Expedición/Recepción I

Es emocionante trabajar para una empresa que hace que el mundo sea mejor. Estamos comprometidos a traer seguridad, calidad y atención al cliente al negocio de la fabricación de cerámica avanzada. Título de trabajo Envío/Recibido I Responsable de ayudar en el mantenimiento de suministros de instalaciones y materias primas. Realizaciones Recibir operaciones del departamento y distribución de suministros a los empleados de planta. Funciones y responsabilidades: • Envío: a. Assembles required materials to be used in packing items for replace or repair; including building crates as required b. Genera de forma precisa resbalones de embalaje, Bills of Lading, carta de instrucciones del cargador u otra documentación necesaria utilizada en los artículos de envío a los proveedores para su sustitución o reparación c. Procesos materiales y suministros según procedimiento escrito, siguiendo todas las directrices del EHS d. Manijas que salgan de envíos de materiales peligrosos según las normas cuando sea necesario e. Entrevistas y negociaciones con los transportistas de mercancías para obtener el mejor servicio y precios cuando sea necesario • Recepción: a. Realiza todas las tareas de recepción siguiendo las instrucciones de trabajo aprobadas y los procedimientos departamentales establecidos relacionados con la recepción y distribución de suministros/materiales bajo supervisión mínima b. Verifica los recuentos físicos contra la documentación para asegurar la exactitud de las mercancías recibidas c. Prepara y mantiene registros de las operaciones de la sala de valores según sea necesario d. Asistencia en los procedimientos de control de calidad necesarios para artículos críticos, incluida la comprobación de los certificados necesarios para los envíos recibidos y la finalización de los procedimientos de inspección entrantes especificados para cada material e. Coordina, aclara y prioriza las funciones de recepción y los inventarios f. Ayuda a descargar e inspeccionar los embalajes y productos entrantes para daños y documentación correcta • Coordinación de materiales: a. Asistencia en auditorías de control de calidad para los procedimientos de recepción cuando se solicite b. Confers with purchase, planning and manufacturing personnel to assure coordinated activities c. Maintains Kanban ordering systems for plant supplies and materials where required d. Conveys material to and from storage as directed by useizing general equipment such as hand trucks, palelet jacks, and fork lifts following all safety rules e. Pedidos y suministros para la función diaria de la planta, así como materiales relacionados con la producción cuando sea necesario f. Materiales de transporte (incluidos materiales peligrosos), piezas, suministros y equipo, así como productos de embalaje y envío en toda la instalación según sea necesario g. Exhibe una buena coordinación de la mano y atención al detalle al transportar materiales • Actúa como persona “ir a” cuando se necesita asistencia con procedimientos, equipo o información en ausencia de líder departamental cuando se solicita • Interacciona profesionalmente con clientes internos, (es decir, compra, planificación o fabricación) y proveedores externos para obtener suministros/materiales de una manera rentable para satisfacer las especificaciones de las instalaciones y lograr requisitos diarios • Proporciona capacitación/entrenamiento en operaciones de equipos y procesos según sea necesario • Utiliza el sistema informático de fabricación u otro sistema para preparar y registrar los datos necesarios • Asistencia y/o realiza en cualquiera y todas las áreas asignadas • Puede trabajar todos los turnos/días según sea necesario Requisitos del trabajo: Educación: • Diploma de secundaria, GED o experiencia equivalente: • Mínimo de 3 años de envío o experiencia relacionada Conocimiento funcional/técnico, habilidades y habilidades: • Mantiene el nivel general de comprensión del producto técnico y el conocimiento del proceso. • Exhibe fuertes habilidades interpersonales y organizativas, gran atención al detalle, así como excelentes habilidades de escucha, comunicación verbal y escrita • Debe ser capaz de trabajar con una variedad de personas de diferentes culturas y orígenes Rango de contratación de objetivos : 18.00 - 19.00 La remuneración real es proporcional a la experiencia, las aptitudes y la educación. CoorsTek se esfuerza por dar a todos los solicitantes calificados iguales oportunidades y tomar decisiones de selección sobre factores relacionados con el trabajo. No proporcione ninguna información sobre la aplicación que indique su raza, color, religión, origen nacional, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, embarazo, información genética, estado de veterano o cualquier otro estado protegido por la ley o reglamento. Si te gusta trabajar para una empresa que hace una diferencia real en el mundo, disfrutarás de tu carrera con nosotros!