Líder de Operaciones FSQR

descripción en puris, estamos dedicados a cultivar un mejor sistema de alimentos y hacer un impacto positivo. ¿Cómo lo hacemos? transformando ingredientes de alta calidad hechos por EE.UU. en componentes esenciales para una amplia gama de productos cotidianos. desde cereales y aperitivos a bebidas proteicas y más allá, nuestros ingredientes están alimentando un futuro más saludable. Esto es más que un trabajo; es una oportunidad para ser parte de una creciente industria alimentaria. Trabajarás con ingeniería de última generación y trabajarás junto con tus compañeros para construir un futuro mejor de la comida. En nuestro dawson, mn, estás en el corazón de todo. como la mayor planta de proteínas de guisantes en América del Norte, esta instalación es la columna vertebral de nuestras operaciones. Aquí, tomamos materias primas y las transformamos en los ingredientes vitales que terminan en innumerables productos alimenticios, desde los de nuestras cocinas hasta estanterías en todo el país. Si eres alguien que le encanta resolver problemas en la mosca y tiene un buen ojo para el detalle, vas a prosperar aquí. lo más importante, su compromiso con la seguridad asegura que cada miembro del equipo vaya a casa sano y seguro al final de cada día. Estamos orgullosos de compartir que Puris fue galardonado fabricante del año en 2024 por revista de negocios ciudades gemelas, un testamento al trabajo duro y la dedicación de nuestros equipos! las operaciones fsqr lideran en puris es central en nuestra misión de transformar el sistema alimentario global a través de la innovación en nutrición basada en plantas. en alineación con nuestro propósito de "personas seguras, alimentos seguros, planeta seguro", este papel asegura que todos nuestros productos, granos, proteínas, almidón, fibra y co-manufacturadores, se adhieran a los más altos estándares de calidad no-gmo, orgánica, vegana y sin alérgenos. esta posición encarna la esencia del compromiso de puris de proporcionar una alimentación segura, segura y sostenible, hecha en los EE.UU., y fundada en más de 30 años de crianza natural no gmo. garantizando la aplicación coherente de protocolos fsqr en todas las operaciones de producción que apoyen el cumplimiento y la mejora continua de este papel contribuye significativamente a nuestra aspiración de un planeta fuerte de plantas. tarifa de pago/rango: $53,232 - $66,541 frecuencia de pago: bono bisemanal elegible: sí lugar de trabajo: dawson, minnesota viaje: mínimo ( la compensación por este papel se basará en calificaciones, experiencia, datos de mercado y equidad interna. La remuneración real puede variar debido a factores tales como localización, habilidades, educación y rendimiento. La remuneración se determina de manera transparente, utilizando parámetros de mercado y garantizando la equidad interna. responsabilidades clave evaluación y coordinación de los productos: evaluar los resultados de las pruebas contra los criterios de aceptación. mantener registros completos y archivos electrónicos de todos los resultados de la prueba. gestión del producto: verificar el cumplimiento del producto a las normas fsqr y gestionar la liberación del producto dentro de los plazos de publicación del producto. generación de coa: generar certificados de análisis para productos terminados, alineados con los requisitos del cliente y los estándares de fsqr. gestión de incidentes: investigar los resultados del producto oos y apoyar la causa raíz. cumplimiento e inspecciones: realizar auditorías internas de qms y fabricación interna, y almacenes para fsqr, sqf/gfsi, cumplimiento orgánico y cliente utilizando criterios de aprobación de calidad. realizar inspecciones del sitio según sea necesario, comunicar hallazgos y apoyar el desarrollo de optimización del proceso alrededor de cualquier no conformidad. documentación y mantenimiento de registros: priorizar las solicitudes de especificación del cliente. organizar y mantener documentos y registros esenciales, incluyendo mantener los registros actuales de los sitios de fabricación interna, y la información de calidad de los proveedores. Colaboración multifuncional: colaborar con equipos de