• Asegurar que el trabajo se complete de acuerdo con los estándares de calidad y seguridad establecidos.
Tu Turno: 1er Turno - Lunes a viernes, de 8:00 AM a 4:30 PM
Debes Tener:
• 3+ años de experiencia en mantenimiento industrial.
• Sólido conocimiento de sistemas mecánicos, eléctricos, hidráulicos y neumáticos.
• Fuertes habilidades de resolución de problemas, análisis de causa raíz y solución de inconvenientes.
• Fuertes habilidades de comunicación y organización.
• Capacidad para planificar, priorizar y lograr objetivos en un entorno de producción acelerado.
• Capacidad para comprender y seguir conceptos, prácticas y procedimientos estándar dentro del mantenimiento industrial.
Requisitos de este Puesto:
• Capacidad para comunicar e intercambiar información e ideas precisas para que otros las comprendan.
• Se requiere regularmente permanecer en una posición estacionaria.
• Opera constantemente maquinaria y maneja productos, incluidos materiales impresos.
• Se requiere frecuentemente moverse dentro de las instalaciones.
• Mover regularmente más de 25 libras (11+ kg), incluyendo levantar, empujar, tirar y/o cargar.
También Preferiríamos:
• Título técnico o experiencia relacionada equivalente.
• Experiencia previa en liderazgo, supervisión o como técnico líder.
• Experiencia con sistemas CMMS y programas de mantenimiento preventivo.
• Experiencia apoyando iniciativas de mejora continua.
• Experiencia en el monitoreo de métricas de rendimiento de mantenimiento, como tiempo de actividad del equipo, finalización de mantenimiento preventivo, tiempo de respuesta, reducción de tiempo de inactividad, control de costos, productividad del equipo y eficacia de la capacitación.
Sobre Taylor Corporation
Una de las firmas de impresión y comunicaciones más grandes de América del Norte, la familia de empresas de Taylor ofrece un conjunto diverso de productos, servicios y tecnologías que abordan los desafíos comerciales más difíciles. Trabajamos diligentemente cada día para crear soluciones de comunicación de marketing impresas y digitales que ayudan a impulsar muchas de las marcas más reconocidas del mundo.
Con más de 50 años de experiencia en la categoría y 10,000 empleados en docenas de estados de EE. UU. y varios países, Taylor sirve a empresas y distribuidores, tanto grandes como pequeños. Nuestros empleados disfrutan de un paquete integral de beneficios que incluye una selección de varios planes de salud, dental, visión, programas de bienestar, cobertura de vida y discapacidad, cuentas de gastos flexibles, cuentas de ahorro para la salud, un plan 401(k) con contrapartida de la empresa, tiempo libre remunerado (PTO) y 64 horas de pago anual por vacaciones.
El Empleador se reserva el derecho de cambiar o asignar otras tareas a este puesto.
Taylor Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estatus de veterano o discapacidad.
Taylor Corporation, incluidos todos los socios y afiliados, es un Empleador de Igualdad de Oportunidades/Veteranos/Discapacitados.
Ver el texto original en inglés
Come Work with Us!
Taylor is proud to now offer “DailyPay”. With “DailyPay”, you can get paid on your very first day. No more waiting for direct deposit or a paper check! [enlace en el portal]
Taylor Corporation is a growing, dynamic company with big plans for the future ― and our people. Family owned and proud of it, we power our employees’ potential and strive to create opportunity and security for every member of the team. We’re passionate about our work, we believe there is always a better way, and we’re in this for the long haul.
Ready to build a career? It’s time to look at Taylor.
Your Opportunity:
Taylor Corporation is looking for a Maintenance Team Lead to support our production operations. In this role, you will help lead and coordinate daily maintenance activities, support equipment reliability, and work closely with Maintenance, Production, Engineering, Quality, and Operations teams to keep equipment running safely and efficiently. This is a strong opportunity for an experienced maintenance professional who enjoys troubleshooting, coaching others, and helping improve uptime, productivity, and overall maintenance performance.
Work Authorization:
To be considered for Taylor opportunities, candidates must be authorized to work in the United States without the need for employer sponsorship.
Your Responsibilities:
• Lead and coordinate daily activities of maintenance technicians and contractors.
• Assign work orders, prioritize maintenance tasks, and monitor completion status.
• Troubleshoot and resolve mechanical, electrical, pneumatic, hydraulic, and automation-related equipment issues.
• Ensure preventive and predictive maintenance programs are completed as scheduled.
• Support equipment reliability and minimize downtime through effective problem-solving and root cause analysis.
• Provide daily direction and support to maintenance employees.
• Coach, train, and mentor maintenance team members on technical skills, safety procedures, and company policies.
• Maintain accurate maintenance records, work orders, and equipment history documentation.
• Collaborate with Production, Engineering, Quality, and Operations teams to support business objectives.
• Monitor spare parts inventory and coordinate parts procurement as needed.
• Ensure compliance with all safety regulations, lockout/tagout procedures, environmental requirements, and company policies.
• Participate in continuous improvement projects focused on increasing equipment uptime, productivity, and cost reduction.
• Conduct shift meetings, communicate departmental goals, and provide status updates to management.
• Support installation, startup, and commissioning of new equipment and systems.
• Assist in scheduling labor resources, overtime, and maintenance coverage.
• Investigate equipment failures and implement corrective and preventive actions.
• Promote a culture of safety, accountability, teamwork, and continuous improvement.
• Assist with employee performance evaluations and development plans.
• Address employee concerns and escalate issues to Maintenance Management when appropriate.
• Ensure work is completed according to established quality and safety standards.
Your Shift: 1st Shift - Monday through Friday, 8:00 AM - 4:30 PM
You Must Have:
• 3+ of industrial maintenance experience.
• Strong knowledge of mechanical, electrical, hydraulic, and pneumatic systems.
• Strong troubleshooting, problem-solving, and root cause analysis skills.
• Strong communication and organizational skills.
• Ability to plan, prioritize, and accomplish goals in a fast-paced production environment.
• Ability to understand and follow standard concepts, practices, and procedures within industrial maintenance.
Requirements Within This Position:
• Ability to communicate and exchange accurate information and ideas so others will understand.
• Regularly required to remain in a stationary position.
• Constantly operates machinery and handles products, including print materials.
• Frequently required to move inside the facility.
• Regularly move up to 25+ pounds, including lifting, pushing, pulling, and/or carrying.
We Would Also Prefer:
• Technical degree or equivalent related experience.
• Previous leadership, supervisory, or lead technician experience.
• Experience with CMMS systems and preventive maintenance programs.
• Experience supporting continuous improvement initiatives.
• Experience monitoring maintenance performance metrics such as equipment uptime, preventive maintenance completion, response time, downtime reduction, cost control, team productivity, and training effectiveness.
About Taylor Corporation
One of the largest print and communications firms in North America, Taylor’s family of companies provides a diverse set of products, services and technologies that address the toughest business challenges. We work diligently each day to create printed and digital marketing communication solutions that help power many of the world’s most recognizable brands.
With more than 50 years of category expertise and 10,000 employees spanning dozens of U.S. states and multiple countries, Taylor serves businesses and distributors both large and small. Our employees enjoy a comprehensive benefit package including a choice of several health plans, dental, vision, wellness programs, life and disability coverage, flexible spending accounts, health savings accounts, a 401(k) plan with company match, paid time off (PTO) and 64 hours of annual holiday pay.
The Employer retains the right to change or assign other duties to this position.
Taylor Corporation is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status.
Taylor Corporation including all partners and affiliates is an Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.