REG. 5872265
Empleo de Construction Manager en Des Moines Virtual, IA, en la empresa Lennar Corporation. Empleo real, visto en el anuncio oficial del empleador — el enlace para aplicar y el contacto están en el portal (cuenta gratis).
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Construction Manager
Somos Lennar.
Lennar es uno de los principales constructores de vivienda de la nación, dedicado a hacer un impacto y crear una experiencia extraordinaria para sus propietarios, comunidades y asociados mediante la construcción de casas de calidad y la prestación de un servicio excepcional al cliente, dando vuelta a las comunidades en las que trabajamos y vivimos, y fomentando una cultura de oportunidad y crecimiento para nuestros asociados durante su carrera. Lennar ha sido reconocida como una empresa Fortune 500® y clasificada constantemente entre los mejores constructores de vivienda en los Estados Unidos.
Únete a una empresa que te capacita para construir tu futuro
El Administrador de la Construcción es responsable de supervisar la construcción de viviendas en las comunidades asignadas, garantizando el control de calidad, la gestión de costos y la adhesión a los horarios.
• Una carrera con propósito.
• Una carrera basada en hacer realidad los sueños.
• Una carrera basada en la construcción de casas defectuosas cero, la gestión de costos y la adhesión a los horarios.
Sus responsabilidades en el equipo
• Supervisar todas las actividades de construcción desde el inicio hasta el traslado, la gestión de los lugares de trabajo, la programación y la supervisión de los socios comerciales para asegurar la adhesión a los plazos y alcances de trabajo de los proyectos. Realizar paseos en casa dos veces al día para monitorear el progreso, mantener estándares de calidad y mantener el cumplimiento de los horarios al tiempo que optimizar la rentabilidad.
• Supervisar todas las actividades de construcción en los hogares de principio a fin, incluyendo pero no limitado a reuniones previas a la construcción, reuniones previas al muro y reuniones de presentación final.
• Negociar soluciones planteadas por inspectores y socios comerciales, asegurando resoluciones rentables que apoyen la adhesión al presupuesto y contribuyan a los procesos de mejora continua (CIP) identificando eficiencias y mejores prácticas.
• Gestionar las comunicaciones diarias de los socios comerciales y las aprobaciones de facturas mediante Build Pro, garantizando las notificaciones oportunas, la eficiencia del flujo de trabajo y el procesamiento preciso del pago.
• Proporcionar información de los socios comerciales a Lead Construction Manager sobre la puntualidad y la atención del socio comercial al detalle, con un importante impacto en las relaciones de los socios comerciales.
• Asegurar la limpieza del sitio de trabajo, la seguridad y la adhesión a los códigos estatales de construcción federales para mitigar los riesgos de cumplimiento y evitar posibles violaciones. Mantener registros de seguridad precisos, celebrar reuniones periódicas de seguridad in situ y abordar de manera proactiva cualquier preocupación reglamentaria para respetar las normas jurídicas y operacionales.
• Realizar inspecciones del Plan de Prevención de la Contaminación del Agua Tormenta según las directrices federales del Condado. Mantener registros precisos y documentación según sea necesario.
• Supervisar el proceso de construcción, incluyendo reuniones previas a la construcción, inspecciones y avances finales.
• Gestionar documentación, incluyendo aprobar pedidos de cambio, órdenes de compra y registros de seguridad.
• Colaborar con equipos internos, incluyendo ventas, atención al cliente y gestión, para asegurar una comunicación efectiva y resolución de problemas.
Necesidades
• Diploma de secundaria o GED requerido, prefirió el título universitario, o 3-5 años de experiencia en la construcción/construcción del hogar.
• Experiencia en gestión de construcción residencial requerida.
• Fuertes habilidades organizativas, de gestión del tiempo y interpersonales.
• Tech-savvy con competencia en Microsoft Office, Build Pro, Procore y otros programas de gestión de la construcción, aprovechando la tecnología para simplificar los flujos de trabajo, mejorar el seguimiento de los proyectos y mejorar la eficiencia general.
