Asesor Jurídico Corporativo, Legal Comercial Global - Acceso al Mercado y Precios de EE. UU.

La misión de AbbVie es descubrir y ofrecer medicamentos y soluciones innovadoras que resuelvan problemas de salud serios hoy y aborden los desafíos médicos de mañana. Nos esforzamos por tener un impacto notable en la vida de las personas a través de varias áreas terapéuticas clave – inmunología, oncología, neurociencia y atención ocular – y productos y servicios en nuestra cartera de estéticas de Alergan. Para más información sobre AbbVie, por favor visite [enlace en el portal] . Siga @abbvie en X , Facebook , Instagram , YouTube , LinkedIn y Tik Tok . The Corporate Counsel, Global Commercial Legal - U.S. Market Access and Pricing is responsible for developing legal strategy and support for the Market Access organization, with a substantial focus on payor and trade strategies. The Corporate Counsel will report to the Senior Associate General Counsel, Global Commercial Legal - U.S. Market Access and Pricing. Esta posición proporcionará asesoramiento sobre una amplia gama de cuestiones jurídicas, de cumplimiento y reglamentarias, centrándose en el Estatuto Anti-Kickback, la Ley de Falsas Reclamaciones, las regulaciones de la FDA y el derecho de la competencia. Responsabilidades • Servir como asesor comercial para nuestra función de Acceso a Mercados en temas legales, regulatorios y de cumplimiento asociados con las estrategias de pago y acceso comercial y contratación. • Advise on Anti-Kickback Statute, False Claims Act, Inflation Reduction Act, and competition law matters, as well as industry guidance (including OIG advisory opinions). • Proporcionar asesoramiento jurídico estratégico al personal directivo superior en materia de precios de productos y acceso. • Preparar, revisar y negociar acuerdos complejos de gobierno, pagadero y comercio. • Desarrollar profundo conocimiento de las áreas de negocios y clientes compatibles de AbbVie, y mantenerse al tanto de los cambios en la ley que afectan las áreas de clientes soportadas. • Licenciado en derecho de una escuela de derecho acreditada de la ABA y en buen estado con la barra estatal de la jurisdicción en la que se ubicará su oficina (o capacidad para obtener licencia en el estado en el que se ubicará su oficina) • Mínimo de 5 años de experiencia legal relevante, con experiencia farmacéutica anterior preferida. • Conocimiento del pago comercial y la contratación comercial y del panorama jurídico y reglamentario emergente. • Comodidad en proyectos de alta visibilidad y alto impacto con fuertes habilidades de comunicación. • Capacidad demostrada para identificar de forma independiente soluciones jurídicas prácticas a retos complejos y dinámicos, y para trabajar eficazmente en entornos de alta presión y matriz. Aplicable únicamente a los solicitantes que soliciten un puesto en cualquier lugar con requisitos de divulgación de la remuneración en virtud de la legislación estatal o local: • El rango de compensación que se describe a continuación es el rango de posible compensación de salario base que la Compañía cree de buena fe que pagará por este papel en el momento de esta publicación basado en el grado de trabajo para esta posición. La compensación individual pagada dentro de este rango dependerá de muchos factores incluyendo la ubicación geográfica, y en última instancia podemos pagar más o menos que el rango publicado. Este rango puede ser modificado en el futuro. • Ofrecemos un paquete completo de beneficios incluyendo tiempo libre pagado (vacación, vacaciones, enfermos), seguro médico/dental/visión y 401(k) a empleados elegibles. • Este trabajo es elegible para participar en nuestros programas de incentivos a corto plazo. Nota: No se considera que la cuantía de la remuneración sea remunerada o compensatoria hasta que dicha cantidad sea ganada, conferida y determinante. La cantidad y disponibilidad de cualquier bono, comisión, incentivo, beneficios, o cualquier otra forma de compensación y beneficios que sean aptos para un empleado particular permanece en la única y absoluta discreción de la Compañía a menos que y hasta que se pague y pueda ser modificado a la discreción exclusiva y absoluta de la Compañía, de acuerdo con la ley aplicable. AbbVie es un empleador de igualdad de oportunidades y está comprometido a operar con integridad, impulsar la innovación, transformar vidas y servir a nuestra comunidad. Empleador de Igualdad de Oportunidades / Veteranos / Desactivados. US & Puerto Rico - para aprender más, visite ⟦L Solicitantes de Estados Unidos & Puerto Rico que buscan un alojamiento razonable, haga clic aquí para obtener más información: [enlace en el portal]