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No. [enlace en el portal] es la plataforma líder mundial de marketing de asociaciones de comercio, transformando la forma en que crecen las empresas permitiéndoles descubrir, gestionar y escalar asociaciones en todo el viaje al cliente. De afiliados e influencers a editores de contenidos, embajadores de marca y defensores de clientes, impact.com faculta a las marcas para impulsar un crecimiento confiable y basado en el rendimiento a través de relaciones auténticas. Sus productos galardonados - Performance (afiliado), Creator (influencer) y Advocate (referencia de clientes) - unificar cada tipo de socio en una plataforma integrada. Como los consumidores dependen cada vez más de las recomendaciones de las personas y comunidades en las que confían, impact.com ayuda a las marcas a aparecer donde más importa. Hoy en día, más de 5.000 marcas globales - incluyendo Walmart, Uber, Shopify, Lenovo y Fanatics - confían en alcanzarnbsp; [enlace en el portal] para potenciar más de 350.000 asociaciones que ofrecen resultados de negocios mensurables. Tu papel en impact.com: Como estamos creciendo nuestro equipo de seguimiento, estamos buscando contratar a un ingeniero de software de pila completo que disfruta entregando productos que operan a escala significativa. Usted construirá y evolucionará los servicios, API y los flujos de trabajo de datos detrás de los productos utilizados por muchas de las marcas más conocidas del mundo. También será responsable de proporcionar pantallas con experiencias de usuario suaves para conectar estos flujos de datos a nuestros clientes. Identificado Este es un papel híbrido basado en nuestra oficina de Columbus, OH, que requiere días de oficina los martes y jueves cada semana. Lo que harás: ■ul Características del concepto a la producción. لеленнихининини , construir y evolucionar servicios, módulos y API de Java que soportan el seguimiento de alto volumen, datos y flujos de trabajo de comercio. ■li Proporcionar orientación y experiencia para mantener y crear las pantallas que ayudan a configurar y conducir nuestro procesamiento de datos de backend ■li Tomar decisiones técnicas sólidas a través de los límites de servicio, datos relacionales, procesamiento asincrónico, fiabilidad y rendimiento operativo. ■li Investigar y resolver problemas de producción antes de estropear su fin de semana. ■li Integrar con API externas y construir interfaces claras y fiables para los consumidores. ■li Compartir el juicio técnico con el equipo mediante discusiones de diseño, revisión de códigos y mentoría. لелинанние formar parte de un equipo de mejora continua, ágil. ■/ul Lo que trae: ■ul & Primavera: Comprensión sólida de Java 8+, marcos de primavera y MVC de primavera. & Persistencia: Experiencia con SQL, MySQL (o otros RDBMS) y JDBC. Fundaciones web: Expertise in vanilla JavaScript, HTML, CSS, DOM manipulation y RESTful APIs. Marco de cliente-Side Modern: Experiencia aplicada con Vue preferida لелинымиными en el terminal Linux, utilizando línea de comandos para sistemas de solución de problemas. ■li Comunicación clara y habilidades colaborativas de solución de problemas, con un registro de ayudar a los equipos a ofrecer software de alta calidad. ■li Prácticas de seguridad sólidas: Trabajando con JWTs, protegiendo contra XSS y evitando la inyección SQL. ■/ul No es posible tener: ■ul > < > > > > > > > > > Experiencia de entrega de productos: Familiaridad con oleoductos CI/CD (como Jenkins o GitHub Actions) y uso de CDN para servir activos web. ■li Confeccionar aplicaciones de construcción de experiencia en plataformas de nube pública y trabajar con tecnologías nativas o sin servidor (Google Cloud prefirió). < > > > > > > > > > > > > > } & Asociaciones Fundamentos de la industria Certificación hecha / un título por PXA. ■/ul - $120,000 - $135,000 al año, más un contingente anual de bonificación variable del 5% adicional en el rendimiento de la empresa y elegible para recibir una subvención de la Unidad de Stock Restringida (RSU). " , " , " Este es el rango de pago que la Compañía cree que es equitativo para esta posición en el momento de esta publicación. De conformidad con la ley aplicable, la indemnización se determinará sobre la base de las habilidades, calificaciones y experiencia del solicitante junto con los requisitos de la posición, y la Empresa se reserva el derecho de modificar esta gama de remuneración en cualquier momento. > > En impact.com creemos que cuando estás feliz y cumplida, haces tu mejor trabajo. Es por eso que hemos construido un paquete de beneficios que apoya su bienestar, crecimiento y equilibrio de vida laboral. ■ul Seguros de visión, dentales y de visión ■li Almuerzo solo atendido por oficina todos los jueves, un bar de aperitivos saludable y un gran café para mantenerte alimentado. cuentas de gastos flexibles y 401(k) Trabajar: Nuestra política responsable de la OTP significa que puede tomar el tiempo libre que necesita para descansar y recargar. Estamos comprometidos con un balance positivo de la vida laboral y proporcionar un entorno flexible que le permita ser feliz y cumplido tanto en su carrera como en su vida personal. El bienestar es una prioridad. Nuestro beneficio de salud mental y bienestar incluye hasta 12 sesiones de terapia/coaching completamente cubiertas por año, con cobertura adicional dependiente. También ofrecemos una política mensual de reembolso del gimnasio para apoyar su salud física. יli confíaA Stake in Our Growth: We offer Restricted Stock Units (RSUs) as part of our total compensation, giving you a stake in the company's growth with a 3-year vesting schedule, pending Board approval. Invertir en su crecimiento: Estamos comprometidos con su aprendizaje continuo. Aproveche nuestra suscripción gratuita a Coursera y nuestros cursos PXA. > > Apoyo parental: Ofrecemos una política de licencia parental generosa, 26 semanas de licencia pagada por el cuidador primario y 13 semanas de licencia pagada por el cuidador secundario. ■li inteligenteTechnology Financial Support: We provide a technology stipend to help you set up your home office and a monthly allowance to cover your internet costs. ■/ul Se enorgullece de ser un lugar de trabajo de igual oportunidad. Todos los empleados y solicitantes de empleo recibirán un trato justo e igualdad de oportunidades de empleo independientemente de su raza, etnia o ascendencia, color o casta, religión o creencias, edad, sexo (incluida la identidad de género, reasignación de género, orientación sexual, embarazo/maternidad), origen nacional, peso, neurodivergencia, discapacidad, estado civil y de asociación civil, estado de cuidado, condición de veterano, información genética, afiliación política u otros factores prohibidos y no comerciales y extranjeros. Identificar a #LI-Hybrid