Building Information Modeler (BIM) 4

Información general de la empresa Mira este video y descubre por qué a nuestro equipo le encanta trabajar aquí! ¡Únete a nosotros! Smith – donde se desarrollan increíbles viajes de carrera. Imagina un lugar comprometido para ofrecer una experiencia de empleado inigualable. Donde usted trabaja en proyectos que son significativos para usted. Donde juegas una parte activa en la configuración de tu viaje de carrera. Donde sus compañeros de trabajo se invierten en usted y su éxito. Donde usted es alentado y apoyado para hacer su mejor esfuerzo y dado las herramientas y recursos para hacerlo. Donde es una prioridad que la empresa cuide bien de usted y de su familia. Nuestros empleados son el corazón de nuestra empresa. Como empleador de elección, nuestro objetivo es proporcionar un entorno de trabajo desafiante, progresivo e incluyente que promueva el liderazgo personal, el crecimiento profesional y el desarrollo de cada empleado. Valoramos a individuos apasionados que desafian la norma, brindan soluciones de clase mundial y traen perspectivas diversas. Únete a nuestro equipo, y juntos haremos una diferencia y cambiaremos el mundo. Job Descripción • Bajo supervisión ligera, los equipos preparan dibujos de construcción básicos a muy complejos utilizando modelos inteligentes y/o CADD que pueden incluir múltiples puntos de vista, dibujos detallados y dibujos de montaje que indican componentes de equipo, instalaciones o sistemas mediante la traducción adecuada de las definiciones de nivel de diseño (LOD) como aplicables. • Utiliza técnicas avanzadas de redacción y diseño de CADD por las normas gráficas CADD de la firma. • Utiliza información de proveedores, catálogos, manuales técnicos, etc. en la preparación de modelos inteligentes y dibujos de construcción. • Realiza tareas de apoyo CADD/técnico tales como verificar la integridad del modelo inteligente. • Actúa como Coordinador de Modelado Inteligente para proyectos de complejidad básica durante el ciclo de vida del proyecto para garantizar la coordinación entre el equipo de diseño y la adhesión a los estándares y procedimientos de Q/QC de la firma. • Realiza tareas básicas de verificación y/o verificación, incluyendo el examen de documentos de personal junior para garantizar la coherencia en todos los documentos de construcción y la adhesión a las normas y procedimientos de la empresa. • Realiza tareas de disciplina relacionadas en apoyo del ingeniero de proyectos, tales como revisar y coordinar especificaciones, compilar y computar datos de ingeniería, iniciar tareas básicas de diseño, verificar la integridad del modelo inteligente, trazar dibujos, montar paquetes de dibujo, preparar transmisiones, preparar paquetes de noche, gestionar archivos y/o presentar impresiones, distribuir dibujos, hacer cálculos simples. • Realiza otros deberes según sea necesario. • Apoya las asignaciones de campo según sea necesario. Habilidades • Excelentes habilidades de comunicación con estricta atención al detalle. • Capacidad demostrada para ser un miembro eficaz del equipo y colaborador. • Competencia avanzada en las aplicaciones Intelligent Modeling/CADD y técnicas de redacción/diseño. • Capacidad para aplicar estándares y códigos de empresa, cliente e industria. • Conocimiento fuerte de Microsoft Office y software de diseño específico de disciplina. Calificaciones • Diploma de secundaria o equivalente con formación técnica profesional en tecnología básica de redacción CADD y modelado inteligente. • 6 años de experiencia relevante. La experiencia adicional equitativa relacionada directamente se considerará en lugar de un grado. • Es posible que se necesiten viajes nacionales e internacionales. La frecuencia de los viajes depende de obligaciones específicas, responsabilidades y funciones esenciales de la posición, que pueden variar según la carga de trabajo y las exigencias de los proyectos. • Debe tener experiencia Revit. • Debe tener experiencia modelando sistemas eléctricos industriales. Calificaciones preferidas • Experiencia modelando subestaciones eléctricas es un bono • Experiencia coordinando modelos multidisciplinarios. • Experiencia gestionando entornos Autodesk Construction Cloud (ACC) / BIM 360. • Experiencia verificando el cumplimiento del modelo con las normas del cliente. • Experiencia apoyando los hitos de ejecución de proyectos. • Experiencia facilitando la coordinación entre los actores de