• Licencia de conducir válida con un buen registro de conducción.
• Cobertura válida del seguro auto.
• Conocimiento de prácticas de construcción, códigos de construcción y la capacidad de leer planos.
• Capaz de gestionar múltiples tareas y plazos en un entorno de ritmo rápido.
Requisitos de presencia física y de oficina:
La asistencia regular en persona a las comunidades de la empresa/lugares y oficinas durante las horas de trabajo regulares es una función esencial de este trabajo. Requiere la capacidad de trabajar más de ocho horas al día en los barrios confinados de un remolque de construcción, la capacidad de operar un vehículo de motor, leer planes, subir escaleras y escaleras, doblar, inclinar, alcanzar, levantar, mover y/o llevar equipo que puede ser superior a 50 libras. El trabajo puede requerir el funcionamiento ocasional del equipo de construcción. La destreza de los dedos puede ser necesaria para operar un teclado de computadora y calculadora.
En esta descripción se describen las responsabilidades y requisitos básicos para la posición señalada. Esta no es una lista completa de todos los deberes de trabajo de los Asociados. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso.
Vida en Lennar
En Lennar, estamos comprometidos a fomentar un entorno propicio y enriquecedor para nuestros Asociados, ofreciendo una amplia gama de beneficios diseñados para mejorar su bienestar y crecimiento profesional. Nuestros asociados tienen acceso a planes sólidos de seguro médico, incluyendo cobertura médica, dental y Visión, asegurando que sus necesidades de salud estén bien cuidadas. Nuestro Plan de Jubilación 401(k) completo con un $1 para $1 Company Match hasta un 5%, ayuda a asegurar su futuro financiero, mientras que Paid Parental Leave y un Plan de Asistencia Asociado proporcionan apoyo esencial durante los momentos críticos de la vida. Para seguir apoyando a nuestros asociados, proporcionamos un programa de asistencia educativa y hasta 30.000 dólares en asistencia para la adopción, subrayando nuestro compromiso con sus diversas necesidades y aspiraciones. Desde el momento de alquiler, pueden disfrutar de hasta tres semanas de vacaciones anuales, junto con generosas políticas de vacaciones, vacaciones enfermizas y Día Personal. Además, ofrecemos un nuevo programa de bonos de referencia, descuentos significativos de compra en casa, y oportunidades únicas como el día de todos incluidos. En Lennar, creemos en invertir en nuestros Asociados, empoderándolos para prosperar tanto personal como profesionalmente. Lennar Associates tendrá acceso a estos beneficios como se describe en las políticas de Lennar y los términos del plan aplicables. Visite Lennartotalrewards.com para ver nuestra suite de beneficios.
Únete a la diversión y síguenos en las redes sociales para ver lo que está sucediendo en nuestra empresa, y no te olvides de conectarnos con nosotros en Lennar: Resúmenes Silencio LinkedIn Registrado >L> Confes para las últimas oportunidades de trabajo.
Lennar es un empleador de igualdad de oportunidades y cumple con todas las leyes federales, estatales y locales de prácticas de empleo justas.
Ver el texto original en inglés
Construction Manager
We are Lennar
Lennar is one of the nation's leading homebuilders, dedicated to making an impact and creating an extraordinary experience for their Homeowners, Communities, and Associates by building quality homes and providing exceptional customer service, giving back to the communities in which we work and live in, and fostering a culture of opportunity and growth for our Associates throughout their career. Lennar has been recognized as a Fortune 500® company and consistently ranked among the top homebuilders in the United States.
Join a Company that Empowers you to Build your Future
The Construction Manager is responsible for overseeing the construction of homes in assigned communities, ensuring quality control, cost management, and adherence to schedules.
• A career with purpose.
• A career built on making dreams come true.
• A career built on building zero defect homes, cost management, and adherence to schedules.
