Empresa con historial de patrocinio ante el gobierno
REG. 5906345
Order Fulfillment Associate Part Time
BJs Wholesale Club, Inc.
- Lugar: Framingham 0047, MA
- Empleo visto por última vez el 24/7/2026
Empleo de Order Fulfillment Associate Part Time en Framingham 0047, MA, en la empresa BJs Wholesale Club, Inc.. Empleo real, visto en el anuncio oficial del empleador — el enlace para aplicar y el contacto están en el portal (cuenta gratis).
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Un equipo de clase mundial
El Club al por mayor de BJ está impulsado por más de 30.000 miembros del equipo que hacen un impacto real cada día. Ya sea que estés almacenando estantes, resolviendo problemas o formando estrategia, tu trabajo ayuda a las familias a ahorrar lo que más importa.
Somos un equipo construido a propósito y oportunidad. Únete a nosotros y ser parte de algo significativo.
Por qué te encantará trabajar en BJ
En el Club Mayor de BJ, nuestros miembros del equipo están en el corazón de todo lo que hacemos. Es por eso que ofrecemos un paquete completo de beneficios diseñado para apoyar su salud, bienestar y futuro, tanto dentro como fuera del trabajo. Cuando creces, crecemos.
Aquí hay algo de lo que puedes esperar:
• Paga semanal: Pague cada semana para que pueda administrar su dinero en sus términos.
• Membresía gratuita de BJ: Disfrute de un cumplido La membresía de la tarjeta Club, además de una membresía suplementaria gratuita para alguien en su hogar.*
• Tiempo de pago generoso: Tómese el tiempo que necesite con vacaciones, días personales, enfermos, vacaciones, duelo y licencia de jurado.*
• Beneficios de salud flexibles y asequibles: Elija entre tres planes médicos y acceda a opciones opcionales dentales, visiones, Cuenta de Ahorros de Salud (HSA), y opciones de cuenta de gasto flexible para adaptarse a su estilo de vida.*
• 401(k) Régimen de ahorros de jubilación: Construya su futuro financiero con un partido de empresa (disponible a los miembros del equipo 18 y más).*
• Plan de compra de acciones de los empleados: acumular fondos a través de deducciones de nómina de pago después de impuestos que se pueden utilizar para comprar acciones de acciones comunes de BJ a un 15% de descuento.*
*Los requisitos de admisibilidad varían según la posición.
Resumen
Responsable de realizar actividades generales de almacén, incluyendo la extracción de mercancías de una lista de selección, el traslado de mercancías de piso de venta a área de estadificación, utilizando escáner portátil para verificar los recuentos de mercancías y actualizar las ubicaciones de mercancías, y equipo operativo. Omni Experience Ambassador trabajará dentro de todas las iniciativas digitales incluyendo: BOPIC, Curbside, Express Pay y Ship del Club.
Miembros del equipo:
• Realizar funciones de trabajo y responsabilidades como se le ha asignado. Apoyar la aplicación de políticas, procedimientos y cumplimiento del club.
• Nos esforzamos por una ejecución impecable y nos hacemos responsables.
• Actúa con honestidad e integridad y lidera con el miembro en mente para abordar todas las preocupaciones y aumentar cualquier preocupación, según proceda.
• Asegurar un ambiente seguro y positivo para nuestros miembros y entre sí.
• Abrazar la inclusión y la diversidad, trabajando conjuntamente con la colaboración y el respeto. Trabajar como equipo para lograr objetivos.
• Muévete con velocidad y agilidad en todo lo que hacemos.
• Innovar y adaptarnos para que podamos movernos tan rápido como el mundo que nos rodea.
• Mantener una actitud amistosa y positiva.
Miembros:
• Entregar la excelencia del servicio a través de todos los puntos de contacto.
• Resolver y descalificar para abordar cada preocupación de los miembros.
• Asegurar un ambiente seguro y positivo y experiencia para los miembros.
• Compromiso diario con las normas de los miembros de GOLD • Salud, Anticipado, Apreciado (GAA)
• Fast, Friendly Full, Fresh, Clean
Club Standards: Trabajar como equipo para ofrecer los estándares del club GOLD diariamente.
• Trabajar con compromiso y orgullo para ofrecer GOLD- Gran look de apertura diario
• Mantiene un ambiente limpio y organizado, dentro del espacio OMNI • Almacenamiento de papel para organizar los pedidos de miembros utilizados en base a normas de oro
• Los contenedores de almacenamiento se limpian y mantienen regularmente sobre la base de normas de seguridad
Conozca su negocio:
• Entender cómo acceder y leer la producción y/o información de rendimiento financiero para su departamento
• Ver la conexión entre la ejecución consistente y el impacto positivo que puede tener en el negocio
Principales tareas, responsabilidades y responsabilidades principales
• Procesa las compras de los miembros de una manera rápida, cortés y amistosa tirando mercancías de una lista de selección. Utiliza un dispositivo de escáner portátil (RF) para recoger pedidos del piso de venta. Utiliza el dispositivo de escáner portátil (RF) para verificar la mercancía. Mueve la mercancía del piso de ventas a la zona de estancamiento.