calidad, ingeniería, operaciones, ventas y almacenes para abordar preocupaciones de calidad, gestionar la asignación de productos y impulsar la optimización de procesos fsqr en todas las líneas de productos. Desarrollo del equipo de seguridad alimentaria: ser miembro del equipo de seguridad alimentaria y obtener conocimientos sobre sistemas críticos de seguridad alimentaria. medidas específicas de éxito 1. liberación oportuna de productos y generación de caca dentro de las directrices de tiempo predeterminadas para garantizar los envíos de productos otif. 2. Ejecución exitosa de auditorías internas para identificar e implementar la optimización del sistema fsqr. 3. garantizar el cumplimiento de los requisitos de seguridad alimentaria, calidad y reglamentación. requisitos experiencia/calificación certificación de auditor interno – o capaz de obtener en un plazo de 90 días certificación haccp/pcqi – o capaz de obtener en un plazo de 90 días beneficios: en puris, estamos orgullosos de ofrecer un paquete completo de beneficios diseñado para apoyarlo tanto personalmente como profesionalmente. los beneficios son efectivos el primero del mes después de su fecha de alquiler. tendrá acceso a opciones de plan médico con primas competitivas, junto con cobertura dental y de visión. todos los miembros del equipo también reciben asistencia virtual gratuita y servicios de asesoramiento virtual. puris proporciona seguro de vida y cobertura de discapacidad a corto plazo sin costo para usted. para apoyar su bienestar financiero a largo plazo, Puris ofrece un plan 401(k) con una contribución de la empresa del 3,5% cuando usted contribuye hasta el 6%. Usted también disfrutará de un equilibrio de trabajo-vida saludable con 80 horas de pto acumulado anualmente, ocho vacaciones pagadas, y el acceso a una variedad de recursos gratuitos adicionales. unir puris y experimentar beneficios diseñados para apoyar su bienestar—hoy y en el futuro. ¿Por qué trabajar con nosotros? crecimiento de la carrera: Puris ofrece un entorno de trabajo dinámico donde usted puede desarrollar sus habilidades y avanzar su carrera. estamos comprometidos a nutrir el talento y ofrecer amplias oportunidades para el desarrollo profesional y el crecimiento dentro de la empresa. Beneficios integrales: disfrute de una gama de beneficios diseñados para apoyar su bienestar y equilibrio de vida laboral, incluyendo el pago a pedido, y servicios de telesalud. entorno innovador: tendrás la oportunidad de trabajar con tecnología de vanguardia e ingeniería de última generación. nuestra dedicación a la innovación significa que serás parte de un equipo de pensamiento futuro que empuja constantemente los límites de la industria alimentaria basada en plantas. valores fuertes: defendemos la integridad y una visión global para el futuro. nuestra cultura de empresa se basa en la colaboración, la excelencia y un compromiso compartido con nuestra misión de crear un mejor sistema alimentario. Este compromiso se extiende a fomentar un lugar de trabajo donde la seguridad es primordial en cada operación. compromiso con la sostenibilidad: en Puris, estamos profundamente dedicados a crear un futuro sostenible. nuestros procesos de fabricación están diseñados para minimizar el impacto ambiental y promover la agricultura regenerativa. Al unirse a nuestro equipo, usted contribuirá a una empresa que valora la sostenibilidad y está comprometida a hacer un impacto positivo en el planeta. integridad Silenciosidad liderazgo vivir la apertura vivir la visión global tención adaptabilidad Silencio asociación se une a nuestro equipo: para solicitar el papel, visite ⟦L pur puris es un empleador de igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados son bienvenidos, independientemente de su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley. el proceso de contratación incluye completar con éxito una verificación de antecedentes, y la pantalla de drogas. e-verificamos todos los nuevos alquileres. por favor, ningún organismo no solicitado. los socios de agencia deben ser invitados a participar en una búsqueda por nuestro equipo de adquisición de talento y han firmado términos en su lugar antes de cualquier envío. curriculum vitae presentado