Your Responsibilities on the Team
• Oversee all construction activities from inception to move-in, managing job sites, scheduling, and supervising trade partners to ensure adherence to project timelines and scopes of work. Conduct twice-daily home walks to monitor progress, uphold quality standards, and maintain schedule compliance while optimizing profitability.
• Supervise all construction activities on homes from start to finish, including but not limited to pre-construction meetings, pre-drywall meetings, and final presentation meetings.
• Negotiate solutions raised by inspectors and trade partners, ensuring cost-effective resolutions that support budget adherence and contribute to Continuous Improvement Processes (CIP) by identifying efficiencies and best practices.
• Manage daily trade partner communications and invoice approvals through Build Pro, ensuring timely notifications, workflow efficiency, and accurate payment processing.
• Provide trade partner feedback to Lead Construction Manager concerning the trade partner’s timeliness and attention to detail, with significant bearing on trade partner relationships.
• Ensure job site cleanliness, safety, and adherence to State & Federal building codes to mitigate compliance risks and avoid potential violations. Maintain accurate safety logs, conduct regular on-site safety meetings, and proactively address any regulatory concerns to uphold legal and operational standards.
• Perform Stormwater Pollution Prevention Plan inspections as required by County, State & Federal guidelines. Maintain accurate records and documentation as required.
• Oversee the construction process, including pre-construction meetings, inspections, and final walkthroughs.
• Manage documentation, including approving change orders, purchase orders, and safety logs.
• Collaborate with internal teams, including sales, customer care, and management, to ensure effective communication and problem resolution.
Requirements
• High school diploma or GED required, college degree preferred, or 3-5 years' experience in home building/construction.
• Experience in residential construction management required.
• Strong organizational, time management, and interpersonal skills.
• Tech-savvy with proficiency in Microsoft Office, Build Pro, Procore, and other construction management software, leveraging technology to streamline workflows, enhance project tracking, and improve overall efficiency.
• Valid driver's license with a good driving record.
• Valid auto insurance coverage.
• Knowledge of construction practices, building codes, and the ability to read blueprints.
• Capable of managing multiple tasks and deadlines in a fast-paced environment.
Physical & Office/Site Presence Requirements:
Regular, in-person attendance at Company communities/job sites and offices during regular work hours is an essential function of this job. Requires the ability to work more than eight hours per day in the confined quarters of a construction trailer, the ability to operate a motor vehicle, read plans, climb stairs and ladders, bend, stoop, reach, lift, move and/or carry equipment which may be in excess of 50 pounds. Job may require occasional operation of construction equipment. Finger dexterity may be required to operate a computer keyboard and calculator.
This description outlines the basic responsibilities and requirements for the position noted. This is not a comprehensive listing of all job duties of the Associates. Duties, responsibilities, and activities may change at any time with or without notice.
Life at Lennar
At Lennar, we are committed to fostering a supportive and enriching environment for our Associates, offering a comprehensive array of benefits designed to enhance their well-being and professional growth. Our Associates have access to robust health insurance plans, including Medical, Dental, and Vision coverage, ensuring their health needs are well taken care of. Our 401(k) Retirement Plan, complete with a $1 for $1 Company Match up to 5%, helps secure their financial future, while Paid Parental Leave and an Associate Assistance Plan provide essential support during life's critical moments. To further support our Associates, we provide an Education Assistance Program and up to $30,000 in Adoption Assistance, underscoring our commitment to their diverse needs and aspirations. From the moment of hire, they can enjoy up to three weeks of vacation annually, alongside generous Holiday, Sick Leave, and Personal Day policies. Additionally, we offer a New Hire Referral Bonus Program, significant Home Purchase Discounts, and unique opportunities such as the Everyone’s Included Day. At Lennar, we believe in investing in our Associates, empowering them to thrive both personally and professionally. Lennar Associates will have access to these benefits as outlined by Lennar’s policies and applicable plan terms. Visit Lennartotalrewards.com to view our suite of benefits.
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Lennar is an equal opportunity employer and complies with all applicable federal, state, and local fair employment practices laws.