• Comunica problemas con el inventario y/o el equipo y comunica artículos vencidos o de fecha corta incluidos en la lista de selección.
• Comuníquese con el equipo del club cuando es necesario reponer la mercancía.
• Trabaja con el equipo para que la mercancía fuera del área de reserva, cuando sea posible, para evitar la reposición del piso de ventas.
• Asegura que todas las órdenes sean escogidas de manera oportuna para satisfacer todos los requisitos de productividad.
• Trabaja con un alto nivel de urgencia para asegurar que los plazos se cumplan e incluyan indicadores clave de rendimiento basados en el desempeño individual.
• Sigue las eficiencias operativas, los procesos y los estándares de productividad con la adhesión al SOP establecido para BOPIC, Curbside y Ship del Club.
• Asume la responsabilidad del desempeño individual y trabaja con el liderazgo del club en el desempeño individual cuando no se cumplen métricas.
• Envasa el pedido de acuerdo con los procedimientos operativos estándar.
• Asegura que el área SFC esté limpia, limpia y organizada. Realiza tareas generales de limpieza, incluyendo la eliminación de basura y cartón de la zona de trabajo. Manejos dañados bienes y productos estropeados de acuerdo con procedimientos operativos estándar.
• Los procesos regresan al club y determinan cómo manejar (a través de DDR o mesa de membresía)
• Mantiene todas las políticas y procedimientos del club. Incluyendo el cumplimiento de los estándares de código de vestimenta adecuados.
• Necesario para satisfacer las expectativas de productividad de OMNI en relación con los acuerdos de nivel de servicio (SLA), métricas de rendimiento y metas.
• Realiza otros deberes como asignados, incluyendo trabajar en otros departamentos según sea necesario.
• Mantiene todas las políticas y procedimientos del club.
• Realiza otros deberes como asignados, incluyendo trabajar en otros departamentos según sea necesario.
• La asistencia regular, predecible y plena es una función esencial de este trabajo.
Calificaciones
• Previa experiencia de extracción de orden preferida.
• La gran experiencia de venta al por menor preferido.
• Previa experiencia de escáner RF preferida.
Condiciones de empleo
• La mayor parte del tiempo se pasa moviéndose continuamente en superficies duras. Puede haber una necesidad de posicionarse con frecuencia para examinar y/o escanear mercancías, incluyendo doblar, escalar, arrastrar, manejar, tirar, alcanzar y agitar.
• Requiere continuamente levantar objetos hasta 30 libras. Puede requerir levantar y mover objetos pesados y/o incómodos más de 30 libras con asistencia.
• Por lo general en un entorno confortable rodeado de maquinaria móvil y/o equipos de alta calidad. Puede haber exposición a los extremos de temperatura a tiempo para hacer pedidos refrigerados.
• Puede haber exposición ocasional a agentes de limpieza aprobados por la Compañía.
De acuerdo con los requisitos de Transparencia de Pago, lo siguiente representa una estimación de buena fe del rango de compensación para esta posición. En el Club al por mayor de BJ, consideramos cuidadosamente una amplia gama de factores no discriminatorios al determinar el salario. Los sueldos reales variarán dependiendo de factores, incluyendo pero no limitados a la ubicación, la educación, la experiencia y las calificaciones. El rango de pago para esta posición es de $16.75 - $20.10
Reconocemos el creciente papel de las herramientas de IA, incluyendo ChatGPT, y valoramos la familiaridad con ellas. Dicho esto, queremos saber de tu auténtico yo. Su aplicación debe reflejar sus propias habilidades, experiencias y ideas en lugar de respuestas generadas por AI.
Ver el texto original en inglés
A World-Class Team
BJ’s Wholesale Club is powered by more than 30,000 team members who make a real impact every day. Whether you're stocking shelves, solving problems or shaping strategy, your work helps families save on what matters most.
We’re a team built on purpose and opportunity. Join us and be part of something meaningful.
Why You’ll Love Working at BJ’s
At BJ’s Wholesale Club, our team members are at the heart of everything we do. That’s why we offer a comprehensive benefits package designed to support your health, well-being and future – both on and off the job. When you grow, we grow.
Here’s just some of what you can look forward to:
• Weekly Pay: Get paid every week so that you can manage your money on your terms.
• Free BJ’s Memberships: Enjoy a complimentary The Club Card Membership, plus a free Supplemental Membership for someone in your household.*
• Generous Paid Time Off: Take the time you need with vacation, personal, sick days, holidays, bereavement, and jury duty leave.*
• Flexible and Affordable Health Benefits: Choose from three medical plans, and access optional dental, vision, Health Savings Account (HSA), and flexible spending account options to fit your lifestyle.*
• 401(k) Retirement Savings Plan: Build your financial future with a company match (available to team members 18 and older).*
• Employee Stock Purchase Plan: Accumulate funds through after-tax payroll deductions that can be used to purchase shares of BJ’s common stock at a 15% discount.*
*Eligibility requirements vary by position.
