Auxiliar de Sala de Etiquetado

Empleados de Menasha Corporation, por favor inicie sesión en su cuenta de Workday para solicitar posiciones. Acerca de nosotros (y nuestra FUTURA EXCIENTE) Menasha Corporation es todo sobre posibilidades. Nuestras dos empresas, Menasha Packaging y ORBIS Corporation, son líderes en sus industrias, proporcionando productos de embalaje corrugado y plástico y servicios relacionados con las principales empresas globales. Nuestros empleados hacen la diferencia, demostrando que grandes ideas, colaboración y calidad convierten las posibilidades en éxito. Trabajar en Menasha Corporation significa que sus ideas proporcionan soluciones de vanguardia para nuestros clientes. Si te gusta hacer que las cosas sucedan y son apasionados por lo que haces, vas a querer estar aquí. Únete a nosotros y formar parte del poder detrás de lo posible. Acerca de la oportunidad The Label Room Clerk is responsible for ensuring all activities within the Label Room are being conducted according to GMPs and SOP standards. Funciones esenciales • Demuestra el compromiso con la seguridad y realiza tareas de trabajo de acuerdo con las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa • Demuestra el compromiso con la calidad y realiza tareas en cumplimiento de las directrices del cliente de GMP • Genera etiquetas según lo solicitado por Producción • Garantiza la exactitud de las etiquetas y los procedimientos de etiquetado. Garantiza que las etiquetas que quedan del cambio anterior sean precisas. • Verifica etiquetas para información correcta IE: código de barras, código de fecha, código de producto, etc. • Crea etiquetas para seguir el turno, asegurando la precisión de las etiquetas • Recibe etiquetas preimpresadas y asigna localizaciones • Controles y emisión de todas las etiquetas solicitadas a líneas de producción a través de formularios de verificación de etiquetas • Imprima etiquetas según las especificaciones del cliente y emita a líneas a través de formularios de verificación de etiquetas • Recibe todas las etiquetas de retorno, verifica el recuento devuelto, ajusta las cantidades en Warehouse Management System (WMS), y regresa a la ubicación adecuada • Funciona con TI para asegurar que las máquinas de etiquetas funcionen con precisión • Responsable de seguridad de la sala de etiquetas, asegurando que la sala de etiquetas esté asegurada en todo momento y cerrada cuando no esté en uso • Realizar inventario mensual de etiquetas • Realiza entrenamientos de la sala de etiquetas con personal de respaldo, cuando sea necesario • Notificar el departamento de calidad en cualquier problema de etiqueta encontrado • Realiza otras tareas asignadas por la administración/supervisores Medidas y resultados de la ejecución • Adherencia a las políticas y procedimientos de seguridad • Calidad del trabajo • Objetivos de producción Educación/Certificación • Nivel deseado - Diploma de secundaria o equivalente Experiencia laboral • Necesario - Mínimo 1 año o trabajando en un entorno GMP Conocimientos adicionales, habilidades y habilidades • Posición sensible a la seguridad – capacidad para trabajar en un estado de alerta constante y de manera segura • Capacidad para trabajar horas extraordinarias y fines de semana según sea necesario sobre la base de las necesidades del negocio • Capacidad para trabajar eficazmente en equipos • Capacidad para trabajar en un entorno de producción con equipos móviles y personas • Capacidad para interactuar y comunicarse eficazmente con una amplia variedad de funciones • Comprensión de las actividades de producción y almacenamiento • Debe ser analítico por naturaleza • Debe ser capaz de investigar SOPs y GMPs Todos los empleados de Menasha Packaging deben realizar su trabajo de una manera que cumpla con todas las normas legales y cumpla con las expectativas de los clientes. Mantendrán normas de calidad estableciendo, aplicando y respetando las normas de organización establecidas en las políticas, procedimientos y procesos publicados. Las declaraciones anteriores reflejan los detalles generales necesarios para describir las principales funciones de la ocupación descritas y no se interpretarán como una descripción detallada de todos los requisitos de trabajo que puedan ser inherentes a la ocupación. Menasha Packaging es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. De conformidad con la Ley de los estadounidenses con discapacidad, la empresa proporcionará ajustes razonables a las personas con discapacidad calificadas y alienta tanto a los posibles empleados como a los titulares a discutir posibles ajustes con el empleador. Dos empresas, una visión. Menasha Corporation está compuesta por dos empresas que lideran el camino hacia un futuro sostenible con soluciones de envasado y cadena de suministro. Fundada en 1849 y con sede en Neenah, Wisconsin, empleamos a más de 7.500 empleados en 112 instalaciones en América del Norte y Europa. Nuestras empresas están liderando fabricantes de envases corrugados y plásticos y proveedores de soluciones de cadena de suministro. Nuestra Menasha Packaging Company es el mayor proveedor independiente de soluciones de servicios de embalaje y cadena de suministro en América del Norte, diseño, impresión y cumplimiento de soluciones gráficas de embalaje, visualización y merchandising para más de 1.800 marcas, tanto en tienda como en línea. Nuestro negocio de ORBIS cree que hay una mejor manera de optimizar las cadenas de suministro de hoy, con productos y servicios de embalaje reutilizables. Los contenedores reutilizables, palets, dunnage, sistemas a granel y racks metálicos mejoran el producto de flujo a lo largo de la cadena de suministro para reducir costos, aumentar la rentabilidad y añadir sostenibilidad. Nuestros productos y servicios son utilizados por empresas globales, de marca de nombres en las industrias de alimentos, bebidas, salud y belleza, farmacéutica, industrial, automotriz y electrónica. Ven a construir una carrera emocionante y gratificante con nosotros, donde tendrás oportunidades de crecer. Las posibilidades son infinitas. ¡El poder es tuyo! Menasha Corporation y sus filiales y filiales son empleadores de igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados tendrán iguales oportunidades de empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la edad, la condición de veterano protegido, la condición de discapacidad o la información genética.