Auxiliar de Limpieza

Responsabilidades Mesilla Valley Hospital ha estado en funcionamiento desde 1987, sirviendo a los que necesitan tratamiento para una variedad de problemas psiquiátricos y de abuso de sustancias. El Hospital del Valle de Mesilla es una instalación de 120 camas, que proporciona acceso a tratamientos de salud conductual de calidad y abuso de sustancias a residentes de Nuevo México, Texas Occidental y Arizona. MVH es el líder en la prestación de servicios de tratamiento de salud mental y adicción de calidad. Nuestro compromiso con la atención incluye el desarrollo de sistemas integrados de prestación mediante asociaciones con hospitales médicos, centros comunitarios de salud mental, instituciones educativas, organizaciones de atención gestionada, profesionales locales de la salud y organismos. [enlace en el portal] POSITION SUMMARY: El ama de llaves es responsable de rutinas diarias de limpieza de habitaciones, oficinas y áreas públicas, garantizando al mismo tiempo un entorno preventivo seguro y de riesgo dentro de las regulaciones de OSHA. Calificaciones EXPERIENCIA/EDUCACIÓN: Una experiencia mínima de un año en las tareas de mantenimiento de la casa, preferiblemente en un centro de atención médica. Diploma de secundaria o GED preferían. SKILLS: Debe ser capaz de trabajar con una supervisión mínima. Habilidad en la organización y priorización de la carga de trabajo para cumplir los plazos. Preferían habilidades de comunicación oral y escrita eficaces. Puede ser necesario trabajar horas extras y horas flexibles. BENEFIT HIGHLIGHTS: Ambiente de trabajo desafiante y gratificante Oportunidades de desarrollo profesional dentro del UHS y sus filiales Compensación competitiva Excelente Plan de Medicamentos, Dentales, Visión y Prescripción 401(K) con partido de la empresa y plan de stock de descuento Generous Paid Time Off Free Basic Life Insurance Tuition Reimbursement Universal Health Services (UHS) Uno de los mayores y más respetados proveedores de servicios hospitalarios y sanitarios de la nación, Universal Health Services, Inc. ha construido un impresionante historial de logros y rendimiento. Creciendo constantemente desde su creación en una prestigiosa empresa Fortune 500, los ingresos anuales fueron $11.6 mil millones en 2020. En 2021, UHS fue nuevamente reconocida como una de las empresas más admiradas del mundo por Fortune; en 2020, clasificaron el #281 en la Fortuna 500; y enumeraron el #330 en el ranking de Forbes de las grandes empresas públicas de Estados Unidos. Con sede en el Rey de Prusia, PA, UHS cuenta con 89.000 empleados y a través de sus filiales opera 26 hospitales de atención aguda, 334 centros de salud conductual, 39 centros de atención ambulatoria y centros de atención ambulatoria, una oferta de seguros, una red de médicos y diversos servicios relacionados ubicados en 38 estados de los Estados Unidos, Washington, D.C., Puerto Rico y el Reino Unido. Declaración de la EEO Todas las filiales de la UHS están comprometidas a proporcionar un entorno de respeto mutuo en el que todos los solicitantes y compañeros tengan las mismas oportunidades de empleo. Las filiales de la UHS son empleadores de igualdad de oportunidades y, como tal, apoyan abiertamente y se comprometen plenamente a la contratación, selección, colocación, promoción e indemnización de personas sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, la edad, el sexo (incluido el embarazo, la identidad de género y la orientación sexual), información genética, origen nacional, condición de discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestros compañeros de equipo son fundamentales para nuestro éxito. Aviso En UHS y todas sus filiales, nuestros departamentos y reclutadores de Recursos Humanos están aquí para ayudar a los posibles candidatos combinando habilidades y experiencia con la mejor trayectoria profesional posible en UHS y nuestras filiales. Nos enorgullecemos de crear una experiencia de candidato altamente eficiente y mejor en clase. Durante el proceso de contratación, ningún reclutador o empleado solicitará información financiera o personal (Número de Seguridad Social, tarjeta de crédito o información bancaria, etc.) por correo electrónico. Además, los reclutadores no le enviarán un correo electrónico de un cliente de correo electrónico público como Hotmail, Gmail, Yahoo Mail, etc. Si sospecha de una publicación de trabajo o correo electrónico relacionado con el trabajo que menciona UHS o sus filiales, háganoslo saber contactando con nuestra Línea de Cumplimiento en: [enlace en el portal] o 1-800-852- 3449.