ingeniería y construcción. • Experimente despidos de cantidad, revisiones de constructibilidad y paquetes de facturación digital. Cuantía de los viajes requeridos No es necesario viajar Estado de la EEO Atraemos a las mejores personas de la industria, apoyando sus esfuerzos para aprender y crecer. Nos esforzamos por crear un entorno de trabajo desafiante y progresivo. Ofrecemos oportunidades de carrera que abarcan una variedad de disciplinas y ubicaciones geográficas, con proyectos que nuestros empleados planifican, diseñan, construyen y operan tan diversos como las necesidades de nuestros clientes. CDM Smith Inc. and its divisions and subsidiaries are an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo (incluidos el embarazo, las condiciones relacionadas con el embarazo, el parto y las condiciones médicas conexas, la orientación sexual, la identidad de género o la expresión de género), el origen nacional, la edad, el estado civil, la discapacidad física o mental, la condición de veterano, la ciudadanía, la información genética o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. Información de verificación de antecedentes y análisis de drogas El CDM Smith Inc. y sus divisiones y filiales (denominados colectivamente " CDM Smith " ) se reservan el derecho a exigir controles de antecedentes, como el delito, el empleo, la educación, la licencia, etc., así como el crédito y el vehículo motor cuando sean aplicables a determinadas posiciones. Además, el MDL Smith puede realizar pruebas de drogas para puestos designados. Los controles de antecedentes se realizan después de que se haya hecho una oferta de empleo en los Estados Unidos. El momento en que se realicen comprobaciones de antecedentes sobre candidatos para puestos fuera de los Estados Unidos variará según la legislación nacional, pero en ningún caso, el examen de antecedentes precederá a una entrevista. CDM Smith llevará a cabo entrevistas de personas calificadas antes de solicitar un cheque de antecedentes penales, y ninguna solicitud de empleo presentada antes de dicha entrevista indagará en la historia criminal de un solicitante. Si esta posición está sujeta a un examen de antecedentes de las condenas relacionadas con sus responsabilidades y requisitos, el empleo dependerá de la conclusión con éxito de una investigación de antecedentes, incluida la historia penal. La historia criminal no descalificará automáticamente a un candidato. Además, durante el empleo, las personas pueden ser requeridas por CDM Smith o un cliente de CDM Smith para completar con éxito controles de antecedentes adicionales, incluyendo el registro de vehículos de motor y pruebas de drogas. Massachusetts aplicantes Es ilegal en Massachusetts exigir o administrar un detector de mentiras como condición de empleo o empleo continuado. El empleador que viole esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil. Información adicional sobre el rango de pago CDM Smith está comprometido con prácticas de compensación justas y equitativas. Este rango de remuneración es un representante de buena fe de todos los niveles de experiencia para la ubicación geográfica asignada a la posición. Además de la ubicación geográfica, el salario de un candidato se determina por varios otros factores, incluyendo, pero no limitado a, el papel, función y responsabilidades asociadas, experiencia laboral relevante, habilidades, certificaciones requeridas, y educación/formación. Indemnización adicional Todos los bonos en CDM Smith son discrecionales y pueden o no aplicarse a esta posición. Patrocinio de Visas Disponible No-No apoyaremos el patrocinio en los Estados Unidos, es decir, H-1B o TN Visas para esta posición Agency Disclaimer Todos los proveedores deben tener un acuerdo firmado CDM Smith Placement del Administrador de Adquisición de Talento CDM Smith para recibir el pago por su colocación. Los compromisos verbales o escritos de cualquier otro miembro del CDM Smith Inc. y sus divisiones y funcionarios subsidiarios no se considerarán términos vinculantes. Todos los curriculum vitae no solicitados enviados a CDM Smith Inc. y sus divisiones y filiales y cualquier curriculum vitae presentado a cualquier empleado fuera del equipo de adquisición de talentos de CDM Smith serán considerados propiedad de CDM Smith. CDM Smith Inc. y sus divisiones y filiales no serán responsables de pagar una cuota de colocación. Rango de pago Max USD $59.95 Rango de pago Min USD $36.33