Job Summary
Responsible for performing general warehouse activities including pulling merchandise from a pick list, moving merchandise from sales floor to staging area, using handheld scanner to verify merchandise counts and update merchandise locations, and operating equipment. Omni Experience Ambassador will be working within all digital initiatives including: BOPIC, Curbside, Express Pay and Ship from Club.
Team Members:
• Carry out job functions and responsibilities as assigned. Support the application of club policies, procedures and compliance.
• We strive for flawless execution and hold ourselves accountable.
• Acts with honesty and integrity and lead with the member in mind to address all concerns and to escalate any concerns, as appropriate.
• Ensure a safe and positive environment for our members and each other.
• Embrace inclusion and diversity, by working together with collaboration and respect. Work as a team to achieve goals.
• Move with speed and agility in everything we do.
• Innovate and adapt so we can move as fast as the world around us.
• Maintain a friendly and positive attitude.
Members:
• Deliver service excellence through all points of contact.
• Resolve and deescalate to address every member concern.
• Ensure a safe and positive environment and experience for the members.
• Daily commitment to GOLD Member Standards • Greet, Anticipate, Appreciate (GAA)
• Fast, Friendly Full, Fresh, Clean
Club Standards: Work as a team to deliver GOLD club standards daily.
• Work with commitment and pride to deliver GOLD- Grand opening look daily
• Maintains a clean and organized environment, inside the OMNI Space • Bin storage to organize members orders used based on gold standards
• Storage bins regularly cleaned and maintained based on safety standards
Know your Business:
• Understand how to access and read production and/or financial performance reporting for your department
• See the connection between consistent execution and the positive impact it can have on the business
Major Tasks, Responsibilities, and Key Accountabilities
• Processes member purchases in a fast, courteous, and friendly manner by pulling merchandise from a pick list. Utilizes a handheld scanner device (RF) device to pick orders from the sales floor. Uses handheld scanner device (RF) to verify merchandise. Moves merchandise from sales floor to staging area.
• Communicates problems with inventory and/or equipment and communicates expired or short-dated items included on pick list.
• Communicates with club team when merchandise needs to be replenished.
• Works with team to have merchandise pulled from reserve area, when possible, to avoid sales floor replenishment.
• Ensures all orders are picked in a timely manner to meet all productivity requirements.
• Works with a high level of urgency to ensure deadlines are met up to and including key performance indicators based on individual performance.
• Follows operational efficiencies, processes and productivity standards with adherence to established SOP for BOPIC, Curbside and Ship from Club.
• Takes responsibility for individual performance and works with club leadership on individual performance when metrics are not met.
• Securely packages the order in accordance with standard operating procedures.
• Ensures the SFC area is neat, clean, and organized. Performs general housekeeping duties, including removing trash and cardboard from the work area. Handles damaged goods and spoiled products in accordance with standard operating procedures.
• Processes returns to the club and makes determination on how to handle (via DDR or Membership desk)
• Maintains all club policies and procedures. Including adhering to proper dress code standards.
• Required to meet OMNI productivity expectations regarding service level agreements (SLA”s), performance metrics and goals.
• Performs other duties as assigned, including working in other departments as needed.
• Maintains all club policies and procedures.
• Performs other duties as assigned, including working in other departments as needed.
• Regular, predictable, full attendance is an essential function of this job.
Qualifications
• Previous order pulling experience preferred.
• Big box/wholesale retail experience preferred.
• Previous RF scanner experience preferred.
Job Conditions
• Most of the time is spent moving about continuously on hard surfaces. There may be a need to frequently position oneself to examine and/or scan merchandise, including bending, climbing, crawling, handling, pulling, reaching, and stooping.
• Continuously requires lifting objects up to 30 pounds. May require lifting and moving heavy and/or awkward objects more than 30 pounds with assistance.
• Usually in a comfortable environment surrounded by moving machinery and/or loud equipment. There may be exposure to temperature extremes at time to pull refrigerated orders.
• There may be occasional exposure to Company-approved cleaning agents.
In accordance with the Pay Transparency requirements, the following represents a good faith estimate of the compensation range for this position. At BJ’s Wholesale Club, we carefully consider a wide range of non-discriminatory factors when determining salary. Actual salaries will vary depending on factors including but not limited to location, education, experience, and qualifications. The pay range for this position is $16.75 - $20.10
We recognize the growing role of AI tools, including ChatGPT, and value familiarity with them. That said, we want to hear from your authentic self. Your application should reflect your own skills, experiences, and insights rather than AI-generated responses.
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