REG. 411113
Weee! Inc.
Supervisor de seguridad en Clifton, NJ; empresa con 11 aprobaciones de H-1B y 9 de PERM en los últimos 12 meses.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
¡Acerca de Weee!
< > > > > > > Weee! es el mayor y más rápido crecimiento de la etnia e-grocer en los Estados Unidos, operando en una de las categorías submerecidas más grandes en el comercio minorista con acceso asequible a la excitante comida étnica. Al asociarse con proveedores locales, rediseñar la cadena de valor y aprovechar la compra social, Weee! está remodelando el negocio del supermercado completamente. Se puede leer más sobre nosotros en </span indicando un href="Estilo de confianza="font-weight: 400;"Consumidor internado/span indica/a título = "estilo de columna = 400;"Estilo de referencia/spant = 400]
< > > > > > > Weee! tiene su sede en Fremont, CA, y actualmente está disponible costa a costa con crecimiento excepcional (5x YoY) a través de geografías, categorías y etnias. Hemos recaudado $800M+ en financiación hasta la fecha de los principales inversores incluyendo ل href="LL⟧ target=" blank"ConsejoSoftbank Vision Funds implementado/a título, י/span contactosa href="LL⟧style="font-weight: 400;"Conseguir/spantificarse/a Propiedad intelectual = "Capt-weight: 400;" La oportunidad ahora es unirse a un cohete mientras nos preparamos para la siguiente etapa de crecimiento, y una eventual lista pública. Este papel es in situ 5 días a la semana en Clifton, NJ detectado/strong especificado/p
- No.
El Supervisor de Seguridad será responsable de supervisar y garantizar la implementación de protocolos y procedimientos de seguridad dentro de la organización local. Su objetivo principal es crear un entorno de trabajo seguro para los empleados y minimizar el riesgo de accidentes, lesiones y peligros laborales.
El Supervisor de Seguridad informará al HQ Environmental Health and Safety Manager en la dirección de los esfuerzos de seguridad y salud dentro de la empresa, apoyando la implementación y evaluación de procesos, programas y procedimientos críticos de seguridad para alcanzar metas, objetivos y mejora continua relacionada con el cumplimiento y reducción de lesiones.
>
■ul
& State OSHA, EPA, NFPA, ANSI y otros requisitos de entidad federal y estatal
■li Proporcionar contenido relevante y experiencia en materias temáticas para apoyar: capacitación necesaria relacionada con la seguridad; implementación efectiva de programas de seguridad; y prevención de accidentes realizados/li
i) Objetivos de seguridad del sitio web mediante la aplicación de prácticas de trabajo seguras y la capacitación de empleados y supervisores en prácticas seguras
■li Trabajar en un entorno de equipo en el que se compartan la responsabilidad de la prevención del daño o la enfermedad, la garantía de cumplimiento, la auditoría de seguridad, la investigación de incidentes y la capacitación de los empleados entre el equipo directivo y el supervisor EHS
■li Trabajar con el equipo de gestión y los empleados para inculcar una verdadera cultura de conciencia de seguridad y responsabilidad personal por comportamientos seguros y prácticas de trabajo
" , incluida la supervisión de los comités de seguridad "
■li Proporcionar apoyo directo a los empleados dentro del sitio, con la capacidad de realizar actividades de trabajo en una variedad de entornos y entornos industriales y de almacén, que requieren actividades como, pero no limitadas a: escalar escaleras y escaleras, caminar y pararse durante largos períodos de tiempo, trabajar ocasionalmente en ambientes calientes y fríos; y usar PPE avanzado como protección de caídas y respiradores y prendas de vestir agregadas
■li El trabajo diario incluye: Realización de políticas de seguridad; Realización de evaluaciones de riesgos; Capacitación y educación de los empleados; Inspección, auditoría y vigilancia de las prácticas de seguridad; Investigar accidentes e incidentes; Mantener registros de seguridad y documentación; Colaborar con la administración local; Mantener la información actualizada sobre las normas de seguridad y las prácticas óptimas
■/ul
No se trata de clasificaciones realizadas por:
■ul
< > > > > > > >
Título asociado en Seguridad Ocupacional, Salud Ambiental y Seguridad, Seguridad Industrial, o campo conexo
< > > > > }
■li Competencia avanzada con Microsoft Office Suite, incluyendo Excel (análisis de datos, tablas de pivotes, fórmulas), PowerPoint (presentaciones, materiales de capacitación), y Word (documentación, informes)
i) Experiencia y/o familiaridad con los requisitos de los organismos rectores conexos (por ejemplo, OSHA, NFPA, EPA, DOT)
< < > > > > > > >
> > Experiencia y/o familiaridad con la conducción de camiones industriales alimentados (es decir, elevador de horquillas, manipulador de pedidos, camión de transporte, paleta eléctrica Jack)
> > > > >
" El conocimiento de las regulaciones ambientales incluyendo, pero no limitado al aire, aguas residuales, agua de tormenta, gestión de sólidos y desechos "
■/ul
No se puede hacer nada.
■ul
Licenciado en Salud y Seguridad Ambiental, Seguridad y Salud Ocupacional, Higiene Industrial, o campo relacionado con:
Conocimiento de los sistemas de refrigeración Anhydrous Amoníaco y los protocolos de seguridad asociados
■/ul
No se trata de nada.
■ul
< < > > > > > > > > } Paquete completo de seguro médico, incluyendo médico, dental y visión.
< < > > > > > > > > > > > > > >
< < > > > > > > > > > > > > > > > > >
< < > > > > > > > > } Vacaciones, enfermos y días festivos fuera de lugar
< < > > > > > > > > } Estipendio móvil mensual realizado/span Garantía/li
< < > > > > > > > > } Mensual Weee! Puntos creditos seleccionados/span título
■/ul
No.
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■li El rango de salario base de los EE.UU. para esta posición a tiempo completo es de $77.000 - $91.
■li Esta función puede ser elegible para la prima discrecional, incentivos y beneficios derivados;
■li Nuestros rangos de sueldos se determinan por función, nivel y ubicación
■/ul
El rango mostrado en cada puesto de trabajo refleja el salario mínimo y máximo base para nuevos alquileres para la posición en todos los lugares de EE.UU. Dentro del rango, la remuneración individual se determina por múltiples factores como habilidades laborales, experiencia y lugares de trabajo. Su reclutador puede compartir más sobre el rango de salario específico durante el proceso de contratación.
Por favor, tenga en cuenta que los detalles de compensación enumerados en las publicaciones de papel de EE.UU. reflejan sólo el salario base, y no incluyen elementos de compensación variable.
i) Es un empleador de igualdad de oportunidades que da la bienvenida a todos los solicitantes calificados independientemente de su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra base prohibida por la ley. La discriminación o el acoso de cualquier tipo no se tolera en Weee!. implicanbsp;Si usted necesita preguntar acerca de un alojamiento o necesita ayuda para completar la aplicación, por favor envíenos un correo electrónico a puntonbsp; identificadoa href="mailto:[contacto en el portal]" target=" blank" prendaC⟧se hizo/a contactos.
< > > > > > > Para más empleos y para saber más sobre Weee!, visite nuestra página de carrera: > > > > > > > [enlace en el portal] class="content-conclusion" especificadop especificado a href="LL⟧ target=" blank" arrendamientoSoftbank Vision Funds won/a título
> > > L⟧ Employee Privacy Policy Intro/FAQ 3.19.2026Seguido/un título
* Política de privacidad para los empleados de California Contratistas (marzo 2026)
Ver el texto original en inglés
<div class="content-intro"><h3><strong>About Weee!</strong></h3>
<p><span style="font-weight: 400;">Weee! is the largest and fastest-growing ethnic e-grocer in the United States, operating in one of the largest underserved categories in retail with affordable access to exciting ethnic food. By partnering with local suppliers, redesigning the value chain and leveraging social buying, Weee! is reshaping the grocery business entirely. You can read more about us on </span><a href="[enlace en el portal] style="font-weight: 400;">Business Insider</span></a><span style="font-weight: 400;">, </span><a href="[enlace en el portal] style="font-weight: 400;">Reuters</span></a><span style="font-weight: 400;"> and </span><a href="[enlace en el portal] style="font-weight: 400;">TechCrunch</span></a><span style="font-weight: 400;">.</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Weee! is headquartered in Fremont, CA, and is currently available coast to coast with exceptional growth (5x YoY) across geographies, categories and ethnicities. We have raised $800M+ in funding to date from leading investors including <a href="[enlace en el portal] target="_blank">Softbank Vision Funds</a>, </span><a href="[enlace en el portal] style="font-weight: 400;">DST</span></a><span style="font-weight: 400;">, Blackstone, Tiger Global, Lightspeed Ventures, Goodwater Capital, XVC and iFly. The opportunity now is to join a rocketship as we prepare for the next stage of growth, and an eventual public listing.</span></p></div><p><strong>This role is onsite 5 days a week in Clifton, NJ</strong></p>
<p><strong>About the Role</strong></p>
<p>The Safety Supervisor will be responsible for overseeing and ensuring the implementation of safety protocols and procedures within the local organization. Their primary goal is to create a safe working environment for employees and minimize the risk of accidents, injuries, and occupational hazards.</p>
<p>The Safety Supervisor will report to the HQ Environmental Health and Safety Manager in leading the safety and health efforts within the company, by supporting the implementation and evaluation of critical safety processes, programs, and procedures to achieve goals, objectives, and continuous improvement related to compliance and injury reduction.</p>
<p><strong>Responsibilities</strong></p>
<ul>
<li>Monitor and maintain compliance with federal & state OSHA, EPA, NFPA, ANSI and other federal and state entity requirements</li>
<li>Provide relevant content and subject matter expertise to support: required safety-related training; effective implementation of safety programs; and prevention of accidents</li>
<li>Support site safety goals through implementation of safe work practices and coaching of employees and supervisors in safe practices</li>
<li>Work in a team environment where responsibility for injury/illness prevention, compliance assurance, safety auditing, incident investigation, and employee training are shared between the leadership team and the EHS supervisor</li>
<li>Work with the management team and employees to instill a genuine culture of safety awareness and personal responsibility for safe behaviors and work practices</li>
<li>Assist with employee engagement efforts, including oversight of safety committees</li>
<li>Provide direct support to employees within the site, with the ability to perform work activities in a variety of industrial and warehouse settings/environments, requiring activities such as, but not limited to: climbing ladders and stairs, walking and standing for long periods of time, working occasionally in hot and cold environments; and wearing advanced PPE such as fall protection and respirators and added clothing</li>
<li>Daily job includes: Enforcing safety policies; Conducting risk assessments; Training and educating employees; Inspecting, auditing, and monitoring safety practices; Investigating accidents and incidents; Maintaining safety records and documentation; Collaborating with local management; Staying updated on safety regulations and best practices</li>
</ul>
<p><strong>Qualifications</strong></p>
<ul>
<li>Minimum of 3 years of progressive experience in an environmental health and safety role</li>
<li>Associate degree in Occupational Safety, Environmental Health and Safety, Industrial Safety, or related field</li>
<li>Current OSHA 10-Hour General Industry or Construction certification</li>
<li>Advanced proficiency with Microsoft Office Suite, including Excel (data analysis, pivot tables, formulas), PowerPoint (presentations, training materials), and Word (documentation, reports)</li>
<li>Experience and/or familiarity with related governing agency requirements (i.e., OSHA, NFPA, EPA, DOT)</li>
<li>Demonstrated communicating, training, public speaking and problem-solving skills</li>
<li>Experience and/or familiarity with powered industrial truck driving (i.e., Forklift, Order-picker, Reach Truck, Electric Pallet Jack)</li>
<li>Experience supporting a Process Safety Management Program</li>
<li>Knowledge of environmental regulations including but not limited to air, wastewater, storm water, solid and waste management</li>
</ul>
<p><strong>Preferred Qualifications</strong></p>
<ul>
<li>Bachelor's degree in Environmental Health and Safety, Occupational Safety and Health, Industrial Hygiene, or related field</li>
<li>Working knowledge of Anhydrous Ammonia refrigeration systems and associated safety protocols</li>
</ul>
<p><strong>Benefits</strong></p>
<ul>
<li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">Comprehensive health insurance package, including medical, dental, and vision. PPO/HMO packages</span></li>
<li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">401k, 4% company match</span></li>
<li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">Equity and Bonus </span></li>
<li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">Vacation, sick and holiday time off</span></li>
<li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">Monthly mobile stipend</span></li>
<li style="font-weight: 400;"><span style="font-weight: 400;">Monthly Weee! Points credits</span></li>
</ul>
<p><strong>Compensation Range</strong></p>
<ul>
<li>The US base salary range for this full-time position is $77,000 - $91,000</li>
<li>This role may be eligible to discretionary bonus, incentives and benefits </li>
<li>Our salary ranges are determined by role, level, and location</li>
</ul>
<p>The range displayed on each job posting reflects the minimum and maximum base salary for new hires for the position across all US locations. Within the range, individual pay is determined by multiple factors like job-related skills, experience and work locations. Your recruiter can share more about the specific salary range during the hiring process.</p>
<p>Please note that the compensation details listed in US role postings reflect the base salary only, and do not include any variable compensation elements.</p>
<p>Weee! is an equal opportunity employer welcoming all qualified applicants regardless of race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status or any other basis prohibited by law. Discrimination or harassment of any kind is not tolerated at Weee!. If you need to inquire about an accommodation or need assistance with completing the application, please email us at <a href="mailto:[contacto en el portal]" target="_blank">[contacto en el portal]</a>.</p>
<p><span style="font-weight: 400;">For more jobs and to find out more about Weee!, visit our career page: </span><a href="[enlace en el portal] style="font-weight: 400;">[enlace en el portal]
<p> </p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">#INDWH</span></p><div class="content-conclusion"><p><a href="[enlace en el portal] target="_blank">Softbank Vision Funds</a></p>
<p><a href="[enlace en el portal] Employee Privacy Policy Intro/FAQ 3.19.2026</a></p>
<p><a href="[enlace en el portal] Privacy Policy for California Employees Applicants Contractors (March 2026)</a></p></div>